Giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH yupoong việt nam luận văn thạc sĩ
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH yupoong việt nam luận văn thạc sĩ
Giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH yupoong việt nam luận văn thạc sĩ
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƠỊỜNG ĐẠI HỌC LẠC HÒNGGIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUÓN NHÂN Lực TẠI CÒNG TY TNHH YUPOONG VIỆT NAMLUẬN VĂN THẠC SỲ QUẢN TRỊ Giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH yupoong việt nam luận văn thạc sĩ Ị KINH DOANHĐông Nai - Năm 2019BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRơịờNG ĐẠI HỌC LẠC HÔNGGIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY TNHH YUPOONG VIỆT NAMChuyên ngành: Quàn trị kinh doanh Mã số: 8340101LUẶN VĂN THẠC SỸ QUÁN TRỊ KINH DOANHNGCIỊỜI HƠỊỚNG DẲN khoa họcĐông Nai - Năm 2019LỜI CẢM ƠNLời Giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH yupoong việt nam luận văn thạc sĩ đầu tiên, tác già xin chân thành cảm ơn đến Quý thầy cô. Giàng viên Khoa sau Đại học Trqờng Đại học Lạc Hông đà tận tình giảng dạy và hơ]ớng dần cho tGiải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH yupoong việt nam luận văn thạc sĩ
ác già nhiều kiến thức quý báu trong suốt thời gian theo học tại lớp Cao học Quân trị kinh doanh khoá 9 đơ]Ợc tô chức tại Trqờng Đại học Lạc HồngXin cBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƠỊỜNG ĐẠI HỌC LẠC HÒNGGIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUÓN NHÂN Lực TẠI CÒNG TY TNHH YUPOONG VIỆT NAMLUẬN VĂN THẠC SỲ QUẢN TRỊ Giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH yupoong việt nam luận văn thạc sĩ ờ vào giúp đở tận tinh cùa các anh/chị là cán bộ nhân viên tại Công ty TNHH Yupoong Việt Nam trong khoáng thời gian thực hiện đê tài cũng nhơỊ tích cực tham gia cuộc khảo sát cùa lác giàTrân trọng câm 0*n!Đòng Nai, ngày 24 tháng 11 năm 2019Tác giàLỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan đây là công trình nghiên Giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH yupoong việt nam luận văn thạc sĩ cứu của tác giãCác sõ liệu, kết quà nghiên cứu trong luận văn là trung thực và nội dung cùa luận vãn chqa tìmg đơ|Ợc công bõ trong bât kỳ công trìnhGiải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH yupoong việt nam luận văn thạc sĩ
nghiên cứu nàokhácĐông Nai, ngày 24 tháng 11 nãm 2019Tác giảTÓM TẮT LUẬN VĂNTác già đâ tiến hành nghiên cứu. thực hiện (õng hợp và đánh giá (hực (rạngBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƠỊỜNG ĐẠI HỌC LẠC HÒNGGIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUÓN NHÂN Lực TẠI CÒNG TY TNHH YUPOONG VIỆT NAMLUẬN VĂN THẠC SỲ QUẢN TRỊ Giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH yupoong việt nam luận văn thạc sĩ thập đơỊỢc (ừ kháo sát ý kiến đánh giá cùa nhân viên Kếi quả dâ cho (hãy bên cạnh những (hành tựu đả đại đqợc thì công lác quàn trị NNL cùa Công ty TNHH Yupoong Việt Nam còn nhừng mặt hạn chẽ cần hoàn thiện Đó là các hạn chế trong chính sách tuyên dụng, đào tạo và phát triển Tác già đã đê ra giãi p Giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH yupoong việt nam luận văn thạc sĩ háp nhãm hoàn thiện công tác quân trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Yupoong Việt Nam Các giài pháp hoàn thiện nguồn nhân lực tập trung vào ba nhóm cGiải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH yupoong việt nam luận văn thạc sĩ
hức năng chù yêu là chức năng thu hút nguồn nhân lực. chức năng đào tạo, phát triẽn nguồn nhân lực và chức năng duy tri nguồn nhân lực Đông thời, tác BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƠỊỜNG ĐẠI HỌC LẠC HÒNGGIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUÓN NHÂN Lực TẠI CÒNG TY TNHH YUPOONG VIỆT NAMLUẬN VĂN THẠC SỲ QUẢN TRỊ Giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH yupoong việt nam luận văn thạc sĩ tắtDanh inục các báng biẽuDanh mục các hìnhDanh mục các biêu đòBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƠỊỜNG ĐẠI HỌC LẠC HÒNGGIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUÓN NHÂN Lực TẠI CÒNG TY TNHH YUPOONG VIỆT NAMLUẬN VĂN THẠC SỲ QUẢN TRỊGọi ngay
Chat zalo
Facebook