Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty tài nguyên và môi trường việt nam giai đoạn 2014 2020
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty tài nguyên và môi trường việt nam giai đoạn 2014 2020
Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty tài nguyên và môi trường việt nam giai đoạn 2014 2020
DẠI HỌC ỌUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ .......—0O0—..MAI VIỆT BẤCXÂY I)ỰNG( HIÊN LƯỢC PHÁT TRIỀN NGUỒN NHÂN Lực TẠI TONG C ÒNG TY TẢI NGUYÊN V Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty tài nguyên và môi trường việt nam giai đoạn 2014 2020 VÀ MỎI TRƯỜNG VIỆT NAM GIAI HOẠN 2014-2020LUẶN VÃN TĨĨẠC Sĩ QUẤN TRỊ KĨNĨĨ ĩ) o ANTI CHƯƠNG TRÌNH ĐỊNH IIƯÓNG TI lực HÀNHHà Nội-2015ĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TẾ——-0O0-..-MAI VIẸT BÁCXÂY DựNG CIIIÉN Lược PHẤT TRIEN NGƯÕN NHÂN Lực TẠI TỎNG CÔNG TY TÀI NGUYÊN VÀ MÔI TRƯỜNG VIẸT NAM GI Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty tài nguyên và môi trường việt nam giai đoạn 2014 2020 AI DOẠN 2014-2020Chuyên ngành: Quàn trị kinh doanh Mã số: 60340102T.UẠN VÃN THẠC sĩ QUẤN TRỊ KINH DOANH ('IIƯƠNG TRÌNI1 ĐỊNI1 IIƠÓNG II lực IIÀNIINGƯỜXây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty tài nguyên và môi trường việt nam giai đoạn 2014 2020
I HƯỚNG DẤN KHOA HỌC: TS. DINH VIỆT HÒAHà Nội - 2015BÂN CAM KÉT'1 ỏi xin cam kết nội dung của bản luận văn nãy chưa dược nộp cho bat cứ một chương triDẠI HỌC ỌUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ .......—0O0—..MAI VIỆT BẤCXÂY I)ỰNG( HIÊN LƯỢC PHÁT TRIỀN NGUỒN NHÂN Lực TẠI TONG C ÒNG TY TẢI NGUYÊN V Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty tài nguyên và môi trường việt nam giai đoạn 2014 2020 nguôn nhân lực tại Tông công ty Tài nguyên và Môi trường Việt Nam giai đoạn 2014-2020" là luận văn do sự 11O lực cua chinh lòi vicl Iren cơ sơ nhùng sô liệu thu thập.Trong quá trinh thực hiện luận vàn, tôi xin cam đoan không có sự sao chép, bat chước hay mua bán dề tãi cùa người khác mã hoàn toàn l Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty tài nguyên và môi trường việt nam giai đoạn 2014 2020 à sản phàm lự lay tôi hoàn thành.LỜI CÀM ƠNTrước tiên tôi xin gửi lời cảm oil chân thành vả sâu sác tới thầy giáo TS. Đinh Việt Hòa dã tận tình hướngXây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty tài nguyên và môi trường việt nam giai đoạn 2014 2020
dần và truyền dạt những kinh nghiệm quý báu cho tòi trong suốt quá trinh lâm luận văn tốt nghiệp.Tôi xin cảm ơn các thầy, cô giáo Trường đại học Kinh DẠI HỌC ỌUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ .......—0O0—..MAI VIỆT BẤCXÂY I)ỰNG( HIÊN LƯỢC PHÁT TRIỀN NGUỒN NHÂN Lực TẠI TONG C ÒNG TY TẢI NGUYÊN V Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty tài nguyên và môi trường việt nam giai đoạn 2014 2020 công lác lại Tông Công ly Tài nguyên và Môi trường Việt Nam đà lạo điều kiện hồ trợ tôi trong quá trinh thu thập thông tincúa luận vãn.Cuối cùng, tôi xin cam ơn gia đinh, bạn bè. nhùng người đà quan tâm giúp dờ và dộng viên, khuyến khích tôi trong suốt thời gian qua dế tôi hoàn thành luận vãn được Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty tài nguyên và môi trường việt nam giai đoạn 2014 2020 lol hơn.TÓM TẤT LUẬN VÀNTên luận van: Xây dựng Chiến lirực Phát triền nguồn nhân lực tại Tông (’ông ty Tài nguyên vã Môi trường Việt Nam giai đoạn 201Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty tài nguyên và môi trường việt nam giai đoạn 2014 2020
4 - 2020l ác giá: Mai Việt BắcChuyên ngành: Quan trị Kinh doanhBáo vệ năm: 2015Giáo viên hướng dẫn: TS. Dinh Việt HòaMục dích và nhiệm vụ nghiên cứu:MDẠI HỌC ỌUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ .......—0O0—..MAI VIỆT BẤCXÂY I)ỰNG( HIÊN LƯỢC PHÁT TRIỀN NGUỒN NHÂN Lực TẠI TONG C ÒNG TY TẢI NGUYÊN V Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty tài nguyên và môi trường việt nam giai đoạn 2014 2020 c giai pháp nham xây dựng Chien lược phát triền nguồn nhàn lực cua l ong Công ty I ải nguyên và Môi trường Việt NamNhiệm vụ nghiên cứu-l ong họp một so khái niệm, ly thuyết, quan điếm cua Đáng, chinh sách, pháp luật cua Nhà nước vồ NNL và PTNNL;-rỏm tat một so nghiên cứu hiện cỏ về chủ dề nghiên cửu Xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty tài nguyên và môi trường việt nam giai đoạn 2014 2020 ;-Phân tích thực trạng NNI. tại I MV;-Xác định các nhiệm vụ và giai pháp nhằm xây dựng Chien lược Phát triền nhân lực TMV.DẠI HỌC ỌUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ .......—0O0—..MAI VIỆT BẤCXÂY I)ỰNG( HIÊN LƯỢC PHÁT TRIỀN NGUỒN NHÂN Lực TẠI TONG C ÒNG TY TẢI NGUYÊN VDẠI HỌC ỌUÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG DẠI HỌC KINH TÉ .......—0O0—..MAI VIỆT BẤCXÂY I)ỰNG( HIÊN LƯỢC PHÁT TRIỀN NGUỒN NHÂN Lực TẠI TONG C ÒNG TY TẢI NGUYÊN VGọi ngay
Chat zalo
Facebook