KHO THƯ VIỆN 🔎

Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     PDF
Số trang:         103 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam

Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam

ĐẠI HỌC Ql óc GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉPHẠM THỊ LAN ANHQUẢN LÝ NHÂN LựcTẠI VIỆN CÔNG NGHIỆP PHẨN MÈM VÀ NỘI DUNG SÓ VIỆT NAMLUẬN VÃN THẠC sỉ Q

Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam QƯẢN LÝ KINH TÉ CHƯƠNG TRÌNH ĐỊNH HƯỞNG THựC HÀNHHà Nội - 2016DẠI HỌC ỌVÓC GIA HÀ NỌI TRƯỜNG DẠI HOC KIMI TẾPHẠM THỊ LAN ANHQUẢN LÝ NHÂN Lực TẠI VIỆN

CÔNG NGHIỆP PHẦN MÈM VÀ NỘI DUNG SÓ VIỆT NAMChuyên ngành: Quàn lý kinh tế Mã số: 60 34 04 10LUẬN VĂN THẠC sỉ QUÂN LÝ KINH TÉCHƯƠNG TRÌNH DỊNH HƯỞNG TH Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam

ựC HÀNHNGƯỜI HƯỜNG DẤN KHOA HỌC: TS. NGUYỀN HƯU SÒ XÁC NHẬN CỦAXÁC NHẬN CUA CHU TỊCH HDCÁN Bộ HƯỚNG DÁNCHÂM LUẬN VÀNHà Nội - 2016LÒI CẢM ƠNLuận văn là

Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam

kết quà quá trình học tập, nghiên cứu ờ nhà trường, kết hợp với kinh nghiệm trong quá trinh thực tiễn công tác. với sư cố gắng nồ lực cùa bán thân.Tr

ĐẠI HỌC Ql óc GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉPHẠM THỊ LAN ANHQUẢN LÝ NHÂN LựcTẠI VIỆN CÔNG NGHIỆP PHẨN MÈM VÀ NỘI DUNG SÓ VIỆT NAMLUẬN VÃN THẠC sỉ Q

Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam ũng như bạn bè. đỏng nghiệp.TÔI xin chân thành cam ơn các thầy cô giáo trường Đại học Kỉnh tế. Đại học Quốc gia Hà Nội. các bạn bẽ. đồng nghiệp, đặc b

iệt là câm ơn TS.Nguyễn Hừu Sở. người đà tận tinh hướng dần tôi hoàn thành luận vãn này.Mặc dù với sự nỗ lực cố găng của bân thân, luận \ ;ìn không ưá Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam

nh khói những thiếu sót. TÒI mong nhận được sư góp V chân thành cúa quý Thầy, quý Cô. đồng nghiệp và bạn bè đê luận vàn được hoàn thiện hon.LỜI CAM KÉ

Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam

Tròi xin cam đoan đây là công lành nghiên cứu cứa riêng lôi. Các sô lieu và kết quà nên trong dề tài lã trung thực xuất phát từ thực tế nghiên cứu tin

ĐẠI HỌC Ql óc GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉPHẠM THỊ LAN ANHQUẢN LÝ NHÂN LựcTẠI VIỆN CÔNG NGHIỆP PHẨN MÈM VÀ NỘI DUNG SÓ VIỆT NAMLUẬN VÃN THẠC sỉ Q

Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam về quán lý nhân lưc. Nội dung chu yếu cùa chương là trinh bảy các cơ sớ lý luận hên quan tới nhân lực vả quân lý nhân lực. bao gồm câ các nội dung chu

yếu cua quán lý nhân lưc ớ các cơ quan nhà nước cùng như những yếu tố ảnh hưởng tới quân lý nhân lực;Chương 2. Phương pháp nghiên cứu trình bày quá t Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam

rình thực hiện nghiên cứu. các nguồn dử liệu chú yếu phục vụ cho nghiên cửu và các phương pháp chú yếu được sứ dụng trong nghiên cứu luận vãn;Chương 3

Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam

. Thực trạng quân lý nhân lực của Viện công nghiệp phần mềm và nội dung số Việt Nam Chương này trinh bày sơ lược về cơ cấu tớ chức và chức năng nhiệm

ĐẠI HỌC Ql óc GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉPHẠM THỊ LAN ANHQUẢN LÝ NHÂN LựcTẠI VIỆN CÔNG NGHIỆP PHẨN MÈM VÀ NỘI DUNG SÓ VIỆT NAMLUẬN VÃN THẠC sỉ Q

Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam các số liệu về nhân lực được trinh bây bảng các bàng biêu và đồ thị . Trên cơ sở những phân tích thực trang đi vào đánh giá về quan lý nhân lực đề từ

đó làm cơ sơ cho việc đưa ra các để xuất giãi pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nhân lực cua Viên công nghiệp phần mềm và nội dung số Việt Nam.Ch Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam

ương 4. Định hướng vã giãi pháp nhăm hoàn thiện công tác quân lý nhân lưc của Viện công nghiệp phần mềm và nội dung số Việt Nam Chương này trinh bày v

Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam

ề những thuận lợi cùng như khó khăn đổi vói còng tác quân lý nhân lực. đề xuất các giãi pháp đê hoàn thiện công tác quan lý nhãn lực cua Viện công ngh

ĐẠI HỌC Ql óc GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉPHẠM THỊ LAN ANHQUẢN LÝ NHÂN LựcTẠI VIỆN CÔNG NGHIỆP PHẨN MÈM VÀ NỘI DUNG SÓ VIỆT NAMLUẬN VÃN THẠC sỉ Q

Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam ....................................iiMÓ ĐẢU.................................................................1CHƯƠNG 1: TỎNG QUAN TÌNH HÌNH NGHIÊN cửư

VÀ cơ SỚ LÝ LUẬN .5 Luận văn thạc sĩ quản lý nhân lực tại viện công nghiệp phần mềm và nội dung số việt nam

ĐẠI HỌC Ql óc GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉPHẠM THỊ LAN ANHQUẢN LÝ NHÂN LựcTẠI VIỆN CÔNG NGHIỆP PHẨN MÈM VÀ NỘI DUNG SÓ VIỆT NAMLUẬN VÃN THẠC sỉ Q

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook