Một số giải pháp hữu hiệu cho công tác quản lý nguồn nhân lực tại nhà hát múa rối trung ương
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Một số giải pháp hữu hiệu cho công tác quản lý nguồn nhân lực tại nhà hát múa rối trung ương
Một số giải pháp hữu hiệu cho công tác quản lý nguồn nhân lực tại nhà hát múa rối trung ương
Kho.'i 1 llai 1 lí>1 n11 hÍi‘P L'lr 111lál 1 van 111 láTrường Đại học Vãn hoá Hà NộiKhoa quan lý văn hoá - nghệ thuậtMỘT SÓ GIẢI PHÁP HỮU HIỆUCHO CÔNG Một số giải pháp hữu hiệu cho công tác quản lý nguồn nhân lực tại nhà hát múa rối trung ương G TÁC QUẢN LÝ NGUÒN NHÂN Lực TẠI NHÀ HÁT MÚA RÓI TRUNG ƯƠNGKhoá luận tốt nghiệp Cử nhân quân lý văn hoáGiảng viên hướng dầnSình viên thực hiệnLớpKhoá học: PGS.TSNGl YÈN THỊ LAN THANH: TRÀN THỊ ĐÀO: qlvh 6A: 2005 - 2009Hà Nội-20(19Khoa miàn lý van hoáTnrono Dai hoe Van lioó Hà XóiTTràn Thị Đào Khoá h Một số giải pháp hữu hiệu cho công tác quản lý nguồn nhân lực tại nhà hát múa rối trung ương iện tốt nghiệp cừ nhân van hoáLời cảm ơnTrong suốt thời gian qua em đà được sự tận tinh giúp đờ của các thầy cô giáo trong khoa quan lý văn hoá và đặcMột số giải pháp hữu hiệu cho công tác quản lý nguồn nhân lực tại nhà hát múa rối trung ương
biệt là giang viên : Phó giáo sư -Tiến sì Nguyền Thị Lan Thanh là người tạrc tiếp hướng dẫn và giúp đờ em hoàn thành khoá luận này. Em xin gửi lời câKho.'i 1 llai 1 lí>1 n11 hÍi‘P L'lr 111lál 1 van 111 láTrường Đại học Vãn hoá Hà NộiKhoa quan lý văn hoá - nghệ thuậtMỘT SÓ GIẢI PHÁP HỮU HIỆUCHO CÔNG Một số giải pháp hữu hiệu cho công tác quản lý nguồn nhân lực tại nhà hát múa rối trung ương dần em thực hiện khoá luận này. Với kiến thức côn hạn hẹp và trong khuôn khố một khoả luận tôt nghiệp thì bài viết cua em không tránh khói những thiếu sót mong thầy cô và các bạn đóng góp ý kiến đè bài khoá luận tốt nghiệp cùa em hoàn thiện hơn. Em xin chân thành càm ơnSinh viênTrần Thị ĐàoTrường Đ Một số giải pháp hữu hiệu cho công tác quản lý nguồn nhân lực tại nhà hát múa rối trung ương ại học Vãn hoá Hà Nội c* •••Khoa quàn lý vãn hoá2Tràn Thị Dào Khoá luận tốt nghiệp cử nhân van iioáMục lụcPhần mớ dần1Lý do chọn dề lài...............Một số giải pháp hữu hiệu cho công tác quản lý nguồn nhân lực tại nhà hát múa rối trung ương
..............................ỉ2Mục đích nghiên cứu..........................................33Dối lượng nghiên cứu...................................Kho.'i 1 llai 1 lí>1 n11 hÍi‘P L'lr 111lál 1 van 111 láTrường Đại học Vãn hoá Hà NộiKhoa quan lý văn hoá - nghệ thuậtMỘT SÓ GIẢI PHÁP HỮU HIỆUCHO CÔNG Một số giải pháp hữu hiệu cho công tác quản lý nguồn nhân lực tại nhà hát múa rối trung ương .............................................4Chương 1. Quán lý nguôn nhân lực và vai trò cua nó đổi vói tồ chức vãn hoá nghệ thuật...............................................5 Một số giải pháp hữu hiệu cho công tác quản lý nguồn nhân lực tại nhà hát múa rối trung ương Kho.'i 1 llai 1 lí>1 n11 hÍi‘P L'lr 111lál 1 van 111 láTrường Đại học Vãn hoá Hà NộiKhoa quan lý văn hoá - nghệ thuậtMỘT SÓ GIẢI PHÁP HỮU HIỆUCHO CÔNGGọi ngay
Chat zalo
Facebook