Xây dựng các chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần dịch vụ hàng không sân bay nội bài, thành phố hà nội
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Xây dựng các chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần dịch vụ hàng không sân bay nội bài, thành phố hà nội
Xây dựng các chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần dịch vụ hàng không sân bay nội bài, thành phố hà nội
KHÓA LUẬN TÓT NGHIỆP.XÂY DựNG các chính sách tạo đọng Lực LÀM VIẸC ( HO NHÂN VIÊN VĂN PHÒNG TẠI ( ÔNG TY CÔ PHÀN DỊCH VỤ HÀNG KHÔNG SÂN BAY NÔI BÀI, T Xây dựng các chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần dịch vụ hàng không sân bay nội bài, thành phố hà nội THÀNH PHÓ HÀ NỌIKhóa luận tốt nghiệp ngành : QUẢN TRỊ VĂN PHÒNGNgười hướng dần Sinh viên thực hiện Mã so sinh viênTHS. ĐINH THỊ HAI YÊN NGUYỄN QUÝ ANH 1705QTVB002Khóa2017-2021Lớp1705QTVBHÀ NỘI-2021LỜI CẤM ƠNĐê hoàn thành khoá luận tốt nghiệp với đề tài: “Xợr dựng các chính sách tạo động lực làm việc Xây dựng các chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần dịch vụ hàng không sân bay nội bài, thành phố hà nội cho nhân viên vãn phòng tai Công ty Cô phân Dịch vụ Hàng không sân hay Nội Bài, thành pho Hà Nội”, tác gia xin chân thành cảm ơn Ban Giám hiệu TrườngXây dựng các chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần dịch vụ hàng không sân bay nội bài, thành phố hà nội
Đại học Nội vụ Hà Nội đà tạo điều kiện cho tác giã đi thực tập tại Còng ty Cô phan Dịch vụ Hàng không sân bay Nội Bài (NASCO).Tác giã xin gửi lời cảmKHÓA LUẬN TÓT NGHIỆP.XÂY DựNG các chính sách tạo đọng Lực LÀM VIẸC ( HO NHÂN VIÊN VĂN PHÒNG TẠI ( ÔNG TY CÔ PHÀN DỊCH VỤ HÀNG KHÔNG SÂN BAY NÔI BÀI, T Xây dựng các chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần dịch vụ hàng không sân bay nội bài, thành phố hà nội h chi báo giúp tác già hoàn thành tot khoá luận này. Trong thời gian thực tập vừa qua. tác gia không chi nhận được những kiến thức bố ích về chuyên môn mà còn ờ nhùng lình vực khác. Những trái nghiệm quý báu đó không chi giúp tác giã hoàn thành tot bài báo cáo mà còn là hành trang theo tác giã trong Xây dựng các chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần dịch vụ hàng không sân bay nội bài, thành phố hà nội suốt thời gian học tập và làm việc sau này.Tác giã cùng xin cam ơn các giảng viên Khoa Quàn trị văn phòng cùng toàn thẻ giang viên trường Dại học NộiXây dựng các chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần dịch vụ hàng không sân bay nội bài, thành phố hà nội
XỊ1 Hà Nội đà truyền đạt cho tác gia nhiều kiến thức và kỳ năng đè nghiên cứu và hoàn thành khoá luận tốt nghiệp này. Đặc biệt tác gia xin gứi lòng bKHÓA LUẬN TÓT NGHIỆP.XÂY DựNG các chính sách tạo đọng Lực LÀM VIẸC ( HO NHÂN VIÊN VĂN PHÒNG TẠI ( ÔNG TY CÔ PHÀN DỊCH VỤ HÀNG KHÔNG SÂN BAY NÔI BÀI, T Xây dựng các chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần dịch vụ hàng không sân bay nội bài, thành phố hà nội oàn thành khoá luận.Do kiến thức vả kinh nghiệm còn hạn che nên bài báo cáo có thè còn nhiều thiếu sót. Tác gia mong nhận được sự đánh giá và góp ý từ phía thầy, cò đê khoá luận tốt nghiệp của tác giã được hoàn thiện hơn.Tác gia xin chân thành cam ơn!LỜI CAM DOANTác gia xin cam đoan đây là bài klioá Xây dựng các chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần dịch vụ hàng không sân bay nội bài, thành phố hà nội luận tôt nghiệp cùa tác gia được viết trong quá trinh đi thực lập tại Công ty Cò phân Dịch vụ Hãng không sân bay Nội Bài (NASCO). Các kết qua và sô lXây dựng các chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần dịch vụ hàng không sân bay nội bài, thành phố hà nội
iệu đêu do lác gia tim hiêu. nghiên cứu và phàn tích một cách khách quan, tiling thực, có nguồn gốc rõ lùng vả chưa từng dược công bố dưới bat kỳ hìnhKHÓA LUẬN TÓT NGHIỆP.XÂY DựNG các chính sách tạo đọng Lực LÀM VIẸC ( HO NHÂN VIÊN VĂN PHÒNG TẠI ( ÔNG TY CÔ PHÀN DỊCH VỤ HÀNG KHÔNG SÂN BAY NÔI BÀI, T Xây dựng các chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần dịch vụ hàng không sân bay nội bài, thành phố hà nội i. ngày 17 tháng 05 nãm 2021SINH MÊNNGUYÊN QUÝ ANHDANH MỤC MÉT TẤTBCHBan Chấp HànhCPCô phanTCNLTố chức nguồn lựcNLĐNgười lao độngHĐỌTHội Đồng Quan trịNASCOCông ty Cô phan Dịch vụ Hàng không sân bay Nội BàiNĐNghị địnhQĐQuyết địnhSXDKSân Xuất Kinh DoanhBHXHBao hiểm xã hộiVPVăn PhòngCBNVCán bộ nhàn viê Xây dựng các chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên văn phòng tại công ty cổ phần dịch vụ hàng không sân bay nội bài, thành phố hà nội nMỤC LỤCLỜI CẢM ƠNKHÓA LUẬN TÓT NGHIỆP.XÂY DựNG các chính sách tạo đọng Lực LÀM VIẸC ( HO NHÂN VIÊN VĂN PHÒNG TẠI ( ÔNG TY CÔ PHÀN DỊCH VỤ HÀNG KHÔNG SÂN BAY NÔI BÀI, TKHÓA LUẬN TÓT NGHIỆP.XÂY DựNG các chính sách tạo đọng Lực LÀM VIẸC ( HO NHÂN VIÊN VĂN PHÒNG TẠI ( ÔNG TY CÔ PHÀN DỊCH VỤ HÀNG KHÔNG SÂN BAY NÔI BÀI, TGọi ngay
Chat zalo
Facebook