TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC CƠ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊN

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: WORD

Số trang: 130 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC CƠ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊN

TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC CƠ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊN

https://khothu vien .comBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ VÀ QUẢN LÝ HỪU NGHỊ• •••••••••• ũLƯƠNG THÀNH TRUNGTÀNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN Lực T

TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC CƠ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊN TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC Cơ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊNLUẬN VĂN THẠC sĩNgành: Quán lý kinh tếMã sổ: 8340410Người hướng dán khoa học: PGS. TS Đố

Hữu TùngLỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan đây là công trình nghiên cứu cùa riêng tôi, các kết quà nghiên cứu trong luận vãn này là hoàn toàn trung thực, k TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC CƠ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊN

hách quan và chưa từng dùng đẽ bào vệ lấy bất kỳ học vị nào.Tôi xin cam đoan rằng mọi sự giúp đỡ cho việc thực hiện luận văn đă được càm ơn, các thông

TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC CƠ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊN

tin trích dán trong luận văn đều được chi rõ nguồn gốc.Hà Nội, ngày 20 tháng 8 nàm 2018Tác già luận vănLương Thành TYungLỜI CẢM ƠNTrong suốt (hời gia

TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC CƠ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊN đòng nghiệp và gia đình.Nhân dịp hoàn thành luận văn, cho phép tôi được bày tỏ lòng kính trọng và biết ơn sâu sâc đến PGS. TS Đô Hữu Tùng, người trực

tiếp hường dán luận văn, đà tận tình chi bảo và hướng dàn tôi tìm ra hướng nghiên cứu, tiẽp cận thực tẽ, tìm kiếm tài liệu, xử lý và phân (ích số liệu TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC CƠ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊN

, giài quyết vãn đe... nhờ đó tôi mới có thẽ hoàn thành luận văn cao học của mìnhTôi xin chân thành bày tò lòng biết ơn đến Hội đồng quàn trị, Ban giá

TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC CƠ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊN

m hiệu, Viện đào tạo sau Đại học - Trường Đại học Công nghệ và Quán lý Hữu nghị đà tận tình giúp đờ tôi trong quá trình học tập, thực hiện đè tài và h

TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC CƠ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊN THCS Thượng Thanh, THCS Bô Đẽ đà giúp đờ và tạo điều kiện cho tôi trong suôt quá trình thực hiện đề tài.Xin chân thành cảm ơn gia đình, người thân, bạ

n bè, đông nghiệp đà tạo mọi điêu kiện thuận lợi và giúp đờ' tôi về mọi mặt, động viên khuyến khích tôi hoàn thành luận văn./.Hà Nội, ngày 20 tháng 8 TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC CƠ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊN

năm 2018Học viênLương Thành TrungiiMỤC LỤCLời cam đoan....................................................................iLời cảm ơn.................

TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC CƠ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊN

....................................................iỉMục lục.......................................................................iiiDanh mục các từ

TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC CƠ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊN h mục sơ đô...............................................................viiiTrích yếu luận văn thạc sĩ..............................................

.......ixPhân 1. Mở đầu..................................................................11.1.Tính cãp thiết cùa đẽ tàinghiên cứu..................... TĂNG CƯỜNG QUẢN LÝ NHÂN LỰC TRONG GIÁO DỤC BẬC TRUNG HỌC CƠ SỞ TRÊN ĐỊA BÀN QUẬN LONG BIÊN

...............1