KHO THƯ VIỆN 🔎

Động cơ thúc đẩy hiệu quả làm việc của giảng viên trường đại học sao đỏ 002

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     WORD
Số trang:         110 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: Động cơ thúc đẩy hiệu quả làm việc của giảng viên trường đại học sao đỏ 002

Động cơ thúc đẩy hiệu quả làm việc của giảng viên trường đại học sao đỏ 002

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TROỊỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼ ..........oOo....NGUYỄN VĂN QUANGĐỘNG Cơ THÚC ĐẤY HIỆU QUẢ LÀM VIỆC CỦA GIẢNG VIÊN TRƠỊỜNG ĐẠI HỌC SAO

Động cơ thúc đẩy hiệu quả làm việc của giảng viên trường đại học sao đỏ 002 O ĐÓChuyên ngành : Quản trị kinh (loanhMã sổ: 60 34 05TÓM TẮT LUẬN VĂN THẠC sĩ QUẢN TRỊ KINH DOANH CHƠ1ƠNG TRÌNH ĐỊNH HƠ1ỚNG THỰC HÀNHNG01ỜIHOỊỚNG DẢN

KHOA HỌC: PGS.TS TRỊNH THỊ HOA MAIHà Nội - Nãm 2014ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TROỊỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ ..........oOo....NGUYỄN VĂN QUANGĐỘNG Cơ THÚC ĐẤY Động cơ thúc đẩy hiệu quả làm việc của giảng viên trường đại học sao đỏ 002

HIỆU QUẢ LÀM VIỆC CỦA GIẢNG VIÊN TRƠỊỜNG ĐẠI HỌC SAO ĐÒChuyên ngành : Quàn trị kinh (loanhMã sổ: 60 34 05TÓM TẮT LUẬN VĂN THẠC sĩ QUẢN TRỊ KINH DOANH

Động cơ thúc đẩy hiệu quả làm việc của giảng viên trường đại học sao đỏ 002

CHƠ1ƠNG TRÌNH ĐỊNH HO1ỚNG THỰC HÀNHNGƠịờl HCQỚNG DÀN KHOA HỌC: PGS.TS TRỊNH THỊ HOA MAIHà Nội - Năm 2014Mục lụcDanh mục chữ viết tât..................

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TROỊỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼ ..........oOo....NGUYỄN VĂN QUANGĐỘNG Cơ THÚC ĐẤY HIỆU QUẢ LÀM VIỆC CỦA GIẢNG VIÊN TRƠỊỜNG ĐẠI HỌC SAO

Động cơ thúc đẩy hiệu quả làm việc của giảng viên trường đại học sao đỏ 002 ......iiiLỜI NÓI ĐĂU......................................................1CHQỊỢNGI; cơ sợ LÝ THVYẾT LIÊN QVAN ĐẾN DỘNG cơ LĂMVIÉC CỦA NGOỊỊỜI LAO ĐÒN

G........................................8Li Khái niệm động cơ thúc đãy vả một SQ lý thuyệt................81.1.1Khái niêm đông cơ thúc đây........... Động cơ thúc đẩy hiệu quả làm việc của giảng viên trường đại học sao đỏ 002

....................81.1.2Thuyết nhu câu cấp bậc của Maslow (1943).................ổ1.1.3Thuyết hai yếu tõ.......................................101.1

Động cơ thúc đẩy hiệu quả làm việc của giảng viên trường đại học sao đỏ 002

.4Thuyết kỳ vọng của Vroom................................131,1.5, Mộ hình ctiaL.Wt Porter và E.E. Lawler-.................151.1.6Thuyết công bãng của

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TROỊỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼ ..........oOo....NGUYỄN VĂN QUANGĐỘNG Cơ THÚC ĐẤY HIỆU QUẢ LÀM VIỆC CỦA GIẢNG VIÊN TRƠỊỜNG ĐẠI HỌC SAO

Động cơ thúc đẩy hiệu quả làm việc của giảng viên trường đại học sao đỏ 002 ng ..công yịệc..221.2Tiêu chí đánh giá động cơ thúc đây..........................241.2.1.Tiêu chí đánh giá vệ nhân thức đông cơ cùa hoạt đông....241.2

.2.Tiêu chi đánh giá vệ mặt thái độ - tình cảm.............251.2.3.Cường đõ thưc hiên các hoat dông (đõ manh của dông cơ)..26 Động cơ thúc đẩy hiệu quả làm việc của giảng viên trường đại học sao đỏ 002

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TROỊỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼ ..........oOo....NGUYỄN VĂN QUANGĐỘNG Cơ THÚC ĐẤY HIỆU QUẢ LÀM VIỆC CỦA GIẢNG VIÊN TRƠỊỜNG ĐẠI HỌC SAO

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook