(LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại tập đoàn dầu khí quốc gia việt nam

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 105 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: (LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại tập đoàn dầu khí quốc gia việt nam

(LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại tập đoàn dầu khí quốc gia việt nam

ĐẠI HỌC Qưoc GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉPHẠM THỊ HIỀNHOÀN THIỆN CỒNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỤ TẠI TẬP ĐOÀN DÂU KHÍ QUÓC GIA VIỆT NAMLUẶN VĂN THẠC SỸ

(LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại tập đoàn dầu khí quốc gia việt namỸ ỌUÂN TRỊ KTNH DOANHHÀ NỌI - 2009- 1 -ĐẠI HỌC QƯÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG DẠI IIỌC KINH TÉPHẠM THỊ HIẺNHOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN Sự TẠI TẬP 'đoàn

Dầu khí QƯÓC gia việtNAMCh uyên ngành: Quân trị kinh doanh Mã số:60 34 05LUẬN VĂN THẠC SỲ QUẢN TRỊ KINH DOANHNgười hưỏTig dân khoa học: PGS.TS. Vu Phư (LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại tập đoàn dầu khí quốc gia việt nam

ong ThảoĨĨÀ NỌI - 2009-2-MỤC LỤCDANH MỤC CÁC TỪ VIẺT TẤTiDANH MỤC CÁC BẢNG BIÊUiiDANH MỤC CẤC sơ ĐÕiiDANH MỤC CẤC BIẼI DÕj j iLỜI MỜ DÂU1CHƯƠNG 1. Lý

(LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại tập đoàn dầu khí quốc gia việt nam

luận chung về công tác quân trị nhân sự ô’ 5 doanh nghiệp hoạt dộng trong lình vực dầu khí1.1Dặc điểm, vai trò và tầm quan trọng của công tác 5Q1NS tr

(LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại tập đoàn dầu khí quốc gia việt namm quan trọng của công tác quản trị nhân sự 81.2Nội dung công tác quân trị nhân sự ỏ’ doanh nghiệp 9 kinh doanh dầu khí1.2.1Hoạch định nguồn nhân liệu9

1.2.2Phân tích công việc121.2.3Tuyển mộ và tuyên chọn nhũn lực141.2.4Bo trí và sir dụng nhăn sự171.2.5Đào tạo và phát triền ngỉỉôn nhân lực171.2.6Đài (LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại tập đoàn dầu khí quốc gia việt nam

ngộ nhân sự201.3Phương pháp đánh giá chất lượng công tác quân trị 22 nhân sự1.3.1Ý nghía và cách thức đánh giá chất ỉ ợng cõng 22 tác quàn trị nhan sự