(Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trung

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 125 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: (Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trung

(Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trung

Bộ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠOBộ NỘI vụHỌC VIẸN HÀNH CHÍNH ỌUÓC GIAĐÓ VẤN DỪNGCHÍNH SÁC II TẠC) DỌNG Lực LÀM VIẸC CHO VIÊN CHỨC DON VỊ Sự NGHIỆP NGHIÊN cửu KH

(Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trungHOA HỌC TRỤC THUỘC VIẸN HÀN LÂM KHOA IIỌC VÀ C ÓNG NGHẸ VIẸT NAM TẠI VÙNG DUYÊN HÃI MIÈN TRUNGLUẬN VĂN THẠC sĩ QUẤN LÝ CÓNGỉ p. HÒ CHÍ MINH - NÃM 2017

Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBộ NỘI vụHỌC VIẸN HÀNH CHÍNH ỌUÓC GIAĐÒ VĂN DŨNGCHÍNH SÁCH TẠO ĐỘNG Lực LÀM VIỆC CHO VIÊN CHỨC DƠN VỊ Sự NGIIIẸP NGHIÊN cưu KHOA (Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trung

nọc TRựC TIIUỌC VIỆN HÀN LÂM KHOA HỌC VÀ CÔNG NGHỆ VIỆT NAM IẠI VÙNG DUYÊN IIẢI MIEN TRUNGLUẬN VĂN THẠC sĩ QUẢN LÝ CÔNGMã số: 60 34 04 03NGƯỜI HƯỚNG

(Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trung

DẢN KHOA HỌC:PGS.TS. DINH THỊ .MINH Tl YL ITP. HÔ CHÍ MINH - NÁM 2017LỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan dây lã công trình nghiên cứu khoa học của bàn thân t

(Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trung.lôi xin chịu hoàn toàn trách nhiệm trước pháp luật và 1 .ành dạo I lọc viện Hành chính Quốc gia VC Luận văn cao học này.Học vicnDỗ Vãn DunsLỜI CAM ƠN

Đe hoàn thành luận văn, bân thân tôi đà nhận dược sự giúp đờ nhiệt tinh cùa các thây, cỏ giáo cua Học viện Hành chính Quốc gia, các đông nghiệp và bạn (Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trung

bè. Xin tràn trọng căm ơn Ban Giám doc, các thay, cỏ giáo của 1 lọc viện 1 lành chinh Quốc gia dà tận tinh, chu dáo trong quá trinh tham gia giang dạ

(Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trung

y và truyền đạt kiến thức cho lòi. Xin được bày lo lời cam ơn chân thành den các cán bộ. còng chức, viên chức cúa 1 lọc viện 1 lành chinh Quốc gia và

(Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trungthành chương trình cao học cùng như hoàn thành Luận văn này.Với tình câm trân trọng nhất, tôi xin gửi lời cảm ơn tới PGS.TS. Đinh Thị Minh Tuyết - Kho

a Quàn lý nhà nước VC xà hội, Học viện Hành chính Quốc gia dà tận tinh hướng dần, giúp dờ tôi trong quá trình thực hiện vả hoàn thành Luận văn.Xin cám (Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trung

ơn các dong nghiệp làm việc tại Phòng Quán lý l ong họp và các nhà khoa học cua các viện nghiền cứu khoa học chuycn ngành thuộc Viện I lân lảm Khoa h

(Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trung

ọc và Công nghệ Việt Nam tại vùng duyên hài mien Trung, những nơi mả tôi dã den khảo sát, lay so liệu phục vụ cho việc hoàn thảnh Luận văn này.Kinh mo

(Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trung hơn.Xin Irân trọng cam ơn!I lọc viênDỗ Vấn DũngilMỤC LỤCMỜ DẤU........................................................................1CHƯƠNG 1. Cơ S

Ờ LÝ LUẬN VỀ CHÍNH SÁCH TẠO ĐỘNG Lực LÀM VIỆC CHO VIỀN CHỬC DƠN VỊ sự NGHIỆP NGHIÊN cửu KHOA HỌC...................................................... (Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trung

.....................9LI. Một số khái niệm cơ bân liên quan đen dề tài luận vãn.....................91.1.1.Viên chức và viên chức dơn vị sự nghiệp NCK

(Luận văn thạc sĩ) chính sách tạo động lực làm việc cho viên chức đơn vị sự nghiệp nghiên cứu khoa học trực thuộc viện hàn lâm khoa học và công nghệ việt nam tại vùng duyên hải miền trung

ỈỈ..........................9