(Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượng

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 56 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: (Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượng

(Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượng

Khoa Quàn trị nhân lựcGỉ HD: ThS. Nguyên Ngọc DiệpTÓM LƯỢC1.Tên để tài: "Nghiên cứu các hình thức tạo dộng lực cho nhân viên cùa ngân hàng Việt Nam Th

(Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượnghịnh Vượng”2.Sinh viên thực hiện: Dinh Thị Phương ThàoT.ớp: K45U13.Giáo viên hướng dan: T11.S Nguyền Ngọc Diệp4.Thòi gian nghiên cứu dể tài: 04/03/201

3 - 03/05/20135.Mục tiêu nghiên cứu:Thứ nhất: Hệ lliổng một so lý luận về tuyên dụng nhãn lực lại doanh nghiệp. Trên cơ sớ (lining lý luận mà các nhả (Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượng

nghiên cứu tiưỡc dớ dà thực hiện về vấn dồ tuyển dụng nhàn lực cua doanh nghiệp. De tài tim hiểu và làm rò một số lý thuyết CƯ bán về tạơ động lực chơ

(Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượng

nhản viên ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng.Thứ hai: Trên CƯ sờ các lý thuyết làm rò thực trạng các hình thức tạo động lực dặc biệt là các hình thứ

Khoa Quàn trị nhân lựcGỉ HD: ThS. Nguyên Ngọc DiệpTÓM LƯỢC1.Tên để tài: "Nghiên cứu các hình thức tạo dộng lực cho nhân viên cùa ngân hàng Việt Nam Th

(Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượngẩm hoàn thiện các hĩnh thức tạo động lực cho nhân viên ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng.6.Nội dung chínhChương ỉ: Tống quan nghiên cứu để làiChương

2: Một số vấn đề lý luận về tuyên dụng nhản lực tại doanh nghiệpChương 3: Phân lích thực trang các hình thức lạo động lực lài chính cho nhân viên ngà (Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượng

n hàng TMCP Việt Nam Thịnh VượngChương 4: Dê xuất giai pháp nâng cao chai lượng tuyển dụng nhân lực cùa công ty Cồ phần truyền thông Kim Cương7.Kết qu

(Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượng

á đạt đươcSTTTên sản phẩmSỐ lưựngYêu cẩu khoa học1Báo cáo chinh thức khóa luận lol nghiệp1Dam bao lính logic, khoa học2Số liệu lồng họp kct qua điều t

Khoa Quàn trị nhân lựcGỉ HD: ThS. Nguyên Ngọc DiệpTÓM LƯỢC1.Tên để tài: "Nghiên cứu các hình thức tạo dộng lực cho nhân viên cùa ngân hàng Việt Nam Th

(Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượngDiệpLữl CẢM ƠNĐê hoàn thành Khóa luận lốt nghiệp này, cùng với sụ nỏ lực và cố gang phấn đấu cua ban thân trong quá trinh học lập đà có sự giúp đờ nu

nhiều cùa Nhà trường, cùa các thầy, các cô. cùng ban lành đạo cùng như cán bộ công nhân viên cua Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh VượngTrước hết em xin c (Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượng

hân thành cam on Ban giám hiệu nhà trường. các thay cô Khoa Quan trị nhân lực, các thầy cô giáo thuộc bộ môn Quan trị nhân lực cùng loàn thề các thầy

(Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượng

cô giáo trong trường Đại học Thương Mại đà lận linh giang dạy và lạo mọi diều kiện tốt nhất cho em trong suốt thòi gian học tập tại trường.r.m xin bày

Khoa Quàn trị nhân lựcGỉ HD: ThS. Nguyên Ngọc DiệpTÓM LƯỢC1.Tên để tài: "Nghiên cứu các hình thức tạo dộng lực cho nhân viên cùa ngân hàng Việt Nam Th

(Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượng hợp này.F.m xin chân thành câm ơn sự giúp đờ cúa Ban giám dốc củng toàn thề nhân viên, các phòng ban cúa Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng nói chun

g và Phòng Tiền lương và Phúc lợi nới riêng dà cung cấp đầy đú thông tin và tạo mọi điều kiện giúp đờ em trong suốt thời gian em thực tập tại ngàn đề (Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượng

em có thề nắm bắt được những kiến thức thực tế và hoàn thành báo cáo.Hà Nội. tháng 4 năm 2013Sinh viên thực hiệnDinh Thị Phương ThàoSVTH: Dinh Thị Phư

(Luận văn tốt nghiệp) nghiên cứu các hình thức tạo động lực cho nhân viên của ngân hàng việt nam thịnh vượng

ơng ThàojjKhoa Quán trị nhân lựcGỉ HD: ThS. Nguyên Ngọc DiệpMực LỤCTỚMLƯỢC.......................................................................iLỜI

Khoa Quàn trị nhân lựcGỉ HD: ThS. Nguyên Ngọc DiệpTÓM LƯỢC1.Tên để tài: "Nghiên cứu các hình thức tạo dộng lực cho nhân viên cùa ngân hàng Việt Nam Th