Sự tác động của hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc của cán bộ giảng viên trường đại học sao đỏ
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Sự tác động của hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc của cán bộ giảng viên trường đại học sao đỏ
Sự tác động của hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc của cán bộ giảng viên trường đại học sao đỏ
ĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉLÊ THỊ HUYÈNSự TÁC ĐỘNG CỦA HOẠT ĐỘNG ĐÃI NGỘ NHÂN SỤ ĐẾN ĐỘNG LỤC LÀM VIỆC CỦA CÁN Bộ GIẢNG VIÊN TRƯỜNG Sự tác động của hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc của cán bộ giảng viên trường đại học sao đỏ G ĐẠI HỌC SAO ĐÒLUẬN VÃN THẠC sỉ QUẢN TRỊ KINH DOANH CHƯƠNG TRÌNH ĐỊNH HƯỚNG THựC HÀNHHà Nội-2015DẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỌI 1 RƯỜNG DẠI HỌC KINH i LLÊ THỊ HUYÊNSự TÁC ĐỘNG CỦA HOẠT ĐỘNG ĐÃĨ NGỘ NHÂN SỤ ĐÉN ĐỘNG LỤC LÀM VIỆC CỦA CÁN BỌ GIẢNG MÊN TRƯỜNG ĐẠI HỌC SAO ĐOChuyên ngành : Quàn trị kinh doanh Mã Sự tác động của hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc của cán bộ giảng viên trường đại học sao đỏ số: 60 34 01 02LUẬN VẤN THẠC sì QUẤN TRỊ KINH DOANH CHƯƠNG TRÌNH ĐỊNH HƯỚNG Tllực HÀNHNGƯỜI HƯỞNG DẪN KHOA HỌC: TS. NHÂM PHONG H ÂNHà Nội - 2015LỜI CSự tác động của hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc của cán bộ giảng viên trường đại học sao đỏ
AM ĐOANTÔI xin cam đoan, luận vãn này do chinh tôi thực hiện. Tất ca thông tin. số liệu trích dẫn có nguồn gốc đáng tin cậy.Tôi xin chiu hoàn toàn nácĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉLÊ THỊ HUYÈNSự TÁC ĐỘNG CỦA HOẠT ĐỘNG ĐÃI NGỘ NHÂN SỤ ĐẾN ĐỘNG LỤC LÀM VIỆC CỦA CÁN Bộ GIẢNG VIÊN TRƯỜNG Sự tác động của hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc của cán bộ giảng viên trường đại học sao đỏ rường đại học Kinh lê - Dại học Quốc gia Hà Nội đà hướng dần tận tinh cho tác gia thực hiện luận vãn thạc sỳ nãy.Đồng thời, tác gia muốn thê hiện sự cam ơn chân thành dến lành dạơ cua trường Dại học Sao Dô đà lạo điều kiộn cho lác giá iham gia khóa học I hạc sỹ Quán lọ kinh doanh - Dại học Kinh lê - Sự tác động của hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc của cán bộ giảng viên trường đại học sao đỏ Dại học Quôc gia Hà Nội. Dặc biệt, lác giá chân thảnh cam ơn các dồng nghiệp dà chia sẽ kinh nghiệm quỷ báu cùng như hồ irợ tác già trong quá trình tSự tác động của hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc của cán bộ giảng viên trường đại học sao đỏ
hu thập số liệu nghiên cửu.Bên cạnh dó. tác giã xin cảm ơn trường Đại học Kinh tế - Đại học Quốc gia Hà Nội đà lô chúc khóa học Thạc sỳ này đê tạo điểĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉLÊ THỊ HUYÈNSự TÁC ĐỘNG CỦA HOẠT ĐỘNG ĐÃI NGỘ NHÂN SỤ ĐẾN ĐỘNG LỤC LÀM VIỆC CỦA CÁN Bộ GIẢNG VIÊN TRƯỜNG Sự tác động của hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc của cán bộ giảng viên trường đại học sao đỏ cô) giáo của tác giá trong quá trinh học tập tại Khoa quàn trị kinh doanh đă khích lệ. đông viên tác gia trong quá trinh thực hiên luận vãn này.TÓM TÁT Ll ÁN VÀNTên luận văn: Sự tác động cua hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc cùa cán bộ giăng viên trường Đại học Sao DòTác già: Lê Thị Hu Sự tác động của hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc của cán bộ giảng viên trường đại học sao đỏ yềnChuyên ngành: Quan trị kinh doanhBão vệ năm: 2015Giáo viên hướng dẫn: TS. Nhâm Phong TuânMục đích và nhiệm vụ nghiên cứu:-Mục đích nghiên cứuĐánh gSự tác động của hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc của cán bộ giảng viên trường đại học sao đỏ
iá tác động cua hoạt đông đài ngộ nhân sự đến động cơ làm việc cua cán bộ giáng viên trường Đại học Sao Đó nhăm đưa ra các giãi pháp thúc đẩy động lưcĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉLÊ THỊ HUYÈNSự TÁC ĐỘNG CỦA HOẠT ĐỘNG ĐÃI NGỘ NHÂN SỤ ĐẾN ĐỘNG LỤC LÀM VIỆC CỦA CÁN Bộ GIẢNG VIÊN TRƯỜNG Sự tác động của hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc của cán bộ giảng viên trường đại học sao đỏ ung và giáng viên nói riêng.+ Tông hợp. nhận xét và áp dụng các công trình nghiên cửu có liên quan tới vân đề nghiên cứu.+ Đánh giá thực trạng hoạt động đài ngộ tại trường Đại học Sao Đo và ánh hưởng của nó đến động cơ làm việc cùa cán bộ giăng viên.+ Đưa ra đề xuất nhằm lãm cho tác động của hoạt độ Sự tác động của hoạt động đãi ngộ nhân sự đến động lực làm việc của cán bộ giảng viên trường đại học sao đỏ ng đài ngộ nhãn sự đen động lưc làm việc theo chiều hướng có lợi. góp phần phát triển bển \àmg Nhà trường.ĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉLÊ THỊ HUYÈNSự TÁC ĐỘNG CỦA HOẠT ĐỘNG ĐÃI NGỘ NHÂN SỤ ĐẾN ĐỘNG LỤC LÀM VIỆC CỦA CÁN Bộ GIẢNG VIÊN TRƯỜNGĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉLÊ THỊ HUYÈNSự TÁC ĐỘNG CỦA HOẠT ĐỘNG ĐÃI NGỘ NHÂN SỤ ĐẾN ĐỘNG LỤC LÀM VIỆC CỦA CÁN Bộ GIẢNG VIÊN TRƯỜNGGọi ngay
Chat zalo
Facebook