Hoạch định chiến lược phát triển Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Đào tạo cán bộ tỉnh Quảng Ninh đến năm 2020
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Hoạch định chiến lược phát triển Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Đào tạo cán bộ tỉnh Quảng Ninh đến năm 2020
Hoạch định chiến lược phát triển Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Đào tạo cán bộ tỉnh Quảng Ninh đến năm 2020
LỠI CAM DOANTác giá luận vàn xin cam đoan nhũng nghiên cứu được trinh bày trong luận vãn lã kết qua nghiên cứu cùa ban thân. Các số liệu vá kết quá nê Hoạch định chiến lược phát triển Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Đào tạo cán bộ tỉnh Quảng Ninh đến năm 2020 êu trong luận vãn lã trung thực có nguỏn gốc rò ràng, không sao chép tù bâl cứ lài liệu nào có trước của người khác.rác giàVưong Ọuỳuh IlưongLỜI CẤM ƠNTôi xin trân trọng câm om Viện Đào lạo sau đại học. các thây cô giáo Viện Kinh tế vã Quàn lý trường Đại học Bách khoa Ilã Nội đã giúp đờ trong thời g Hoạch định chiến lược phát triển Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Đào tạo cán bộ tỉnh Quảng Ninh đến năm 2020 ian tòi học lập vả nghiên cứu lại Trường.Để hoãn thành luận vãn thạc sỹ. ngoài sự nồ lực cùa ban thân, tòi còn nhận được sự giúp đờ lận linh của các tHoạch định chiến lược phát triển Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Đào tạo cán bộ tỉnh Quảng Ninh đến năm 2020
hây cô giáo, các đông nghiệp và cơ quan đoàn thề. Tràn trọng cam ơn Dan Giám dốc và các anh chị phòng ban trong Trung tâm Giáo dục ihường xuyên và DàoLỠI CAM DOANTác giá luận vàn xin cam đoan nhũng nghiên cứu được trinh bày trong luận vãn lã kết qua nghiên cứu cùa ban thân. Các số liệu vá kết quá nê Hoạch định chiến lược phát triển Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Đào tạo cán bộ tỉnh Quảng Ninh đến năm 2020 ng dần và dành thời gian, công sức giúp dờ tôi hoãn thánh luận văn nãy.Mặc dù đà hêl sức cò gàng Irong việc lựa chọn nội dung cùng như trình bày, luận vãn không thê tránh khỏi thiếu sót. Tôi xin tràn trọng và cam on những dóng góp quý báu đê đề lài hoàn thiện hom và các nghiên cứu Irong luận vãn đượ Hoạch định chiến lược phát triển Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Đào tạo cán bộ tỉnh Quảng Ninh đến năm 2020 c áp dụng vào thực tiền.Xin trân trọng càm omỉMỤC LỤCMỞ ĐÀU.....................................................1CHƯƠNG 1 cơ SỜ LÝ LƯẬN VÈ HOẠCH ĐỊNHHoạch định chiến lược phát triển Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Đào tạo cán bộ tỉnh Quảng Ninh đến năm 2020
CHIẾN Lược...............31.1.MỌT SÓ KHÁI NIỆM VẺ CIIIÉN Lược..........................31.1.1.Khái niệm về chiến lược.............................31.1LỠI CAM DOANTác giá luận vàn xin cam đoan nhũng nghiên cứu được trinh bày trong luận vãn lã kết qua nghiên cứu cùa ban thân. Các số liệu vá kết quá nê Hoạch định chiến lược phát triển Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Đào tạo cán bộ tỉnh Quảng Ninh đến năm 2020 ..........................61.2.1.Chiến lược tồng quát................................61.2.2.Chien lược hộ phận..................................61.3.NỘI DUNG PHÂN TÍCH CẤC CÀN cú’ DỀ HÌNH THÀNH CHIẾNLƯỢC...........................................................101.3.1.Nội dung phân tích mòi trường Hoạch định chiến lược phát triển Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Đào tạo cán bộ tỉnh Quảng Ninh đến năm 2020 vì mô................101.3.2.NỘI dung phân tích môi trường ngành (vi mồ)........151.3.3.Nội dung phân tích môi nường bên trong.............201.4.QUY THoạch định chiến lược phát triển Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Đào tạo cán bộ tỉnh Quảng Ninh đến năm 2020
RÌNH HOẠCH ĐỊNH CIIIEN LƯỢC........................221.4.1.Quỵ trinh hoạch dịnh chiến lưọc....................221.4.2.(’ác bước hình thành chiên lược.LỠI CAM DOANTác giá luận vàn xin cam đoan nhũng nghiên cứu được trinh bày trong luận vãn lã kết qua nghiên cứu cùa ban thân. Các số liệu vá kết quá nê Hoạch định chiến lược phát triển Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Đào tạo cán bộ tỉnh Quảng Ninh đến năm 2020 RUNG TÂM GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN VÀ ĐÀO TẠO CẤN BỌ ĐÉN NĂM 2020....................................332.1.GIÓI THIỆU VÈ TRUNG I ÂM GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN VÀĐÀO TẠO CẤN BỌ TỈNH QUÃNG NINH.................................332.2.PHÂN TÍCH Sự ẢNH HƯỜNG CỦA MÔI TRUÔNG BÊN NGOÀI ..352.2.1.Phản tích sự ành hưởn Hoạch định chiến lược phát triển Trung tâm Giáo dục thường xuyên và Đào tạo cán bộ tỉnh Quảng Ninh đến năm 2020 g cùa các yen tố môi trường vì mô.352.2.2.Phàn tích sự ânh hưởng cùa các yếu tổ môi trường ngành.43LỠI CAM DOANTác giá luận vàn xin cam đoan nhũng nghiên cứu được trinh bày trong luận vãn lã kết qua nghiên cứu cùa ban thân. Các số liệu vá kết quá nêLỠI CAM DOANTác giá luận vàn xin cam đoan nhũng nghiên cứu được trinh bày trong luận vãn lã kết qua nghiên cứu cùa ban thân. Các số liệu vá kết quá nêGọi ngay
Chat zalo
Facebook