Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần may Thanh Trì
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần may Thanh Trì
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần may Thanh Trì
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH DOANH VÀ CÒNG NGHỆ HÀ NỘI ======000======ĐẶNG ĐÌNH HÀNÂNG CAO CHĂT LƯỢNG NGUỒN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY CỖ PHÀN Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần may Thanh TrìN MAY THANH TRÌChuyên ngành: QUÀN TRỊ KINH DOANHMã số: 60.34.01.02LUẬN VĂN THẠC sĩ KINH TẼNgười hướng dẫn khoa học: TS. NGUYỄN THỊ VIỆT NGALỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan tất cà nhũng nội dung của luận văn này hoàn toàn được hình (hành và phát triẽn từ nhừng quan điếm của cá nhân (ôi, dưới sự hướng dân Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần may Thanh Trì khoa học của TS. Nguyên Thị Việt Nga. Các số liệu nêu trong luận văn là trung (hực. Nhũng kết luận khoa học của luận văn chưa tùng được công bố trongNâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần may Thanh Trì
bất kỳ công trình nào.Tác giả luận vãnĐẶNG ĐÌNH HÀMỤC LỤCLỜI CAM ĐOANMỤC LỤCDANH MỤC Sơ ĐỒ BẢNG BIẾUMỜ ĐÂU...........................................BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH DOANH VÀ CÒNG NGHỆ HÀ NỘI ======000======ĐẶNG ĐÌNH HÀNÂNG CAO CHĂT LƯỢNG NGUỒN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY CỖ PHÀN Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần may Thanh Trì sỗ khái niệm cơ bàn.........................................81.1.1.Nguồn nhân lực..............................................81.1.2.Chất lượng nguôn nhân lực..................................111.1.3.Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.........................121.2.Các tiêu chí đánh giá chất lượng Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần may Thanh Trìnguôn nhân lực trong doanh nghiệp. 131.2.1.Thê lực....................................................131.2.2.Trí lực.................................Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần may Thanh Trì
...................151.2.3.Tâm lực....................................................171.3.Nội dung các hoạt động nâng cao chất lượng nguôn nhân lực BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH DOANH VÀ CÒNG NGHỆ HÀ NỘI ======000======ĐẶNG ĐÌNH HÀNÂNG CAO CHĂT LƯỢNG NGUỒN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY CỖ PHÀN Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần may Thanh Trìạt động đào tạo và bôi dường nhân lực....................201.3.3.Hoạt động quy hoạch và sử dụng nhân lực....................221.3.4.Hoạt động chăm sóc và bảo vệ sức khỏe cho người lao động...241.3.5.Hoạt dộng kích thích vật chất và tinh thân.................251.4.Các nhân tỗ ảnh hường đến nâng cao c Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần may Thanh Trìhất lượng nguỏn nhân lực trongdoanh nghiệp........................................................281.4.1.Nhân tõ bên ngoài...........................Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty cổ phần may Thanh Trì
...............28BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH DOANH VÀ CÒNG NGHỆ HÀ NỘI ======000======ĐẶNG ĐÌNH HÀNÂNG CAO CHĂT LƯỢNG NGUỒN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY CỖ PHÀNBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH DOANH VÀ CÒNG NGHỆ HÀ NỘI ======000======ĐẶNG ĐÌNH HÀNÂNG CAO CHĂT LƯỢNG NGUỒN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY CỖ PHÀNGọi ngay
Chat zalo
Facebook