Hoàn thiện hoạt động tuyển dụng nhân lực tại công ty tnhh văn minh
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Hoàn thiện hoạt động tuyển dụng nhân lực tại công ty tnhh văn minh
Hoàn thiện hoạt động tuyển dụng nhân lực tại công ty tnhh văn minh
Chuyên đề thực tậpGVHD: TS. Đặng Ngọc SựMỤC LỤCLỜI MỞ ĐẢU.....................................................................1PHẤN 1. TONG QI AN VÈ C Hoàn thiện hoạt động tuyển dụng nhân lực tại công ty tnhh văn minh CÔNG TY TNHH VÃN MINH....................................31.1Lịch sử hình thành và phát triền..........................................31.2Tố chức bộ máy và lĩnh vực hoạt động......................................41.3Đặc điềm kinh tế kỷ' thuật................................................6PHẤN 2. Hoàn thiện hoạt động tuyển dụng nhân lực tại công ty tnhh văn minh HOÀN THIỆN CÒNG TÁC TVYẺN DỤNG TRONG CÔNG TYTNHH VÃN MINH.................................................................102.1Kết quả sản xuất kinh dHoàn thiện hoạt động tuyển dụng nhân lực tại công ty tnhh văn minh
oanh cua còng ty trong nhũng năm qua..............102.2Thực trạng công tác tuyên dụng tại còng ty TNHH Văn Minh..................112.2.1.Bân chất và vChuyên đề thực tậpGVHD: TS. Đặng Ngọc SựMỤC LỤCLỜI MỞ ĐẢU.....................................................................1PHẤN 1. TONG QI AN VÈ C Hoàn thiện hoạt động tuyển dụng nhân lực tại công ty tnhh văn minh Vai trò cùa tuyển dụng................................................122.2.2.Yêu cầu đối với công tác tuyển dụng nhân lực tại doanh nghiệp........142.2.3Quy trình tuyền dụng...................................................152.2.3.1.Quy trình tuyền mộ.............................................. Hoàn thiện hoạt động tuyển dụng nhân lực tại công ty tnhh văn minh .....162.2.3.2.Quy trình tuyển chọn.................................................202.2.3.3.Chi tiêu đánh giá cóng tác tuyến dụng...................Hoàn thiện hoạt động tuyển dụng nhân lực tại công ty tnhh văn minh
.............222.2.4.Các nhân tổ ánh hướng đến công tác tuyển dụng nhàn lực tại công ty:.....242.2.4.1.Các nhân tố bèn ngoài doanh nghiệp.............Chuyên đề thực tậpGVHD: TS. Đặng Ngọc SựMỤC LỤCLỜI MỞ ĐẢU.....................................................................1PHẤN 1. TONG QI AN VÈ C Hoàn thiện hoạt động tuyển dụng nhân lực tại công ty tnhh văn minh công ty:........................282.2.6.Công tác sứ dụng quán lý nguồn nhân lực................................292.2.7.Còng tác tuyển dụng nhân lực tại công ty TNHH Văn Minh.................312.2.7.1. Bộ máy chuyên trách về công tác quán trị nhân lực tại công ty.........312.2.7.2. Quy trình tuyên dụ Hoàn thiện hoạt động tuyển dụng nhân lực tại công ty tnhh văn minh ng cùa công ty TNHH Văn Minh........................332.2.8.Đánh giá chung tìiili hình thực hiện còng tác tuyển dụng tại công ty....44SVTH: ĐỒ Văn MinHoàn thiện hoạt động tuyển dụng nhân lực tại công ty tnhh văn minh
hLớp: ỌTKDTH-K43Chuyên đề thực tập GVHD: TS. Đặng Ngọc Sự2.3Nhùng lốn lại và nguyên nhân lốn lại trong công lác tuyển dụng lại công lyTNTĨH Vãn Minh..Chuyên đề thực tậpGVHD: TS. Đặng Ngọc SựMỤC LỤCLỜI MỞ ĐẢU.....................................................................1PHẤN 1. TONG QI AN VÈ C Hoàn thiện hoạt động tuyển dụng nhân lực tại công ty tnhh văn minh .Đối với tuyên chọn:.....................................................502.3.3MỘI số giãi pháp nham nàng cao hiệu qua irong công lác luyến dụng lại công Hoàn thiện hoạt động tuyển dụng nhân lực tại công ty tnhh văn minh Chuyên đề thực tậpGVHD: TS. Đặng Ngọc SựMỤC LỤCLỜI MỞ ĐẢU.....................................................................1PHẤN 1. TONG QI AN VÈ CGọi ngay
Chat zalo
Facebook