KHO THƯ VIỆN 🔎

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     WORD
Số trang:         101 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

DANH MỤC CÁC CHỮ VIẼTTÂTCNH-HĐH: Công nghiệp hóa, hiện đại hóaKDNS: Kinh doanh nước sạchTNHH: Trách nhiệm hcru hạnUBND: ủy ban nhân dânMỤC LỤCMỞ ĐÂU..

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY ....................................................1Chương 1: Cơ SỜ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN VÈ QUẢN LÝ ĐỘI NGŨ CÁN BỘ TRONG DOANH NGHIỆP NHÀ NƯỚC.......

.................71.1.Một sõ khái niệm cơ bàn..............................71.2.Nguyên tâc, nội dung, phương pháp quàn lý cán bộ trong doanhnghiệp nhà Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

nước..........................................171.3.Kinh nghiệm quàn lý đội ngũ cán bộ trong một số doanh nghiệp ờViệt Nam...........................

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

...................31Chương 2: THỰC TRẠNG QUẢN LÝ ĐỘI NGŨ CÁN BỘ Ờ CÒNG TY NƯỚC SẠCH HÀ NỘI HIỆN NAY................................382.1.Khái quát vê

DANH MỤC CÁC CHỮ VIẼTTÂTCNH-HĐH: Công nghiệp hóa, hiện đại hóaKDNS: Kinh doanh nước sạchTNHH: Trách nhiệm hcru hạnUBND: ủy ban nhân dânMỤC LỤCMỞ ĐÂU..

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY ...............49Chương 3: PHƯƠNG HƯỚNG VÀ GIẢI PHÁP TĂNG CƯỜNG QUÂN LÝ ĐỘI NGŨ CÁN BỘ Ờ CÔNG TY NƯỚC SẠCH HÀ NỘI THỜI GIAN TỚI.......................

...............................713.1. Phương hướng quàn lý dội ngũ cán bộ ở Công ty nước sạch Hà Nội thời gian tới.................................... Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

713.2 Giài pháp nhăm tăng cường quàn lý dội ngũ cán bộ ờ Công ty nước sạch Hà Nội thời gian tửi........................75KẾT LUẬN.....................

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

....................91DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHÁO......................931MỜ ĐÂU1. Lý do chọn đè tàiNước sạch là sự sống còn cho mọi sự sống, nó giúp

DANH MỤC CÁC CHỮ VIẼTTÂTCNH-HĐH: Công nghiệp hóa, hiện đại hóaKDNS: Kinh doanh nước sạchTNHH: Trách nhiệm hcru hạnUBND: ủy ban nhân dânMỤC LỤCMỞ ĐÂU..

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY nhu cầu cung cẫp nước sạch cùa người dân càng lớn. Trong khi đó sự biến đối khí hậu làm ô nhiêm nguồn nước và nguồn nước khai thác ngày càng bị cạn ki

ệt.Đứng trước tình hình thực tế cấp bách hiện nay, Đàng và nhà nước đã giao nhiệm vụ phài dãy mạnh vê công tác quản lý, đáp ứng kịp thời nhu câu cấp t Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

hiết cho dân sinh, thực hiện Đại hội Đàng bộ Thành phố Hà Nội lân thú* XV. Quy hoạch cãp nước đến năm 2030 và tầm nhìn đến năm 2050 của Thành phô Hà N

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

ội đà được Hội đồng nhân dân Thành phố thông qua tại kỳ họp thú* 3 khoá XIV.Đế thực hiện tốt nhiệm vụ trên Công ty nước sạch Hà Nội phải bắt nguồn từ

DANH MỤC CÁC CHỮ VIẼTTÂTCNH-HĐH: Công nghiệp hóa, hiện đại hóaKDNS: Kinh doanh nước sạchTNHH: Trách nhiệm hcru hạnUBND: ủy ban nhân dânMỤC LỤCMỞ ĐÂU..

