(Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạn
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: (Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạn
(Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạn
iLỜI CẢM ƠNTrong quá trình thực tập tại nhà hàng JW Café cúa khách sạn JW Marriott Hà Nội, được sự phân cóng và đồng ý của Khoa Khách sạn - Du Lịch tr (Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạnrường Đại học Thương Mại, em đà nghiên cứu và hoàn thành khóa luận tốt nghiệp với đề tài "Hoàn thiện chương trình đào tạo nhân lực tại Nhà hàng Café của Khách sạn JW Marriott Hà Nội, Công ty TNHH quản ìý khách sạn - Bitexco, Hà NộC.Em xin chân thành câm ơn các thầy cò giáo đà tận tình giăng dạy em t (Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạnrong suốt quá trinh học tập tại trường Đại học Thương Mại. Dặc biệt, em xin bày tô lòng câm ơn sâu sắc đến PSG.TS. Nguyền Thị Nguyên Hồng - Trưởng bộ(Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạn
môn Quân trị doanh nghiệp du lịch đà tận tình chi bão và giúp đò em trong quá trinh thực hiện đề tài.Qua đây em xin gứi lời câm ơn chân thành tới Ban iLỜI CẢM ƠNTrong quá trình thực tập tại nhà hàng JW Café cúa khách sạn JW Marriott Hà Nội, được sự phân cóng và đồng ý của Khoa Khách sạn - Du Lịch tr (Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạnho em trong suốt thời gian thực tập tại khách sạn.Em xin chân thành cám ơn!Hà Nội, ngày 21 tháng 4 năm 2015Sinh viênPhùng Thị Kim NgâniiMỤC LỊ cLÒI CẢM ƠN..................................................................iMỤC LỤC....................................................................iiDA (Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạnNH MỤC BẢNG BIÊU, HÌNH VÊ.................................................VDANH MỤC TÙ’ VIẾT TẰT......................................................(Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạn
.VMơ DẦU......................................................................I1.Tính cấp thiết nghiên cứu đề lài.....................................iLỜI CẢM ƠNTrong quá trình thực tập tại nhà hàng JW Café cúa khách sạn JW Marriott Hà Nội, được sự phân cóng và đồng ý của Khoa Khách sạn - Du Lịch tr (Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạn......34.Phạm vi nghiên cún dề tài...............................................35.Phương pháp nghiên cứu đề tài...........................................36.Kết cấu khóa luận.......................................................4CHƯƠNG 1. MỘT SÓ VÁN ĐÊ LÝ LUẬN cơ BAN VẼ CHƯƠNG TRÌNH ĐÀOTẠO NHÀN L (Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạnỰC TRONG KHÁCH SẠN................................................51.1.Khái luận về đào tạo nhân lực trong khách sạn..........................51.1.1.K(Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạn
hái niệm và đặc điểm cua nhân lực trong kinh doanh khách sạn..........51.1.2.Nội dung của quăn trị nhân lực trong khách sạn.........................81iLỜI CẢM ƠNTrong quá trình thực tập tại nhà hàng JW Café cúa khách sạn JW Marriott Hà Nội, được sự phân cóng và đồng ý của Khoa Khách sạn - Du Lịch tr (Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạn..131.2.1.Xác định nhu cầu đào tạo............................................131.2.2.Xác dinh mục tiêu dão tạo...........................................141.2.3.Lựa chọn đoi lượng đào lạo và giang viên............................141.2.4.Xây dựng nội dung chương trinh dào tạo và lựa chọn phương pháp (Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạn dào tạo.141.2.5.Dự tính chi phí đào lạo.............................................151.2.6.Triển khai chương irinh đào lạo..........................(Luận văn đại học thương mại) hoàn thiện chƣơng trình đào tạo nhân lực tại nhà hàng JW café của khách sạn JW marriott hà nội, công ty TNHH quản lý khách sạn
...........151.2.7.Dánh giả kết quả dão tạo...............................................151.3.Các nhân lố môi trường ành hương đến đào lạo nhân lực iLỜI CẢM ƠNTrong quá trình thực tập tại nhà hàng JW Café cúa khách sạn JW Marriott Hà Nội, được sự phân cóng và đồng ý của Khoa Khách sạn - Du Lịch triLỜI CẢM ƠNTrong quá trình thực tập tại nhà hàng JW Café cúa khách sạn JW Marriott Hà Nội, được sự phân cóng và đồng ý của Khoa Khách sạn - Du Lịch trGọi ngay
Chat zalo
Facebook