KHO THƯ VIỆN 🔎

(LUẬN văn THẠC sĩ) giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghệ cao việt nam

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     PDF
Số trang:         108 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: (LUẬN văn THẠC sĩ) giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghệ cao việt nam

(LUẬN văn THẠC sĩ) giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghệ cao việt nam

ĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘI KHOA QUẢN TRỊ VÀ KINH DOANH*** *** ***HOÀNG ĐÃNG DUY ANHGIAI PHẤP NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN TRỊ NGl ÓN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY co PH

(LUẬN văn THẠC sĩ) giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghệ cao việt nam HẤN ĐẲU TU* XÂY DựNG CÔNG NGHỆ CAO VIỆT NAMLUẬN VÀN THẠC sì QUẢN TRỊ AN NINH PHI TRUYÈN THÔNG (MNS)Hà Nội - 2020DẠI HỌC QUÓC GIA HẢ NỘI KHOA QUẤN TRỊ

VÀ KINH DOANH*** *** ***HOÀNG dáng duy anhgiải PHẤP NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN TRỊ NGUỎN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY CỎ PHẤN ĐÀU TU XÂY DựNG CÔNG NGHỆ CAO VIỆT N (LUẬN văn THẠC sĩ) giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghệ cao việt nam

AMChuyên ngành: Quán tộ An ninh phi truyền thống Mã số: 8900201.05QTDLUẬN VÃN THẠC sĩQUẢN TRỊ AN NINH PHI TRUYÉN THÕNG (MNS)NGƯỜI HƯỚNG DẤN KHOA HỌC:

(LUẬN văn THẠC sĩ) giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghệ cao việt nam

PGS.TS. NGUYÊN NGỌC TIIẤNGHà Nội - 2020LỜI CAM ĐOANTòi xin cam ket rang nội dung cùa bân luận vãn này chưa được nộp cho bất kỳ một chương trình cap bằ

ĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘI KHOA QUẢN TRỊ VÀ KINH DOANH*** *** ***HOÀNG ĐÃNG DUY ANHGIAI PHẤP NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN TRỊ NGl ÓN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY co PH

(LUẬN văn THẠC sĩ) giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghệ cao việt nam ân tỏi. Các kèt quả thu thập, phân tích, kết luận cũng như các đề xuất trong luận văn này (ngoài các phan được trích dần) đều là kết quà lãm việc cùa

cá nhàn tòi.Chừ ký cùa học viênLỜI CẢM ƠNTôi xin gửi lời câm ơn chân thành tới Khoa Quân trị vã Kinh doanh. Dại học Quốc Gia Hà Nội. các Quý ihầy cô đ (LUẬN văn THẠC sĩ) giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghệ cao việt nam

à giúp lôi trang bị kicn thức, tạo diêu kiện thuận lợi cho tôi trong suốt quá trinh học tập và thực hiện luận vấn này.Với lỏng kính trọng và biết ơn,

(LUẬN văn THẠC sĩ) giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghệ cao việt nam

tôi xin dược bày tó lời cảm ơn tới PGS.TS. NGUYỀN NGỌC THÁNG đà khuyến khích. chì dẫn cho lòi trong thực hiện luận vãn này.Xin chân thành câm ơn các đ

ĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘI KHOA QUẢN TRỊ VÀ KINH DOANH*** *** ***HOÀNG ĐÃNG DUY ANHGIAI PHẤP NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN TRỊ NGl ÓN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY co PH

(LUẬN văn THẠC sĩ) giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghệ cao việt nam lời tri ân sâu sac đen gia đinh và nhừng người bạn đã động viên, hỗ trợ tòi rat nhiêu trong suốt quá trình học tập và hoàn thành luận văn này.MỤC LỤCL

ỜI CAM ĐOAN...........................................................iLÒI CAM ƠN............................................................iiMỤC LỰC (LUẬN văn THẠC sĩ) giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghệ cao việt nam

..............................................................iiiDANH MỤC BÁNG.........................................................viDANH MỤC HÌNH

(LUẬN văn THẠC sĩ) giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghệ cao việt nam

........................................................viiLÒI MỜ ĐÀU.............................................................1CHƯƠNG 1 ..........

ĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘI KHOA QUẢN TRỊ VÀ KINH DOANH*** *** ***HOÀNG ĐÃNG DUY ANHGIAI PHẤP NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN TRỊ NGl ÓN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY co PH

(LUẬN văn THẠC sĩ) giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng công nghệ cao việt nam ...................................6

ĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘI KHOA QUẢN TRỊ VÀ KINH DOANH*** *** ***HOÀNG ĐÃNG DUY ANHGIAI PHẤP NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN TRỊ NGl ÓN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY co PH

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook