(Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: (Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị
(Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị
LỜI CAM ĐOANTÔI xin cam đoan đây là công trinh nghiên cửu cúa riêng tôi dưới sự hướng dẫn khoa học cùa PGS.TS Mai Văn Xuân.Các số liệu, kết quá nêu tr (Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị rong luận vãn là trung thực và chưa từng được ai còng bố trong bat kỳ còng trình nào khác.Học viênNguyễn Vãn BaoLỜI CẤM ƠNDê hoàn thành khóa luận này, lác giá ló lông biêl om sâu sắc đèn ihây giáo PGS.TS Mai Vãn Xuân, người dà tận tình hướng dần dê tác gia có thê hoãn thảnh luận văn mộl cách lôl nhà (Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị i.Tác gia xin gưi lời cam ơn chân thành dến quỷ thầy cỏ giáo tại Phân hiệu Dại học Hue, Trường Dại học kinh lê Huê đà lận lình giáng dạy, truyền đạl k(Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị
icn thức vã giúp dỡ tác gia trong suốt khóa học.rác giâ cùng xin gửi lòi càm em đen Huyện úy, Uy han nhân dân, Phòng Nội vụ. Phòng Lao dộng thương binLỜI CAM ĐOANTÔI xin cam đoan đây là công trinh nghiên cửu cúa riêng tôi dưới sự hướng dẫn khoa học cùa PGS.TS Mai Văn Xuân.Các số liệu, kết quá nêu tr (Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị Phong cùng bạn bè. dồng nghiệp dà tạo diều kiện, dộng viên, khích lệ, cung cắp lư liệu, đóng góp ỷ kiến cho tác giã trong quá trinh học tập nghiên cứu và hoàn thành luận văn nãy.Xin tràn trọng câm ơn'Quãng Trị. ngây 10 thảng 6 năm 2017Học viênNguyền Vàn BàoiiTÓM Lược LUẬN VĂN THẠC SỲ KHOA HỌC KINH T (Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị ÉHọ và tên hoc viên: NGUYỀN VĂN BẢOChuyên ngành: Quàn lý kinh tếMã số: 8340410Niên khóa: 2016-2018Người hướng dần khoa học: PGS.TS. MAI VÃN XI’ANTên đ(Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị
ề tài: NÂNG CAO CHÁT LƯỢNG ĐỌI NGŨ CÔNG CHỨC VÀN HÓA - XẢ HỘI CÁP XÂ TRÊN ĐỊA BÀN HUYỆN TRIỆU PHONG. TỈNH QUÀNG TRỊ1Mục đích nghiên cứu- Phân tích, LàLỜI CAM ĐOANTÔI xin cam đoan đây là công trinh nghiên cửu cúa riêng tôi dưới sự hướng dẫn khoa học cùa PGS.TS Mai Văn Xuân.Các số liệu, kết quá nêu tr (Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị ânh hướng đến chất lượng công chức vãn hóa - xà hội cap xà. qua đó rút ra nguyên nhân và đưa ra các quan diêm, đề xuất các giãi pháp nhằm nàng cao chất lượng, năng lưc thực thi công vụ cúa công chức vãn hóa - xà hội cấp xà trên đia bàn huyện Triệu Phong.2.Phương pháp nghiên cữuLuận vãn đà nêu những (Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị vấn đề liên quan đen cơ sở lý luận và thực tiễn, đi sâu phân tích thực trạng, chất lượng đội ngũ công chức vãn hóa xà hội cấp xà trên địa bàn huyện T(Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị
riệu Phong, linh Quãng Trị trong giai đoạn 2015-2017. Kết hợp các phương pháp đế đánh giá các nhân tố anh hương đến sự hài lòng cùa công chức văn hóa LỜI CAM ĐOANTÔI xin cam đoan đây là công trinh nghiên cửu cúa riêng tôi dưới sự hướng dẫn khoa học cùa PGS.TS Mai Văn Xuân.Các số liệu, kết quá nêu tr (Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị CEL.3Kết qua nghiên cứuTác giá tiên hành phân tích, tông hợp, so sánh ý kiến đánh giá theo các tiêu thức khác nhau về sự hài lòng của còng chức văn hóa xả hội cap xà đối với còng việc cùng như sự hài lòng của người dân đối VỚI công chức vãn hóa xà hội cấp xã. Vói kết quá nghiên cứu. luận văn đã kết (Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị luận và để xuất các giải pháp nhàm nâng cao chất lượng đôi ngũ công chức văn hóa xà hội cấp xà trên địa bàn huyện Triệu Phong, tinh Quãng Trị.illDANH(Luận văn thạc sĩ) nâng cao chất lượng đội ngũ công chức văn hóa – xã hội cấp xã trên địa bàn huyện triệu phong, tỉnh quảng trị
MỤC CÁC CHỮ MÉT TẤTKý hiệuNghĩaBIIXII: Bào hiếm xà hộiBHYT: Báo hiềm V lềCBCC: Cán bộ còng chứcCSXH: Chính sách xà hộiIICNN: Hãnh chinh nhả nướcHDNI):LỜI CAM ĐOANTÔI xin cam đoan đây là công trinh nghiên cửu cúa riêng tôi dưới sự hướng dẫn khoa học cùa PGS.TS Mai Văn Xuân.Các số liệu, kết quá nêu trLỜI CAM ĐOANTÔI xin cam đoan đây là công trinh nghiên cửu cúa riêng tôi dưới sự hướng dẫn khoa học cùa PGS.TS Mai Văn Xuân.Các số liệu, kết quá nêu trGọi ngay
Chat zalo
Facebook