(LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 88 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: (LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi

(LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi

VIỆN HÀN LẢM KHOA HỌC XÃ HỘI VIẸT NAMHỌC VIỆN KHOA HỌC XÃ HỘIĐINH NHƯ TRƯỚCTHỰC HIỆN CHÍNH SÁCH PHÁT TRIẺN ĐỌI NGỮ CÁN BỌ, LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ CÁP XÂ LÀ

(LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi À NGƯỜI DÂN TỌC THIÊU SỎ TẠI HUYỆN SON TÂY, TỈNH QUẢNG NGÃIChuyên ngành : Chính sách công Ma số : 8 34 04 02Ngành : Quân lý kinh tế Mã số : 8 34 04 10

NGƯỜI HƯỚNG DẰN KHOA HỌC : PGS. TS. DÀO THỊ ÁI THINGƯỜI HƯỚNG DÃN KHOA HỌC TS. HOÀNG DƯƠNG VIỆT ANHHÀ NỘI, năm 2019LỜI CAM ĐOANĐẽ lủi nghiên cứu “Thực (LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi

hiện chinh sách phát then đội ngừ cán bộ. lành dạo, quân Ịý cấp xà ỉà người dãn lộc thiên số lại huyện Son Tày, /inh Quáng Ngài" là kel qua cua quá I

(LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi

rìnli nghiên cứu và khao sát, đánh giá việc thực hiện chính sách phái iriên đội ngũ cán bộ. lành đạo, quàn lý cấp xà là người dân lộc ihieu so lại huy

(LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi n Thạc sĩ Chinh sách công về đề lài này là hoàn loàn trung thực, khách quan và không irìing lặp với các đề tài khác trong cùng lình vực.rỏi xin hoàn l

oàn chịu trách nhiệm về lời cam đoan này.Tác già luận vănDinh Như TrướcMỤC LỤCMỜ ĐẤU........................Lỗiĩ Thẻ đánh dấu không được xác định.CHƯƠ (LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi

NG 1: Cơ SỎ LÝ LUẬN VÈ VIỆC THỤC HIỆN CHÍNH SÁCH PHÁT TRIẺN ĐỌI NGŨ CÁN Bộ LẢNH ĐẠO, QUẢN LÝ CAP XẢ LÀ NGƯỜI DÂN TỘC THIẺU SÓ.........................

(LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi

....................71.1.Khái niệm, đặc điếm, vai trò. chức năng, nhiệm vụ cán bộ lành đạo. quân lý cấpxà là người dân tộc thiều số...................

(LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi .........141.3.Các hoạt động thực hiện chinh sách phát triền đội ngũ cán bộ lành dạo, quàn lýcấp xà là người dàn tộc thiếu số.........................

...221.4.Các nhân tố ảnh hưởng đến việc thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộlành đạo, quàn lý cấp xà là người dân tộc thiếu số..........29CH (LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi

ƯƠNG 2: THựC HIỆN CHÍNH SÁC H PHA I TRIÉN ĐỌI NGŨ CÁN BỌ LÃNH ĐẠO, QUAN lý cáp xã lã NGƯỜI DÂN Tộc THIẺl SÓ TẠIHl VẸN SƠN TÃY, TỈNH QUÀNG NGÃI . Lỗi’

(LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi

Thè đánh dấu không được xác dinh.2.1.Khái quát về đặc điếm tự nhiên, xà hội vùng dân tộc thiêu số tại huyện Sơn Tây Lỗi! Thè đánh dấu không được xác đ

(LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi ấu không được xác dinh.( HƯƠNG 3: ĐÈ XUẢT GIẢI PHẤP THựC HIẸN CHÍNH SÁCH PHÁT TRIẺN ĐỌI NGŨ CÁN BỌ LẢNH ĐẠO, QUẢN LÝ CẤP XẢ LÀ NGƯỜI DÂN TỘC THIẾU SÓ

TẠI HU VẸN SƠN TÂY, QUÀNG NGẢI HIỆN NAY ........................................................ 603.1. Thực hiện chinh sách quy hoạch, đào tạo, bồ (LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi

i dường cán bộ lãnh dạo, quan lý cấp xà là người dân tộc thiêu số............................603.2.Đỏi mới việc thực hiện chinh sách công lác đề bạt,

(LUẬN văn THẠC sĩ) thực hiện chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, lãnh đạo, quản lý cấp xã là người dân tộc thiểu số tại huyện sơn tây, tỉnh quảng ngãi

bó irí cán bộ lành đạo. quanlý cắp xà là người dân lộc thiếu số. đặc biệl là người uy tín...........643.3.Thực hiện chinh sách đánh giá, phản loại cán