Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến lợi thế cạnh tranh và kết quả kinh doanh của doanh nghiệp trường hợp các VNPT địa bàn tỉnh, thành phố

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: WORD

Số trang: 282 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến lợi thế cạnh tranh và kết quả kinh doanh của doanh nghiệp trường hợp các VNPT địa bàn tỉnh, thành phố

Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến lợi thế cạnh tranh và kết quả kinh doanh của doanh nghiệp trường hợp các VNPT địa bàn tỉnh, thành phố

Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP. HO CHÍ MINHPHẠM HÙNG ĐỨCÁNH HƯỞNG CỦA THỰC TIỄN QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC ĐẾN LỢI THẾ CẠNH TRANH VÀ KẾ

Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến lợi thế cạnh tranh và kết quả kinh doanh của doanh nghiệp trường hợp các VNPT địa bàn tỉnh, thành phố ẾT QUẢ KINH DOANH CỦA DOANH NGHIỆP: NGHIÊN CỨU TRƯỜNG HỢP CÁC VNPT ĐỊA BÀN TỈNH, THÀNH PHÕLUẬN ÁN TIẾN Sĩ KINH TẾTP. HỒ CHÍ MINH - NĂM 20201BỘ GIÁO DỤ

C ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP. HỒ CHÍ MINHPHẠM HÙNG ĐỨCẢNH HƯỞNG CỦA THỰC TIỄN QUẢN TRỊ NGUÔN NHÂN LỰC ĐẾN LỢI THẾ CẠNH TRANH VÀ KẾT QUẢ KINH DOA Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến lợi thế cạnh tranh và kết quả kinh doanh của doanh nghiệp trường hợp các VNPT địa bàn tỉnh, thành phố

NH CỦA DOANH NGHIỆP: NGHIÊN CỨU TRƯỜNG HỢP CÁC VNPT ĐỊA BÀN TỈNH, THÀNH PHỐChuyên ngành : Quản trị kinh doanhMã số: 9340101LUẬN ÁN TIẾN Sĩ KINH TẾNGƯỜ

Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến lợi thế cạnh tranh và kết quả kinh doanh của doanh nghiệp trường hợp các VNPT địa bàn tỉnh, thành phố

I HƯỚNG DẰN KHOA HỌC:PGS.TS. TRẦN HÀ MINH QUÂN2TP. HỒ CHÍ MINH - NĂM 20201LÒÌ CAM ĐOANTôi xin cam đoan đây là công trình nghiên cứu của riêng tôi. Các

Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến lợi thế cạnh tranh và kết quả kinh doanh của doanh nghiệp trường hợp các VNPT địa bàn tỉnh, thành phố lòng biết ơn và gừỉ lời cám ơn chân thành đến PGS. TS Trần Hà Minh Quân, người trực tiêp hướng dần luận án, đà tận tình chi bảo và hướng dân tôi tìm r

a hướng nghiên cứu, tiếp cận thực tế, tìm kiếm tài liệu, xừ lý và phân tích số liệu, giải quyết vãn đê, và đặc biệt luôn tạo cảm hứng cho việc nghiên Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến lợi thế cạnh tranh và kết quả kinh doanh của doanh nghiệp trường hợp các VNPT địa bàn tỉnh, thành phố

cứu của cá nhân tôi, nhờ đó tôi mới có thẽ hoàn thành đề tài nghiên cứu cùa mình.Ngoài ra, trong quá trình thực hiện đê tài tôi còn nhận được nhiều sự

Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến lợi thế cạnh tranh và kết quả kinh doanh của doanh nghiệp trường hợp các VNPT địa bàn tỉnh, thành phố

hồ trự quý báu cùa quý thầy cô, đồng nghiệp, bạn bè và người thân. Tôi xin bày tỏ lòng biẽt ơn sâu sắc đến:Quý Thầy, Cô Ban Giám hiệu Trường Đại học

Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến lợi thế cạnh tranh và kết quả kinh doanh của doanh nghiệp trường hợp các VNPT địa bàn tỉnh, thành phố ng kiến thức bõ ích trong suốt thòi gian qua.Ban lănh dạo Viện 1LACS - Trường Đại học Kinh tê Tp.HCM và các bạn bè, đông nghiệp luôn động viên, hồ trợ

tôi trong quá trinh học tập và nghiên cứu.Ban Tống Giám đốc Tập đoàn Bưu chính Viền thông Việt Nam; các đồng nghiệp tại VNPT Địa bàn Đông Nai đà hồ t Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến lợi thế cạnh tranh và kết quả kinh doanh của doanh nghiệp trường hợp các VNPT địa bàn tỉnh, thành phố

rọ’ tôi trong quá trình khảo sát nghiên cứu.Nhùng người thân đà hô trợ, tạo điêu kiện thuận lợi cho tôi trong suõt thời gian học tập và nghiên cứu.Trâ

Ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến lợi thế cạnh tranh và kết quả kinh doanh của doanh nghiệp trường hợp các VNPT địa bàn tỉnh, thành phố

n trọng./.Tp.HCM, ngày 30 ỉháng 12 nỡm 2020Tác giả luận án