Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn việt nam
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn việt nam
Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn việt nam
ĐẠI HỌC Qlĩóc GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XẢ HỘI VÀ NHÂN VÃNHOÀNG THỊ NGAVẬN DỤNG LÝ THUYẾT DI ĐỘNG Xà HỘI ĐÊ XÂY DỤNG CHÍNH SÁCH THU HÚT NHÂN L Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn việt nam Lực R&D TẠI VIỆN HÀN LÂM KH&CN VIỆT NAMLUẬN VẢN THẠC sỉHà Nội, 2019ĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC Xà HỘI VÀ NHÂN VÃNHOÀNG THỊ NGAVẬN DỤNG LÝ THUYÉT Dĩ ĐỘNG Xà HỘT ĐÉ XÂY DỰNG CHÍNH SÁCH THU HÚT NHÂN Lực R&D TẠI VIỆN HÀN LÂM KH&CN VIỆT NAMITIẶN VĂN THẠC sìCHI YÊN NGÀNH QUÀN LÝ KII&CNM Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn việt nam à SỎ: 8 34 04 12 01Người hướng dần khoa học: PGS.TS Đào Thanh TrườngHà Nội, 2019MỤC LỤC LỜI CÁM ƠN....................................................Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn việt nam
........... 1PHẤN MỜ ĐẤU...............................................................11.Lý do nghiên cứu............................................ĐẠI HỌC Qlĩóc GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XẢ HỘI VÀ NHÂN VÃNHOÀNG THỊ NGAVẬN DỤNG LÝ THUYẾT DI ĐỘNG XÃ HỘI ĐÊ XÂY DỤNG CHÍNH SÁCH THU HÚT NHÂN L Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn việt nam 4.Phạm vi nghiên cứu.................................................115.Câu hói nghiên cửu.................................................116.Giã thuyết nghiên cứu..............................................117.Phương pháp nghiên cứu.............................................128.Kết cấu cúa dề Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn việt nam tài.................................................12Chương 1: co SỞ LÝ M ẬN VẺ 1)1 DỘNG XÀ HỘI TRONG CHÍNH SÁCH TIIU HUT NILVN Lực R&D.............Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn việt nam
..'..........í........................131.1Lý thuyết về di dộng xã hội........................................131.1.1Khái niệm di động xà hội.........ĐẠI HỌC Qlĩóc GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XẢ HỘI VÀ NHÂN VÃNHOÀNG THỊ NGAVẬN DỤNG LÝ THUYẾT DI ĐỘNG XÃ HỘI ĐÊ XÂY DỤNG CHÍNH SÁCH THU HÚT NHÂN L Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn việt nam g cộng đồng khoa học............141.1.4Vai trò cúa di dộng xã hội trong cộng dồng khoa học................171.1.5. Phân loại di động xà hội trong cộng đổng khoa học.................201.2Khái niệm nhân lực R&D.............................................221.2.1Khái niệm nhân lực KH&CN................ Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn việt nam ...........................221.2.2Quan niệm về nhân lực R&D..........................................251.2.3Tầm quan trọng của nhân lực R&D trong phátLuận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn việt nam
triền kinh tế - xã hội..26ĐẠI HỌC Qlĩóc GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XẢ HỘI VÀ NHÂN VÃNHOÀNG THỊ NGAVẬN DỤNG LÝ THUYẾT DI ĐỘNG XÃ HỘI ĐÊ XÂY DỤNG CHÍNH SÁCH THU HÚT NHÂN LĐẠI HỌC Qlĩóc GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XẢ HỘI VÀ NHÂN VÃNHOÀNG THỊ NGAVẬN DỤNG LÝ THUYẾT DI ĐỘNG XÃ HỘI ĐÊ XÂY DỤNG CHÍNH SÁCH THU HÚT NHÂN LGọi ngay
Chat zalo
Facebook