Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện hệ công tác quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp hương việt giai đoạn 2013 2020 , luận văn thạc sĩ

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 107 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện hệ công tác quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp hương việt giai đoạn 2013 2020 , luận văn thạc sĩ

Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện hệ công tác quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp hương việt giai đoạn 2013 2020 , luận văn thạc sĩ

BỌ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÊ TP. Hồ CHÍ MINHLƯƠNG THỊ THANH LOANGIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỤC TẠI XÍ NGHIỆP H

Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện hệ công tác quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp hương việt giai đoạn 2013 2020 , luận văn thạc sĩ HƯƠNG VIỆT GIAI ĐOẠN 2013-2020LUẬN VĂN THẠC sĩ KINH TÉTP. Hồ Chí Minh - Năm 2013Bộ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÊ TP. Hồ CHÍ MINHLƯƠNG THỊ

THANH LOANGTÁĨ PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỤC TẠT XI NGHIỆP HƯƠNG VIỆT GIAI ĐOẠN 2013-2020Chuyên ngành : Quân trị kinh doanh Mã số: Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện hệ công tác quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp hương việt giai đoạn 2013 2020 , luận văn thạc sĩ

60340102LUẬN VÀN THẠC sĩ KINH TÉNGƯỜI HƯỚNG DÁN KHOA HỌC Tiến sĩ NGÔ TTTỊ ẤNĨĨTP. Hồ Chí Minh - Năm 2013iMỤC LỤCTrangDanh mục các từ viết tắt........

Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện hệ công tác quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp hương việt giai đoạn 2013 2020 , luận văn thạc sĩ

...................................iiiDanh mục các bâng...................................................ivDanh mục các hình vè......................

BỌ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÊ TP. Hồ CHÍ MINHLƯƠNG THỊ THANH LOANGIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỤC TẠI XÍ NGHIỆP H

Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện hệ công tác quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp hương việt giai đoạn 2013 2020 , luận văn thạc sĩ .................1CHƯƠNG 1: Cơ SỚ LÝ LUẬN VÉ QUẤN TRỊ NGUỠN NHẤN LựcTRONG DOANH NGIIIẸP .................................................41.1Khái niệm

, mục tiêu, vai tro và ý nghĩa cùa quàn trị nguồn nhân lực.41.1.1Khái niệm nguồn nhân lục...................................41.1.2Khái niệm quán trị n Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện hệ công tác quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp hương việt giai đoạn 2013 2020 , luận văn thạc sĩ

guôn nhân lực..........................51.1.3Mục tiêu cùa quan trị nguồn nhân lực.......................51.1.4Vai trố, V nghĩa cùa quán lộ nguồn nhân

Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện hệ công tác quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp hương việt giai đoạn 2013 2020 , luận văn thạc sĩ

lực ...............51.2Các chức nâng CO' bán của quán trị nguồn nhân lực................61.2.1('hức năng thu hút nguồn nhân lực.......................

BỌ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÊ TP. Hồ CHÍ MINHLƯƠNG THỊ THANH LOANGIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỤC TẠI XÍ NGHIỆP H

Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện hệ công tác quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp hương việt giai đoạn 2013 2020 , luận văn thạc sĩ anh liiróiig đen quản trị nguồn nhân lực.............131.3.1Môi trường bên ngoài .....................................141.3.2Mòi trường bên trong ....

.................................171.4Đánh giá hiệu quà hoạt động quàn trị nguồn nhân lực.................181.4.1 Yêu cầu dối với đánh giá hiệu quà qu Luận văn thạc sĩ UEH giải pháp hoàn thiện hệ công tác quản trị nguồn nhân lực tại xí nghiệp hương việt giai đoạn 2013 2020 , luận văn thạc sĩ

àn trị nguồn nhân lực.....18

BỌ GIÁO DỤC VÀ DÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÊ TP. Hồ CHÍ MINHLƯƠNG THỊ THANH LOANGIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỤC TẠI XÍ NGHIỆP H