Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động
Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động
Bộ CÔNG THƯƠNG TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÒNG NGHIẸP HÀ NỌILUẠN VÃN THẠC sĩChuyên ngành: QUAN TRỊ KINH DOANHMã ngành: 60340102Đề tái: HOÀN THIỆN CHÍNH SÁCH ĐÀI N Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động NGỘ NHÂN Lực TẠI CẬC CỎNG TY BÁT ĐỘNG SÀN TRÊN DỊA BÀN QUẠN BÁC Từ LIÊMHọc viên thực hiện: TRÀN THỊ PHƯƠNGNgười hướng dẫn khoa học: PGS.TS. NGUYÊN THÀNH CÔNGHà Nội. 2017 NHẬN XÉT CUA HỎI ĐÒNG XÉT DUYỆTLỜI MỜ ĐÀU1Lý do chọn đề tàiTrong thời gian học đại học. tòi đà chu động tham gia vào quá trình hoạ Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động t đông sân xuất kinh doanh cúa công ty TNHH Việt Nam Wacoal vói vai trò là một người còng nhân sàn xuất. Gắn bó với còng ty trong khoáng thời gian tuyHoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động
không dài nhưng tôi đã quan sát vả được chửng kiến rất nhiều van đề xây ra trong mòi trường làm việc còng nghiệp, đa phần trong số đó là nhưng vấn đềBộ CÔNG THƯƠNG TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÒNG NGHIẸP HÀ NỌILUẠN VÃN THẠC sĩChuyên ngành: QUAN TRỊ KINH DOANHMã ngành: 60340102Đề tái: HOÀN THIỆN CHÍNH SÁCH ĐÀI N Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động có thê sử dụng còng nghệ và dây chuyền hiện đại đê giam nhân công, ngành dệt may chù yếu lã gia còng, sứ dụng công nghệ tháp, mức lương không cao như những ngành khác, chính yếu tố này tác động đến khá năng phát tnên nguồn nhân lưc cùa công ty. Trong khi đó. nguồn lao động ngành may lại thường xuyên Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động biến động, tạo áp lực rất lớn cho các doanh nghiệp trong ngành. Hiện tại. với số lượng hơn 1500 còng nhân, còng ty đang có kê hoạch tuyên thêm 600 laHoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động
o động phò thòng đè mỡ rộng qui mò sản xuất. Vì vậy, đê đạt được mục tiêu chiền lược này và tạo lợi thế cạnh tranh trên thi trường lao động, công ty cBộ CÔNG THƯƠNG TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÒNG NGHIẸP HÀ NỌILUẠN VÃN THẠC sĩChuyên ngành: QUAN TRỊ KINH DOANHMã ngành: 60340102Đề tái: HOÀN THIỆN CHÍNH SÁCH ĐÀI N Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động y.Lần nãy quay lại công ty vói tư cách là một người sinh viên thực tập. tòi rất phấn khời. Đây là một cơ hội quý giúp tòi tìm hiểu van dề mà tỏi rất quan tâm. Chinh vi vậy. tòi đà chọn đề tài: "Hoàn thiện chinh sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thể cạnh tranh trên thị trường lao động tại công ty TNHH Việt N Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động am Wacoai” lảm đề lài cho bài báo cáo khóa luận tot nghiệp cua tôi.Báo cáo khóa luận tốt nghiệp được kết cấu gồm 4 chương:Chương ỉ Giời thiệu về đơn vHoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động
ị thực tậpChương 2 Cơ sờ lý luậnChương 3 Thực trạng chinh sách đãi ngộ tại công tyChương 4 Đề xuất và giải pháp2Mục tiêu đặt ra cần giải quyếtr Nam đưBộ CÔNG THƯƠNG TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÒNG NGHIẸP HÀ NỌILUẠN VÃN THẠC sĩChuyên ngành: QUAN TRỊ KINH DOANHMã ngành: 60340102Đề tái: HOÀN THIỆN CHÍNH SÁCH ĐÀI N Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động g ngành.< Góp ý kiến đề xuất về các chính sách đãi ngộ cùa công ty.3Phương pháp thực hiện đề tàiVPhương pháp kháo sát bang phiếu thăm dờ: Lập bàng khảo sát bang cách đưa những câu hói liên quan tới chinh sách đãi ngộ tại còng ty.VPhương pháp so sánh dựa trên kết qua khảo sát: Đưa ra các tiêu chi đẻ Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động so sánh chính sách đãi ngộ cũa các công ty ngành dệt may tại KCN Amata.J Phương pháp phân tích : Phân tích sổ liệu hèn quan đến đề lãi và nêu nhận xétHoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động
dựa trên kết qua phân tích.J Phương pháp phông vẩn trực tiếp nhân viên thuộc bộ phận nhân sự.4Phạm vi cùa để tàiV Phạm vi thòi gianĐe tài được nghiênBộ CÔNG THƯƠNG TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÒNG NGHIẸP HÀ NỌILUẠN VÃN THẠC sĩChuyên ngành: QUAN TRỊ KINH DOANHMã ngành: 60340102Đề tái: HOÀN THIỆN CHÍNH SÁCH ĐÀI N Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động g gian-Đe tài dược nghiên cứu tại phòng nhàn sự của còng ty TNHH Việt Nam Wacoal.Đia chi: 110 đường Amata, Khu công nghiệp Amata, TP.Biên Hòa. Tinh Đồng Nai.-Đe tài còn được mở rộng phạm vi không gian từ việc lim hiểu thực tế ờ một số công ty hoạt đông trong ngành dệt may tại KCN Amata. Hoàn thiện chính sách đãi ngộ nhằm tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động Bộ CÔNG THƯƠNG TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÒNG NGHIẸP HÀ NỌILUẠN VÃN THẠC sĩChuyên ngành: QUAN TRỊ KINH DOANHMã ngành: 60340102Đề tái: HOÀN THIỆN CHÍNH SÁCH ĐÀI NGọi ngay
Chat zalo
Facebook