Nâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Nâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam
Nâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam
BỘ NỘI vụTRƯỜNG ĐẠI HỌC NỘI vụ HÀ NỘI KHOA QUÂN TRỊ VĂN PHÒNGKHÓA LUẬN TỐT NGHIỆPNÂNG CAO HIỆU QUÁ LẦM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN VĂN PHÒNG TẠI CỒNG TY CÕ PHÀ Nâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam ÀN HỆ THỐNG GIÁO DỤC VIỆT NAMKhóa luận tốt nghiệp ngành : QUÀN TRỊ VĂN PHÒNGNgười hướng dần Sinh viên thực hiện Mã số sinh viên: THS. ĐẶNG VĂN PHONG : TRẦN THỊ HOÀI THƯƠNG : 1705QTVB057Khóa: 2017-2021Lớp: 1705QTVBLỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan khóa luận “Nâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn ph Nâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam òng tại Công ty Cố phân Hệ thống Giáo dục Việt Nam” là công trình nghiên cứu của riêng tôi. Tôi xin cam đoan toàn bộ nội dung khóa luận này là do bảnNâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam
thân tự nghiên cứu từ nhũìig tài liệu tham khảo, thực tế tại Công ty Cô phân Hệ thõng Giáo dục Việt Nam. Các số liệu điêu tra, kết quà nghiên cứu nêu BỘ NỘI vụTRƯỜNG ĐẠI HỌC NỘI vụ HÀ NỘI KHOA QUÂN TRỊ VĂN PHÒNGKHÓA LUẬN TỐT NGHIỆPNÂNG CAO HIỆU QUÁ LẦM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN VĂN PHÒNG TẠI CỒNG TY CÕ PHÀ Nâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam n cứu của mình.Hà Nội, ngày 25 tháng 02 nâỉìi 2021Tác giảTrân Thị Hoài ThươngLỜI CẢM ƠNĐê hoàn thành bài khóa luận này, ngoài sự nò nỏ lực của bàn thân tôi đà nhận được sự hô trợ từ rất nhiêu phía. Tôi xin được bày tỏ lòng biết ơn tới Quý Thây (Cô) Trường Đại học Nội Vụ Hà Nội đã hết lòng truyền đạt Nâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam những kiên thức quý báu làm nên tàng cho việc thực hiện khóa luận này. Đặc biệt, tôi xin trân trọng cảm ơn giáng viên Đặng Văn Phong đà tận tình giúpNâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam
đờ, đưa ra nhừng lời khuyên xác đáng và hướng dán tôi trong suốt thời gian nghiên cứu và hoàn thành khóa luận tốt nghiệp.Bên cạnh đó, tôi cùng xin gửBỘ NỘI vụTRƯỜNG ĐẠI HỌC NỘI vụ HÀ NỘI KHOA QUÂN TRỊ VĂN PHÒNGKHÓA LUẬN TỐT NGHIỆPNÂNG CAO HIỆU QUÁ LẦM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN VĂN PHÒNG TẠI CỒNG TY CÕ PHÀ Nâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam kiện và cung cấp những kinh nghiệm thông tin quý báu đế giúp tôi hoàn thành tốt khóa luận lốt nghiệp.Xin chân thành cảm ơn!Chừ viết tâtCNH- HĐHCPNLĐTNHHDANH MỤC BIẼU ĐỒBiêu dô 2.1. Biêu dồ co’ câu nguôn lao dông theo trình dô của Công (V Côphần Hê (hống Giáọ due Việc Nam năm 2021.................... Nâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam ....34Biêu dô 2.2. Biêu dồ cơ câu nguồn lao dông (heo dô tuối của Công IV Cõ phânHệ thong Giáo due Việc Nam nãm 2021.............................35DANNâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam
H MỤC BÂNGBàng 2.1. Kêt quà (hu’c hiên công viêc cùa nguồn lao dông văn phòng giai doan 2019 -2021....................................................BỘ NỘI vụTRƯỜNG ĐẠI HỌC NỘI vụ HÀ NỘI KHOA QUÂN TRỊ VĂN PHÒNGKHÓA LUẬN TỐT NGHIỆPNÂNG CAO HIỆU QUÁ LẦM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN VĂN PHÒNG TẠI CỒNG TY CÕ PHÀ Nâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam g ty - 41 Bàng 2.4, Mức đô hài lòng của người lao dông vê viêc ứng dung công nghê vào thực hiên nghiệp vu cùa Công .cy..................................44Báng 2,5, Sô Ịựũtng sáng.,kiên, ,£.tường mời. sáng_.tạo trong cộng việc được Công-ty ghinhan. khen thường......................................... Nâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam .45Bàng 2.6. Ánh hưởng cùa yêu tố công việc tới hiêu quá làm việc cùa nhân viên vãn phòng........................................................42BànNâng cao hiệu quả làm việc của nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần hệ thống giáo dục việt nam
g 2.7. Mức độ hài lòng về yêu tố tồ chức tai Gông ty CP Hệ thống Giáo due Viêt Nam..........................................................48BỘ NỘI vụTRƯỜNG ĐẠI HỌC NỘI vụ HÀ NỘI KHOA QUÂN TRỊ VĂN PHÒNGKHÓA LUẬN TỐT NGHIỆPNÂNG CAO HIỆU QUÁ LẦM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN VĂN PHÒNG TẠI CỒNG TY CÕ PHÀBỘ NỘI vụTRƯỜNG ĐẠI HỌC NỘI vụ HÀ NỘI KHOA QUÂN TRỊ VĂN PHÒNGKHÓA LUẬN TỐT NGHIỆPNÂNG CAO HIỆU QUÁ LẦM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN VĂN PHÒNG TẠI CỒNG TY CÕ PHÀGọi ngay
Chat zalo
Facebook