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY khá hùng hậu liên tục phát triền vê trình độ quẩn lý đáp ứng kịp với sự phát triền không ngừng của ngành nước, từ những ưu điếm trên vân còn một số cá

n bộ, đội ngũ cán bộ ở Công ty chưa đáp ứng kịp yêu câu nhiệm vụ cùa thời kỳ mới và hội nhập kinh tế quốc tê. Tù* nhận thức đến lành đạo, tố chức thực Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

hiện mô hình phát triển cũng như bàn lĩnh hội nhập và xử lý nhừìig tình huống phát sinh còn nhiều lúng túng. Cơ cấu đội ngũ cán bộ còn mãt cân dõi, t

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

hiếu đông bộ, chưa hợp lý. Sự chuyên tiếp giừa các thê hệ lãnh đạo, quàn lý giỏi, cán bộ đâu ngành, cán bộ có trình độ cao có khà năng dự báo, xử lý t

DANH MỤC CÁC CHỮ VIẼTTÂTCNH-HĐH: Công nghiệp hóa, hiện đại hóaKDNS: Kinh doanh nước sạchTNHH: Trách nhiệm hcru hạnUBND: ủy ban nhân dânMỤC LỤCMỞ ĐÂU..

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY lâu lên lão làng”, chi có kinh nghiệm vẽ công tác đào tạo về trình độ còn chưa đồng bộ nên dân đên còn yếu vê mặt trình độ khoa học kỳ thuật chưa đáp

ứng kịp với thời đại. Các cán bộ trẻ không chịu trau dồi học hỏi chuyên sâu. Vậy nêu không được chuẩn bị chu đáo e răng trong tương lai chúng ta sẽ t Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

hiêu đội ngũ cán bộ quàn lý. Vãn đề quàn lý đội ngũ cán bộ quàn lý là vãn đề quyết định đẽn su’.tồn tại và phát triển của Công ty nước sạch Hà Nội, bở

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

i với sự phát triển của nên kinh tẽ ngày càng có nhiều công nghệ sàn xuất mới mà Công ty phải tiếp cận và phát huy đẽ đáp ú*ng được với nhiệm vụ được

DANH MỤC CÁC CHỮ VIẼTTÂTCNH-HĐH: Công nghiệp hóa, hiện đại hóaKDNS: Kinh doanh nước sạchTNHH: Trách nhiệm hcru hạnUBND: ủy ban nhân dânMỤC LỤCMỞ ĐÂU..

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY nh đến sự tồn tại và phát triển cùa Công ty nước sạch Hà Nội hiện nay và trong tương lai. Nhận thức được tâm quan trọng của vấn đê nêu trên, Tác giả đ

ã lựa chọn đê tài "Quán ỉý dội ngũ cán bộ ờ Công ty nước sạch Hà Nội hiện nay” làm luận văn tốt nghiệp Thạc sì, chuyên ngành Quàn lý xã hội cùa mình.2 Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

. Tình hình nghiên cứu có liên quan đêìì đê tàiNguồn nhân lực quàn lý là vân đê then chốt, luôn đúìig ở vị trí trung tâm của doanh nghiệp, là một tron

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

g nhừng nhân tố quyết định sự thành công hay thất bại của doanh nghiệp trên thương trường. Hoạt động lao động của quản lý luôn giừ vai trò chiến lược,

DANH MỤC CÁC CHỮ VIẼTTÂTCNH-HĐH: Công nghiệp hóa, hiện đại hóaKDNS: Kinh doanh nước sạchTNHH: Trách nhiệm hcru hạnUBND: ủy ban nhân dânMỤC LỤCMỞ ĐÂU..

Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY rong đó có một số công trình tiêu biêu sau:- Luận án Tiến sĩ của tác giả Lê Quỳnh Mai (2008), “Hệ thông các công cụ tạo dộng lực cho ỉao dộng quán ỉý

các cấp trong công ty TNHH Hài Nam”. Luận án đà đưa ra các giải pháp công cụ tạo động lực cho người lao Ths CTH QUẢN lý đội NGŨ cán bộ ở CÔNG TY nước SẠCH hà nội HIỆN NAY

DANH MỤC CÁC CHỮ VIẼTTÂTCNH-HĐH: Công nghiệp hóa, hiện đại hóaKDNS: Kinh doanh nước sạchTNHH: Trách nhiệm hcru hạnUBND: ủy ban nhân dânMỤC LỤCMỞ ĐÂU..

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook