LUẬN văn THẠC sĩ HAY nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng về công việc của nhân viên tại công ty lưới điện cao thế miền nam

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 140 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: LUẬN văn THẠC sĩ HAY nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng về công việc của nhân viên tại công ty lưới điện cao thế miền nam

LUẬN văn THẠC sĩ HAY nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng về công việc của nhân viên tại công ty lưới điện cao thế miền nam

Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÒNG NGHẸ TP.HCMHUTECHUniversityLÂM THỤY PHƯƠNG THẢONGHIÊN CỨU CÁC NHÂN TÓ ẢNH HƯỞNG ĐÉN SỤ HÀI LÒNG VÈ CÔNG VIỆC

LUẬN văn THẠC sĩ HAY nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng về công việc của nhân viên tại công ty lưới điện cao thế miền nam C CỦA NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY LƯỚI ĐIỆN CAO THÉ MIÈN NAMLUẬN VĂN THẠC sĩ Chuyên ngành: Quân trị kinh doanh Mã số ngành: 60 34 01 02TP. HÔ CHỈ MINH, thán

g 06 năm 2016Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÒNG NGHẸ TP.HCMHUTECHUniversityLÂM THỤY PHƯƠNG THẢONGHIÊN CỬU CÁC NHÂN TÓ ẢNH HƯỞNG ĐÉN Sự HÀI LÒNG LUẬN văn THẠC sĩ HAY nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng về công việc của nhân viên tại công ty lưới điện cao thế miền nam

VÈ CÔNG VIỆC CỦA NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY LƯỚI ĐIỆN CAO THỂ MIÈN NAMLUẬN VĂN THẠC sĩ Chuyên ngành: Quản trị kinh (loanh Mã số ngành: 60 34 01 02CÁN BỌ H

LUẬN văn THẠC sĩ HAY nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng về công việc của nhân viên tại công ty lưới điện cao thế miền nam

ƯỚNG DẦN KHOA HỌC: TS. LÊ QUANG HÙNGTP. HỎ CHÍ MINH, tháng 06 năm 2016CÔNG TRÌNH Được HOÀN THÀNH TẠI TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHẸ TP. 1IC.MCân bộ hướng dẫ

Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÒNG NGHẸ TP.HCMHUTECHUniversityLÂM THỤY PHƯƠNG THẢONGHIÊN CỨU CÁC NHÂN TÓ ẢNH HƯỞNG ĐÉN SỤ HÀI LÒNG VÈ CÔNG VIỆC

LUẬN văn THẠC sĩ HAY nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng về công việc của nhân viên tại công ty lưới điện cao thế miền nam uận van Thạc sỹ gôm:TTHọ và tenChức danh Hội dồng1GS. TS. Vò Thanh Thu('hủ tịch2TS. Nguyen Quyết ThangPhàn biện 13PGS.TS. Lê Thị MậnPhan biện 24TS. Ph

ạm Thị HàÚy viên5TS. Mai Thanh LoanÚy viên. Thư kýXác nhận cúa ('hủ tịch I lội dồng đánh giá ỉ .uận vãn sau khi 1 .uận vãn đà được sưa chừa (nếu có)Ch LUẬN văn THẠC sĩ HAY nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng về công việc của nhân viên tại công ty lưới điện cao thế miền nam

u tịch Hội đồng đánh giá Luận vănGS.TS Võ Thanh ThuTRƯỜNG ĐHCÓNG NGHẸ TP. HCM CỌNG HÒA XÃ HỌI CHI NGHĨA MẸT NAM PHÒNGQLKH-ĐTSĐHĐộdập-Tựdo-HạnhphúcTP.H

LUẬN văn THẠC sĩ HAY nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự hài lòng về công việc của nhân viên tại công ty lưới điện cao thế miền nam

CM, ngày’.tháng..nam 2016NHIẸM VỤ LUÂN VĂN THẠC sĩ: Lâm Thụy Phương Thao: 13/01/1984

Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÒNG NGHẸ TP.HCMHUTECHUniversityLÂM THỤY PHƯƠNG THẢONGHIÊN CỨU CÁC NHÂN TÓ ẢNH HƯỞNG ĐÉN SỤ HÀI LÒNG VÈ CÔNG VIỆC