Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 85 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội

Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội

DẠI HỌC QUÓC GI A HÀ NỘI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ ........-0O0--..PHẠM TIÉN CƯỜNGC ÔNG TÁC QUẤN TRỊ NGUÒN NĨĨÂN Lực TẠT CÔNG TY CÒ PĨĨẤN DƯỢC PTTẤM TĨĨĨ

Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội ĨẺT BT Y TÉ ĨĨÀ NỌTChuyên ngành : Quàn trị kinh duanh Mà sỗ: 60.34.05LUẬN VÂN THẠC SỸ QUẢN TRỊ KINH DO ANHNGƯỜI HƯỚNG DẤN KHO A HỌC: PGS.TS HOÀNG VÃN

HẤTHà Nội - Năm 2010LỜI CẢM ƠNTrong quá trình nghiên cửu và hoàn thiện ban luận văn nãy. tôi đã nhận được sự giúp đờ. hướng dần. tạo điêu kiện của các Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội

thày giáo, cô giáo ớ trường Đại học Kinh Tế - Đại học quốc gia Hà Nội. Vì vậy. tôi xin chân thành cám ơn Ban giám hiệu, Ban lành đạo khoa Quán trị ki

Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội

nh doanh trường Đại học Kinh Tê -Đại học quốc gia Ilà NỘI dà tạo diều kiện giúp dờ tôi trong suốt quá trinh học tập vã hoãn thiện đê lài nghiên cứu nà

DẠI HỌC QUÓC GI A HÀ NỘI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ ........-0O0--..PHẠM TIÉN CƯỜNGC ÔNG TÁC QUẤN TRỊ NGUÒN NĨĨÂN Lực TẠT CÔNG TY CÒ PĨĨẤN DƯỢC PTTẤM TĨĨĨ

Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội trinh học tập vã hoán thiện dề tài nghiên cứu này.Xin được cám om Ban lành đạo, các phòng ban chuyên môn cùa công ty Cô phần Dược Phàm Thiết BỊ Y Tế

Ilà Nội dà cung cầp tài liệu và tạo diều kiện giúp đờ lôi hoàn thành bân luận vàn này.Tôi cùng xin chân thánh cam ơn bạn bè, dồng nghiệp vã gia dinh d Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội

à chia sê. động viên, giúp đờ lôi trong quá trình ihực hiện và hoàn thành bán luận vàn này.I rong quá trình nghiên cứu, do khà nâng và Irình độ còn hạ

Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội

n chề nên bàn luận vãn nãy không thê tránh khói nhừng thiếu xót nhất dinh. Kính mong nhận được sự góp ý chân thành của các thây giáo, cô giáo, bạn bè,

DẠI HỌC QUÓC GI A HÀ NỘI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ ........-0O0--..PHẠM TIÉN CƯỜNGC ÔNG TÁC QUẤN TRỊ NGUÒN NĨĨÂN Lực TẠT CÔNG TY CÒ PĨĨẤN DƯỢC PTTẤM TĨĨĨ

Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội MỤC BẢNG BIÉƯ........................................................iDANH MỤC HÌNH VÈ.........................................................iiMơ ĐÀ

U ...................................................................1Chương 1. TỎNG QUAN LÝ LUẬN VÈ QUÀN TRỊ NGUỎN NHẤN Lực I RONG DOANH NGHIỆP...... Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội

............................................ ...51.1.Khái niêm, vai trò và ý nghĩa cua Quan trị nguồn nhân lực............51.1.1.Khái niệm về quàn tr

Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội

ị nguồn nhàn lục...............................51.1.2.Vai Irò và ý nghĩa cùa công lác quân Irị nhân lực..................61.2.Nội dung nghiên cứu co-

DẠI HỌC QUÓC GI A HÀ NỘI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ ........-0O0--..PHẠM TIÉN CƯỜNGC ÔNG TÁC QUẤN TRỊ NGUÒN NĨĨÂN Lực TẠT CÔNG TY CÒ PĨĨẤN DƯỢC PTTẤM TĨĨĨ

Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội việc...................................111.2.3.Tuyên dụng nhân viên..............................................121.2.4 Bố trí nhân lực.............

.......................................151.2.5.Dào lạo và phái Inên nguồn nhân lực...............................161.2.6.Tiền lương vả tiền thường.... Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội

.....................................171.3.Các nhân tổ ành hường đến cồng tác quàn trị nguồn nhân lực........211.3.1.('ác nhân lố khách quan..........

Công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần thiết bị y tế hà nội

.................................211.3.2.Các nhân tố chú quan..............................................23Chương 2. PHÂN TÍC H Tllực TRẠNG CÓNG TẤC

DẠI HỌC QUÓC GI A HÀ NỘI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ ........-0O0--..PHẠM TIÉN CƯỜNGC ÔNG TÁC QUẤN TRỊ NGUÒN NĨĨÂN Lực TẠT CÔNG TY CÒ PĨĨẤN DƯỢC PTTẤM TĨĨĨ