Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 112 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh

Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh

LỜI CAM ĐOANTòi xin cam đoan răng số liệu và kết quà nghiên cứu trong luận văn là hoãn toàn trung thực và chưa từng được sử dụng đê báo vệ học vị nào.

Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh . Các thông tin số liệu trong luận vàn đà được ghi rò nguồn gốc.Tác giàNguyễn Quang ĐánMỤC LỤC MỜ DẤU.................................................

.............................1CHƯƠNG 1: NHƯNG VẤN DẺ c ơ BẤN VẺ C ÔNG TÁC QUÁN LÝ NGUÒN NHÂN Lực...................................................... Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh

................4I. I. Tồng quan về quân lý nguồn nhân lực...........................................41.1.1.Khái niệm và vai trò cua nguồn nhân lục...

Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh

...................................41.1.2.Khái niệm và vai trò cua quan lý nguồn nhân lực..............................51.1.3.Sự khác nhau giừa quan đ

LỜI CAM ĐOANTòi xin cam đoan răng số liệu và kết quà nghiên cứu trong luận văn là hoãn toàn trung thực và chưa từng được sử dụng đê báo vệ học vị nào.

Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh lý về quán trị nguồn nhàn lực......................................91.1.5.Mục liêu và nguyên lac cùa quan trị nguồn nhân lực.........................

..111.1.6.Nhân tố ánh hường lới quàn trị nguồn nhân lực................................111.2.Nội dung quàn lý nguồn nhân lực.......................... Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh

....................141.2.1.Phân tích và thiết kế công việc.............................................141.2.2.Lập kế hoạch nguồn nhân lực...........

Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh

......................................151.2.3.Thu hút vã tuyển dụng nguồn nhân lực........................................171.2.4.Dào tạo vã phát triề

LỜI CAM ĐOANTòi xin cam đoan răng số liệu và kết quà nghiên cứu trong luận văn là hoãn toàn trung thực và chưa từng được sử dụng đê báo vệ học vị nào.

Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh chức quá trình lao động..................................................211.2.7.Đánh giá năng lực thực hiện công việc...............................

........221.2.8.Trà công và đãi ngộ lao động................................................231.2.9.Giãi quyết các mối quan hệ lao động............... Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh

..........................251.3.Khái niệm và phương pháp tính toán cung - cẩu nguồn nhân lực:................251.3.1.Cung nguồn nhân lực..............

Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh

...........................................251.3.2.Cầu nguồn nhân lực..........................................................25CHƯƠNG 2: l llực TRẠN

LỜI CAM ĐOANTòi xin cam đoan răng số liệu và kết quà nghiên cứu trong luận văn là hoãn toàn trung thực và chưa từng được sử dụng đê báo vệ học vị nào.

Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh .............272.1.Khái niệm, vị ui. đặc diêm bộ máy chinh quyền cấp huyện......................272.1.1.Khái niệm.....................................

.............................272.1.2.Vị trí.....................................................................272.2.Phân lích đánh giá hiện trạng qu Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh

an lý quy hoạch sư dụng và phát triền nguồn nhânlực cùa huyện Đòng Triều, tinh Quang Ninh :........................................292.2.1.Hiện trạng

Hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực huyện đông triều, tỉnh quảng ninh

về so lượng nhân lực............................................292.2.2.Hiện trạng và chất lượng nhân lực..........................................322

LỜI CAM ĐOANTòi xin cam đoan răng số liệu và kết quà nghiên cứu trong luận văn là hoãn toàn trung thực và chưa từng được sử dụng đê báo vệ học vị nào.