Một số giải pháp nhằm đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của công ty trách nhiệm hữu hạn xuất nhập khẩu và thương mại á đông
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Một số giải pháp nhằm đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của công ty trách nhiệm hữu hạn xuất nhập khẩu và thương mại á đông
Một số giải pháp nhằm đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của công ty trách nhiệm hữu hạn xuất nhập khẩu và thương mại á đông
Trường Đỉỉ Kinh Te QuốcChuyên dề thực lậpLỜI CẤM ƠNĐê hoàn thành khóa luận này, em xin lo lòng biết ơn sâu sac đến PGS. TS Đồ Thị Dông dà tận tinh hườ Một số giải pháp nhằm đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của công ty trách nhiệm hữu hạn xuất nhập khẩu và thương mại á đôngờng dần. chi bảo cho em trong suốt quá trinh viết khóa luận lol nghiệp.Fill chân thành cám ơn quý Thầy, Cô trong khoa Quán trị kinh doanh, Trường Đại Học Kinh rế Quốc Đàn đà lận lình truyền đạl kiến thức trong suối những năm em học tập tại trường. Với vốn kiến thức dược tiếp thư trong qưá tri nil họ Một số giải pháp nhằm đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của công ty trách nhiệm hữu hạn xuất nhập khẩu và thương mại á đôngc không chi là nền lãng cho quá trinh nghiên cứu khóa luận mà còn là hành irang de cm bước vảo dời một cách vững chắc vả ạr tin.Em chân thành cam ơn BMột số giải pháp nhằm đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của công ty trách nhiệm hữu hạn xuất nhập khẩu và thương mại á đông
an giám đổc công ty TNHHXKN và Thương Mại A Dòng đà cho phép và tạo diều kiện thuận lợi đè em thực tập tại còng ty.Cuối cùng em kính chúc quý Thầy, côTrường Đỉỉ Kinh Te QuốcChuyên dề thực lậpLỜI CẤM ƠNĐê hoàn thành khóa luận này, em xin lo lòng biết ơn sâu sac đến PGS. TS Đồ Thị Dông dà tận tinh hườ Một số giải pháp nhằm đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của công ty trách nhiệm hữu hạn xuất nhập khẩu và thương mại á đông sức khóe, đạt được nhiều thành công tốt đẹp trong công việc.Em xin chân thành cam on!Trường Dỉĩ Kinh Tẻ QttồcChuyên đẽ í hực lậpMỤC LỤCLỜI CAM ƠNMỤC LỤCDANH MỤC Sơ DỠ. BÁNG, BILL!T.ỜĨ MỜ ĐAUCHƯƠNG 1; TÔNG QUAN VẺ CÓNG TY...................................1TNTTĨĨ XUẤT NHẬP KĨĨẲU VÀ THƯƠNG MẠĨ Á DÔNG Một số giải pháp nhằm đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của công ty trách nhiệm hữu hạn xuất nhập khẩu và thương mại á đông......................II. I Giới thiệu chung vồ công ty TNĨĨĨT XNK vã Thương Mại Á Dỏng.I1.1.1Giới thiệu sơ lược về công ty TNHH XNK và Thương Mại Ấ DMột số giải pháp nhằm đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của công ty trách nhiệm hữu hạn xuất nhập khẩu và thương mại á đông
óng 11.2 Tổ chức lao dộng tại công ty 7X7777 XNK và Thương Mại Á Dông.51.2.1Sơ đồ bộ máy quàn lí tại công ty.........................51.2.2Chức năng nTrường Đỉỉ Kinh Te QuốcChuyên dề thực lậpLỜI CẤM ƠNĐê hoàn thành khóa luận này, em xin lo lòng biết ơn sâu sac đến PGS. TS Đồ Thị Dông dà tận tinh hườ Một số giải pháp nhằm đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của công ty trách nhiệm hữu hạn xuất nhập khẩu và thương mại á đông................................81.3.1Thuận lợi..............................................81.3.2Khó khăn...............................................81.3.3Tình hình hoạt động sân xuất kinh doanh cóng ty TNHH XNK vàThương Mại Ả Đông............................................81.3.4Phân tích tình Một số giải pháp nhằm đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của công ty trách nhiệm hữu hạn xuất nhập khẩu và thương mại á đông hình tài chính cùa công ty TNĨIH XNK và Thương Mại ÁDông........................................................10CHƯƠNG 2...........................Một số giải pháp nhằm đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của công ty trách nhiệm hữu hạn xuất nhập khẩu và thương mại á đông
.............................13THỰC TRẠNG NHÀN ĩ.ực HIF.N CÓ TẠĨ CÒNG TY TNĨTĨĨ XUẤT NĨĨẬPKHÂU VÀ THƯƠNG MẠIÁ DÔNG....................................Trường Đỉỉ Kinh Te QuốcChuyên dề thực lậpLỜI CẤM ƠNĐê hoàn thành khóa luận này, em xin lo lòng biết ơn sâu sac đến PGS. TS Đồ Thị Dông dà tận tinh hườ Một số giải pháp nhằm đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của công ty trách nhiệm hữu hạn xuất nhập khẩu và thương mại á đônghực trạng nhân lực theo giới linh và độ luôi............132.1.2 Thực trạng lao dộng theo trình độ học vấn................152.2Phàn lích nguyên nhân lác động đến chất lượng nhân lực cua công ly TNHH Một số giải pháp nhằm đảm bảo nhân lực cho chiến lược phát triển của công ty trách nhiệm hữu hạn xuất nhập khẩu và thương mại á đôngTrường Đỉỉ Kinh Te QuốcChuyên dề thực lậpLỜI CẤM ƠNĐê hoàn thành khóa luận này, em xin lo lòng biết ơn sâu sac đến PGS. TS Đồ Thị Dông dà tận tinh hườGọi ngay
Chat zalo
Facebook