KHO THƯ VIỆN 🔎

(LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng tới sự hài lòng trong công việc của đội ngũ công chức tại ngân hàng nhà nước việt nam

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     PDF
Số trang:         107 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: (LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng tới sự hài lòng trong công việc của đội ngũ công chức tại ngân hàng nhà nước việt nam

(LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng tới sự hài lòng trong công việc của đội ngũ công chức tại ngân hàng nhà nước việt nam

BỞ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠOBỘ LAO ĐÓNG - THLÍƠNG BINH VÀ XÀ HỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC LAO ĐỌNG - XÃ HỌINGUYỀN THỊ THÙY LINHCÁC NHÂN TÔ ÂNH HƯỜNG TỚI sự HÀI LÒNG TR

(LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng tới sự hài lòng trong công việc của đội ngũ công chức tại ngân hàng nhà nước việt nam RONG ( ÔNG VIỆC CỦA ĐỌI NGŨ ( ÔNG ( HỨC TẠI NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAMLUẬN VĂN THẠC sỉ QUẢN TRỊ NHÂN LựcHÀ NỘI-2019BÕ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBỌ LAO ĐÔNG

- THƯƠNG BINH VÀ XÀ HỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC LAO ĐỌNG - XẢ HỘINGUYỀN THỊ THÙY LINHCÁC NHÂN TÓ ẢNH HƯỞNG TỚI sự HÀI LÒNG TRONG ( ÔNG VIỆC CỦA ĐỌI NGŨ ( ÔNG CH (LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng tới sự hài lòng trong công việc của đội ngũ công chức tại ngân hàng nhà nước việt nam

ỨC TẠI NGÂN HÀNG NHÀ NƯỚC VIỆT NAMChuyên ngành: Quan trị nhàn lực Mà số : 8340404LUẬN VĂN THẠC sỉ QUẢN TRỊ NHÂN LựcNGƯỜI HƯỚNG DẢN KHOA HỌC: TS. HOÀNG

(LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng tới sự hài lòng trong công việc của đội ngũ công chức tại ngân hàng nhà nước việt nam

THANH TỪNGHÀ NỘI-2019LỜI CAM ĐOANròi xin cam đoan Luận văn này lã còng trinh nghiên cứu thực sự của cá nhân tòi. chưa dược công bổ trong bất cử một c

BỞ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠOBỘ LAO ĐÓNG - THLÍƠNG BINH VÀ XÀ HỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC LAO ĐỌNG - XÃ HỌINGUYỀN THỊ THÙY LINHCÁC NHÂN TÔ ÂNH HƯỜNG TỚI sự HÀI LÒNG TR

(LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng tới sự hài lòng trong công việc của đội ngũ công chức tại ngân hàng nhà nước việt nam sơ hữu tri tuệ.Tôi xin chịu trách nhiệm về dể tái nghiên cứu cùa minh.Tác giáNguyễn Thị Thùy LinhMỤC LỤCDANH MỤC CÁC TỪ VIÊT TÁT.....................

........................IVDANH MỤC BÀNG........................................................VDANH MỤC HÌNH VÀ sơ ĐỎ................................ (LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng tới sự hài lòng trong công việc của đội ngũ công chức tại ngân hàng nhà nước việt nam

..............VILỜI MỜ ĐẦU...........................................................11.Lý dơ chọn đề tài.............................................

(LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng tới sự hài lòng trong công việc của đội ngũ công chức tại ngân hàng nhà nước việt nam

....12.Tình hình nghiên cứu liên quan đến để tài.........................23.Mục đích, nhiệm vụ nghiên cứu ....................................54.Đối t

BỞ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠOBỘ LAO ĐÓNG - THLÍƠNG BINH VÀ XÀ HỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC LAO ĐỌNG - XÃ HỌINGUYỀN THỊ THÙY LINHCÁC NHÂN TÔ ÂNH HƯỜNG TỚI sự HÀI LÒNG TR

(LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng tới sự hài lòng trong công việc của đội ngũ công chức tại ngân hàng nhà nước việt nam cùa luận vãn..................................77.Kết cấu của luận vãn.............................................8CHƯƠNG 1: Cơ SỞ LÝ LUẬN VẺ sự HÀI

LÒNG TRONG C ÒNG VIỆC CÙA NGƯỜI LAO ĐỌNG TRONG TỎ CHỨC.....................................91.1.Các khái niệm có liên quan............................ (LUẬN văn THẠC sĩ) các nhân tố ảnh hưởng tới sự hài lòng trong công việc của đội ngũ công chức tại ngân hàng nhà nước việt nam

..........91.1.1.Công chức.....................................................91.1.2.Sự hài lòng trong còng việc...................................9

BỞ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠOBỘ LAO ĐÓNG - THLÍƠNG BINH VÀ XÀ HỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC LAO ĐỌNG - XÃ HỌINGUYỀN THỊ THÙY LINHCÁC NHÂN TÔ ÂNH HƯỜNG TỚI sự HÀI LÒNG TR

BỞ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠOBỘ LAO ĐÓNG - THLÍƠNG BINH VÀ XÀ HỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC LAO ĐỌNG - XÃ HỌINGUYỀN THỊ THÙY LINHCÁC NHÂN TÔ ÂNH HƯỜNG TỚI sự HÀI LÒNG TR

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook