Chuyên đề thực tập công tác tiền lương tại công ty cổ phần công nghệ viễn thông viteco

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: WORD

Số trang: 53 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Chuyên đề thực tập công tác tiền lương tại công ty cổ phần công nghệ viễn thông viteco

Chuyên đề thực tập công tác tiền lương tại công ty cổ phần công nghệ viễn thông viteco

TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼ QUÕC DÂN KHOA: QUÀN TRỊ KINH DOANH•ŨD3DDBÁO CÁOTHỰC TẬP TỖT NGHIỆPChuyên đề “Công tác tiên lương tại công ty cố phòn Công nghệ

Chuyên đề thực tập công tác tiền lương tại công ty cổ phần công nghệ viễn thông viteco Viền thông V IT ECO”Giáo viên HD: Phạm Hòng Hài Họ tên sv : Nguyên Thị Hiên Lớp: QTKDTH ỉKhóa: 42MẵSV:TC 421064chuyên đê thực tập2.1Nguyên tắc và cãn

cứ trà lương242.2Phân phối tiền lương272.3Hình thức trả lương mà Công ty đang áp dụng282.3.1Trà lương theo thời gian:282.3.2Trả lương khoán323. Ưu đi Chuyên đề thực tập công tác tiền lương tại công ty cổ phần công nghệ viễn thông viteco

ếm, hạn chế cúa công tác trã lương tại Công ty34CHƯƠNG 3: MỘT SÕ GIẢI PHÁP KIẼN NGHỊ NHẦM HOÀN THIỆN CÒNG TÁC TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY CÕ PHÂN36CÓNG NGH

Chuyên đề thực tập công tác tiền lương tại công ty cổ phần công nghệ viễn thông viteco

Ệ VIỄN THÔNG VITECO361.Định hướng phát triến chung cúa Công ty đến 2015362.Một sô giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tiên lương tại Công ty Cổ phânCôn

TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼ QUÕC DÂN KHOA: QUÀN TRỊ KINH DOANH•ŨD3DDBÁO CÁOTHỰC TẬP TỖT NGHIỆPChuyên đề “Công tác tiên lương tại công ty cố phòn Công nghệ

Chuyên đề thực tập công tác tiền lương tại công ty cổ phần công nghệ viễn thông vitecohình thức tiên lương phù hợp442.4Cần tính khoán phụ cấp độc hại cho người lao động452.5Hoàn thiện chính sách khen thường, phúc lợi, tạo môi trường làm

việc thuậnlợi tạo động lực người lao động làm việc453.Kiến nghị đõi với những chính sách của Nhà nước47KẾT LUẬN482Sinh viên: Nguyên Thị HiênChuyên dê Chuyên đề thực tập công tác tiền lương tại công ty cổ phần công nghệ viễn thông viteco

thực tậpLỜI MỜ ĐÂUTrong nền kinh tê thị trường hiện nay, tìm được một chò đúng và một vị thê vừng chắc là cà mộl quá trình phân dấu và lao dộng không

Chuyên đề thực tập công tác tiền lương tại công ty cổ phần công nghệ viễn thông viteco

ngửng nghi dối với các doanh nghiệp. Sự cạnh tranh khốc liệt cùng VÓI sự thay đối mạnh mê cúa nên kinh tê, đòi hói các doanh nghiệp không ngừng hoàn

TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼ QUÕC DÂN KHOA: QUÀN TRỊ KINH DOANH•ŨD3DDBÁO CÁOTHỰC TẬP TỖT NGHIỆPChuyên đề “Công tác tiên lương tại công ty cố phòn Công nghệ

Chuyên đề thực tập công tác tiền lương tại công ty cổ phần công nghệ viễn thông viteco vãn đề khi phái đẽ quan tâm, và một trong số đó vấn đê tiền lương được coi là chìa khóa đẽ duy (rì hoạt động phát triển của các doanh nghiệp.Tiên lươ

ng là một phạm trù kinh tẽ có vai trò quan trọng trong quá trình sàn xuât của môi doanh nghiệp, nó là chi phí đối với doanh nghiệp đồng thời cùng là l Chuyên đề thực tập công tác tiền lương tại công ty cổ phần công nghệ viễn thông viteco

ợi ích kinh lê dổi vứi người lao dộng, khi lợi ích cùa người lao dộng dược dàm báo băng mức lương thoá đáng sè tạo ra sức gẳn kết giừa người lao động

Chuyên đề thực tập công tác tiền lương tại công ty cổ phần công nghệ viễn thông viteco

với mục tiêu và lợi ích cúa doanh nghiệp, làm cho người lao động có trách nhiệm hơn, tự giác hơn với các hoạt dộng cùa doanh nghiệp.Với vai trò nhu* v

TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼ QUÕC DÂN KHOA: QUÀN TRỊ KINH DOANH•ŨD3DDBÁO CÁOTHỰC TẬP TỖT NGHIỆPChuyên đề “Công tác tiên lương tại công ty cố phòn Công nghệ

Chuyên đề thực tập công tác tiền lương tại công ty cổ phần công nghệ viễn thông vitecoquàn lý, dánh giá hiệu quà sàn xuất kinh doanh cùa doanh nghiệp

TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼ QUÕC DÂN KHOA: QUÀN TRỊ KINH DOANH•ŨD3DDBÁO CÁOTHỰC TẬP TỖT NGHIỆPChuyên đề “Công tác tiên lương tại công ty cố phòn Công nghệ