Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết tổ chức của nhân viên tổng công ty phân bón và hóa chất dầu khí

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 108 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết tổ chức của nhân viên tổng công ty phân bón và hóa chất dầu khí

Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết tổ chức của nhân viên tổng công ty phân bón và hóa chất dầu khí

BỌ CÔNG THƯƠNGTRƯỜNG DẠI HỌC CÔNG NGHIẸP THÀNH PHÓ HÔ CHÍ MINHTRI ONG THANH M ONGNGHIÊN CỨU CÁC YỂU TÓ ẢNH HƯỞNG ĐÉN Sự GÁN KÉT TỎ CHỨC CỦA NHÂN VIÊN

Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết tổ chức của nhân viên tổng công ty phân bón và hóa chất dầu khí TỎNG CÔNG TY PHÂN BÓN VÀ HOÁ CHÁT DẦU KHÍChuyên ngành: Quan Trị Kinh Doanh Mà ngành; 60340102LUẬN VĂN THẠC SỈTHÀNH PHO HO CHÍ MINH. NẢM 2019Công trìn

h được hoàn thành tại Trưởng Đại học Còng nghiệp TP. Hồ Chi Minh.Người hướng dẫn khoa học: TS. Nguyền Ngọc Duy PhươngNgười phân biện 1:............... Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết tổ chức của nhân viên tổng công ty phân bón và hóa chất dầu khí

..................................Người phan biện 2:.................................................Luận vãn thạc sì dược bao vệ tại Hội dồng bao vệ

Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết tổ chức của nhân viên tổng công ty phân bón và hóa chất dầu khí

Luận vãn thạc sĩ Trường Đại học ('ông nghiệp thành phố Hồ Chí Minh ngày 16 tháng 04 năm 2019.1 hành phân Hội đông đánh giá luận vàn thạc sĩ gôm:1. TS.

BỌ CÔNG THƯƠNGTRƯỜNG DẠI HỌC CÔNG NGHIẸP THÀNH PHÓ HÔ CHÍ MINHTRI ONG THANH M ONGNGHIÊN CỨU CÁC YỂU TÓ ẢNH HƯỞNG ĐÉN Sự GÁN KÉT TỎ CHỨC CỦA NHÂN VIÊN

Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết tổ chức của nhân viên tổng công ty phân bón và hóa chất dầu khí ởngThư kỷ(Ghi rò họ, lên, học hàm. học vị của Hội đồng chấm bão vệ luận ván Ihạc sỉ)CHÚ TỊCH HỘI DỎNGTRUÔNG KHOA QTKI)BO CÔNG THƯƠNGCỌNG HÒA XÃ HỌI CH

Ủ NGHĨA VIỆT NAMTRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHIỆPĐộc lập - Tự do - Hạnh phúcTHÀNH PHÓ HÒ CHÍ MINHNHIỆM VỤ LUẬN VĂN THẠC sìMSHV: 16001271.Nơi sinh: TP. Vùng T Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết tổ chức của nhân viên tổng công ty phân bón và hóa chất dầu khí

àu.Mà chuyên ngành: 60340102.Họ lên học viên: Trương Thanh LươngNgày, tháng, năm sinh: 29/07/1992('huyên ngành: Quân Trị Kinh DoanhI.TÊN ĐẺ TÀI:Nghiên

Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết tổ chức của nhân viên tổng công ty phân bón và hóa chất dầu khí

cứu các yếu tố ãnh hương đến sự gắn kết tố chức cùa nhàn viên Tồng Còng ụ- Phân bón và Iloã chất Dầu khi.NHIỆM VỤ VÀ NỘI DUNG:Xác định các yêu lò ánh

BỌ CÔNG THƯƠNGTRƯỜNG DẠI HỌC CÔNG NGHIẸP THÀNH PHÓ HÔ CHÍ MINHTRI ONG THANH M ONGNGHIÊN CỨU CÁC YỂU TÓ ẢNH HƯỞNG ĐÉN Sự GÁN KÉT TỎ CHỨC CỦA NHÂN VIÊN

Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết tổ chức của nhân viên tổng công ty phân bón và hóa chất dầu khí kiêm dịnh các yếu tố anh hương dến sự gắn kết tố chức cua nhân viên rông còng ly Phàn bón và Hoá châl Dâu khí.

BỌ CÔNG THƯƠNGTRƯỜNG DẠI HỌC CÔNG NGHIẸP THÀNH PHÓ HÔ CHÍ MINHTRI ONG THANH M ONGNGHIÊN CỨU CÁC YỂU TÓ ẢNH HƯỞNG ĐÉN Sự GÁN KÉT TỎ CHỨC CỦA NHÂN VIÊN