Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 111 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn

Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn

ĐẠI HỌC Qlĩóc GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XẢ HỘI VÀ NHÂN VÃNHOÀNG THỊ NGAVẬN DỤNG LÝ THUYẾT DI ĐỘNG XÃ HỘI ĐÊ XÂY DỤNG CHÍNH SÁCH THU HÚT NHÂN L

Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn Lực R&D TẠI VIỆN HÀN LÂM KH&CN VIỆT NAMLUẬN VẢN THẠC sỉHà Nội, 2019ĐẠI HỌC QUÓC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỘI VÀ NHÂN VÃNHOÀNG THỊ NGAVẬN D

ỤNG LÝ THUYÉT Dĩ ĐỘNG XÃ HỘT ĐÉ XÂY DỰNG CHÍNH SÁCH THU HÚT NHÂN Lực R&D TẠI VIỆN HÀN LÂM KH&CN VIỆT NAMITIẶN VĂN THẠC sìCHI YÊN NGÀNH QUÀN LÝ KII&CNM Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn

Ã SỎ: 8 34 04 12 01Người hướng dần khoa học: PGS.TS Đào Thanh TrườngHà Nội, 2019MỤC LỤC LỜI CÁM ƠN....................................................

Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn

........... 1PHẤN MỜ ĐẤU...............................................................11Lý do nghiên cứu.............................................

Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn ạm vi nghiên cứu.................................................115Câu hói nghiên cửu.................................................116Giã thuyết n

ghiên cứu..............................................117Phương pháp nghiên cứu.............................................128Kết cấu cúa dề tài.... Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn

.............................................12Chương 1: co SỞ LÝ M ẬN VẺ 1)1 DỘNG XÀ HỘI TRONG CHÍNH SÁCH TIIU HUT NILVN Lực R&D...............'.....

Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn

.....í........................131.1Lý thuyết về di dộng xã hội........................................131.1.1Khái niệm di động xà hội.................

Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn ồng khoa học............141.1.4Vai trò cúa di dộng xã hội trong cộng dồng khoa học................171.1.5. Phân loại di động xà hội trong cộng đổng kh

oa học.................201.2Khái niệm nhân lực R&D.............................................221.2.1Khái niệm nhân lực KH&CN........................ Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn

...................221.2.2Quan niệm về nhân lực R&D..........................................251.2.3Tầm quan trọng của nhân lực R&D trong phát triền k

Luận văn thạc sĩ vận dụng lý thuyết di động xã hội để xây dựng chính sách thu hút nhân lực rd tại viện hàn lâm khcn

inh tế - xã hội..26