Đào tạo nguồn nhân lực theo khung phân tích công việc tại ban quản lý âu thuyền và cảng cá thọ quang đà nẵng

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 127 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Đào tạo nguồn nhân lực theo khung phân tích công việc tại ban quản lý âu thuyền và cảng cá thọ quang đà nẵng

Đào tạo nguồn nhân lực theo khung phân tích công việc tại ban quản lý âu thuyền và cảng cá thọ quang đà nẵng

Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG đại học nha trangĐAI HỌC NHA TRANG<1959 yPHẠM TRUNG THÀNHĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỤ C THEO KHUNG PHẨN TÍCH CÔNG VIỆC TẠI BAN Q

Đào tạo nguồn nhân lực theo khung phân tích công việc tại ban quản lý âu thuyền và cảng cá thọ quang đà nẵng QUẢN LÝ Âu THUYỀN VÀ CẢNG CÁ TĨĨỌ QUANG DÀ NẤNGLUẶN VẤN THẠC sĩKHÁNH HOÀ-2018PHẠM TRUNG ỉ HÀNHĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỤC THEO KHUNG PTTÂN' TtCĨĨ CÔNG NTẸC

TẠT BAN QUẤN LÝ Âu TTĨUYẺNVÀ CẢNG CÁ THỌQUANG ĐÃ NẲNGLUẠN VĂP< THẠC SĩNgành:Quán trị kinh doanhMà số ngành:8340101Quyết định giao dề tài:389 QD/DHNT Đào tạo nguồn nhân lực theo khung phân tích công việc tại ban quản lý âu thuyền và cảng cá thọ quang đà nẵng

ngày 11/04/2018Quyết định thành lập HD:1466/QD-DHNT ngày 07/12/2018Ngày bào vệ:19/12/2018Người hưÓTig dẫn khoa học:PGS.TS. DÔ Till THANH VINH •Chủ tịc

Đào tạo nguồn nhân lực theo khung phân tích công việc tại ban quản lý âu thuyền và cảng cá thọ quang đà nẵng

h hội dồngTS. TRẤN ĐÌNH CHẢ IPhòng Dào tạo Sau dại họcKHÁNH HÒA - 2018LỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan mọi kết quà cùa đề lài "Dào tạo nguồn nhân lực theo

Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG đại học nha trangĐAI HỌC NHA TRANG<1959 yPHẠM TRUNG THÀNHĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỤ C THEO KHUNG PHẨN TÍCH CÔNG VIỆC TẠI BAN Q

Đào tạo nguồn nhân lực theo khung phân tích công việc tại ban quản lý âu thuyền và cảng cá thọ quang đà nẵng trong bất cứ công trinh khoa học não khác cho tới thời điềm này.Khảnh Hòa. tháng lOnârn 2018Tác gia luận vănPhạm Trung ThànhiiiLỜI CẢM ƠNTrong suốt th

ời gian thực hiện đề tài, tòi đằ nhận được sự giúp đở của Khoa kinh tế và Khoa sau đại học trường Đại học Nha Trang, đà tạo điều kiện cho tôi được hoà Đào tạo nguồn nhân lực theo khung phân tích công việc tại ban quản lý âu thuyền và cảng cá thọ quang đà nẵng

n thành dề tài. Đặc biệt là sự hướng dần tận tinh cùa PGS.TS. Đồ Thị Thanh Vinh dà giúp đờ tôi hoàn thành lốt đề tài. Qua đây, tôi xin gừi lời càm ơn

Đào tạo nguồn nhân lực theo khung phân tích công việc tại ban quản lý âu thuyền và cảng cá thọ quang đà nẵng

sâu sắc đen sự giúp dờ này.

Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG đại học nha trangĐAI HỌC NHA TRANG<1959 yPHẠM TRUNG THÀNHĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỤ C THEO KHUNG PHẨN TÍCH CÔNG VIỆC TẠI BAN Q