báo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: báo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR
báo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR
TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGOẠI THƯƠNG KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHBÁO CÁO THỤC TẬP GIỮA KHÓA Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh Quốc TeThực trạng và giâi pháp nâng ca báo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR ao hiệu quâ cống tác tuyên dụng nhân lực tại Công ty cô phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực Việt Nam VHRHọ và tên sinh viên: Chu Nguyền Bào TrangMã Sinh Viên: 1512210232Lóp HC: Anh 5- Khối 2-QTKDQT-K54Giáo viên hưởng dẩn: ThS Nguyễn Thị Hồng VânHà Nội, Ngày 06 tháng 08 năm 20181LỜI ( ẤM báo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR ƠNTrong thời gian vừa qua. bâng sự co gang, nồ lực của ban thân cùng vói sự giúp đờ nhiệt tinh của thay cô giáo Khoa Quán trị kinh doanh trường Đại họbáo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR
c Ngoại Thương I là Nội. tôi dà hoãn thành báo cáo thực tập của minh với dề tãi:“ Thực trạng và giai pháp nàng cao hiệu qua công lác tuyên dụng nhàn lTRƯỜNG ĐẠI HỌC NGOẠI THƯƠNG KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHBÁO CÁO THỤC TẬP GIỮA KHÓA Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh Quốc TeThực trạng và giâi pháp nâng ca báo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR n cô giáo ThS. Nguyền Thị nồng Vân, người dà trực tiếp hướng dần. giúp dờ tỏi trong suốt quá trình thực hiện nghiên cứu đè lài. Dong thời, lôi cùng xin cam on các thay cô giáo trong Quan trị kinh doanh đà truyền đạt những kiên thức bô ích trong thời gian tòi học tập. nghiên cứu tại trường.Tỏi xin ch báo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR ân thành cam ưn đen anh Nguyền Hoàng Hiệp, chuyên viên nhàn sự phòng Tô chức-Hành chinh, cùng các anh chị trong cóng ty VHR đà tạo điêu kiện và giúp đbáo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR
ờ tôi trong thời gian thực tập và nghiên cứu tại quỷ công ty.Cuối cùng, tôi xin kinh chúc quý thầy cô Khoa Quàn trị kinh doanh. Trường Đại học Ngoại TTRƯỜNG ĐẠI HỌC NGOẠI THƯƠNG KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHBÁO CÁO THỤC TẬP GIỮA KHÓA Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh Quốc TeThực trạng và giâi pháp nâng ca báo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR ...............3B.PHÂN NỘI DƯNG..........................................5CHƯƠNG 1. Cơ SỜ LÝ LUẬN VE CÔNG TÁC TUYẾN DỤNG NHÂN Lực.51.1. Một số khái niệm co- ban về tuyển dụng nhân lực.51.2. Vai trò cùa công tác tuyên dụng nhân lực........51.3. Nguyên tắc tuyên dụng...........................61.4. Sự báo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR cẩn thiết của công tác tuyên dụng đối vói công ty dịch vụ Cung ứng và Đào tạo nguồn nhân lực Việt Nam VHR....................7CHƯƠNG 2. THựC TRẠNG CÔbáo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR
NG TẤC TUYÊN DỤNG NHÂN Lực...................9TẠI CÔNG TY CỎ PHẢN VHR.............................................92.1. Khái quát về công ty Cung ứng TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGOẠI THƯƠNG KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHBÁO CÁO THỤC TẬP GIỮA KHÓA Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh Quốc TeThực trạng và giâi pháp nâng ca báo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR ........................102.3. Đánh giá chung về công tác tuyên dụng nhân lực tại công ty Cung ứng và dạo tạo nguồn nhân lực VHR............................20CHƯƠNG 3. CÁC GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ CỦA CÔNG..................26TÁC TUYÊN DỤNG NHÂN Lực TẠI CÔNG TY VHR................263.1.Phương hướn báo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR g kinh doanh và phát triền nguồn nhân lực cùa công tytrong thòi gian tới......................................263.2.Một số giai pháp nham nâng cao hiệbáo cáo thực tập giữa khóa thực trạng và giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần cung ứng dịch vụ và đào tạo nguồn nhân lực việt nam VHR
u quá công tác tuyền dụng nhân lựctại Công ty Cung ứng và đạo tạo nguồn nhân lực VHR.......27TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGOẠI THƯƠNG KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHBÁO CÁO THỤC TẬP GIỮA KHÓA Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh Quốc TeThực trạng và giâi pháp nâng caTRƯỜNG ĐẠI HỌC NGOẠI THƯƠNG KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANHBÁO CÁO THỤC TẬP GIỮA KHÓA Chuyên Ngành Quản Trị Kinh Doanh Quốc TeThực trạng và giâi pháp nâng caGọi ngay
Chat zalo
Facebook