Luận văn thạc sĩ UEH một số yếu tố ảnh hưởng đến động viên nhân viên trong công việc tại tổng công ty điện lực TPHCM , luận văn thạc sĩ kinh tế 001
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ UEH một số yếu tố ảnh hưởng đến động viên nhân viên trong công việc tại tổng công ty điện lực TPHCM , luận văn thạc sĩ kinh tế 001
Luận văn thạc sĩ UEH một số yếu tố ảnh hưởng đến động viên nhân viên trong công việc tại tổng công ty điện lực TPHCM , luận văn thạc sĩ kinh tế 001
Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉ THÀNH PHÓ HÒ CHÍ MINHTRẦN THÙY LINHMỘT SÓ YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN ĐỘNG VIÊN NHÂN VIÊN TRONG CÔNG VIỆC TẠI TÓ Luận văn thạc sĩ UEH một số yếu tố ảnh hưởng đến động viên nhân viên trong công việc tại tổng công ty điện lực TPHCM , luận văn thạc sĩ kinh tế 001ÓNG CÔNG TY ĐIỆN LỤC TP.HCMChuyên ngành : QUẢN TRỊ KINH DOANH Mã số : 60340102LUẬN VĂN THẠC sĩ KINH TÉNgười hưứng dẫn khoa học:~'CK'^2^HCUPGS-TS LE THANH HATHU VĨỆN r4^/!Thành phố Hồ Chí Minh - Năm 2013LỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan luận văn "Một sổ yếu tổ ảnh hường đến dộng viên nhân viên trong công Luận văn thạc sĩ UEH một số yếu tố ảnh hưởng đến động viên nhân viên trong công việc tại tổng công ty điện lực TPHCM , luận văn thạc sĩ kinh tế 001việc tại Tổng cồng ty Điện lực TP.HCM” là công trinh nghiên cứu cùa riêng tôi. Các số liệu trong đề tài này được thu thập và sử dụng một cách trung thLuận văn thạc sĩ UEH một số yếu tố ảnh hưởng đến động viên nhân viên trong công việc tại tổng công ty điện lực TPHCM , luận văn thạc sĩ kinh tế 001
ực. K-ết quả nghiên cứu được trình bày ữong luận văn này không sao chép của bất cứ luận văn nào và cũng chưa được trình bày hay công bố ờ bất cứ công Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉ THÀNH PHÓ HÒ CHÍ MINHTRẦN THÙY LINHMỘT SÓ YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN ĐỘNG VIÊN NHÂN VIÊN TRONG CÔNG VIỆC TẠI TÓ Luận văn thạc sĩ UEH một số yếu tố ảnh hưởng đến động viên nhân viên trong công việc tại tổng công ty điện lực TPHCM , luận văn thạc sĩ kinh tế 001 sách hình võ, đồ thịDanh sách phụ lụcTóm tắt đề tàiChuông 1: TỒNG QUAN..................................................11.1 Tổng quan về Tổng công ty Điện lực TP.HCM.......................11.1.1Quá trình hình thành và phát triển.........................11.1.2Chức năng, nhiệm vụ và cơ cấu tổ chức b Luận văn thạc sĩ UEH một số yếu tố ảnh hưởng đến động viên nhân viên trong công việc tại tổng công ty điện lực TPHCM , luận văn thạc sĩ kinh tế 001ộ máy...............11.1.2.1 Chức năng, nhiệm vụ.....................................11.1.2.2Cơ cấu tổ chức bộ máy...................................2Luận văn thạc sĩ UEH một số yếu tố ảnh hưởng đến động viên nhân viên trong công việc tại tổng công ty điện lực TPHCM , luận văn thạc sĩ kinh tế 001
1.1.3Cơ cấu nhân sự.............................................31.1.4Đào tạo....................................................91.1.5Điều kiộn làm vBộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉ THÀNH PHÓ HÒ CHÍ MINHTRẦN THÙY LINHMỘT SÓ YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN ĐỘNG VIÊN NHÂN VIÊN TRONG CÔNG VIỆC TẠI TÓ Luận văn thạc sĩ UEH một số yếu tố ảnh hưởng đến động viên nhân viên trong công việc tại tổng công ty điện lực TPHCM , luận văn thạc sĩ kinh tế 001C.........................121.2Lý do chọn đề tài..............................................131.3Mục tiêu nghiên cứu:...........................................141.4Đối tượng và phạm vi nghiên cứu:..............................141.5Phương pháp nghiên cứu.........................................151 Luận văn thạc sĩ UEH một số yếu tố ảnh hưởng đến động viên nhân viên trong công việc tại tổng công ty điện lực TPHCM , luận văn thạc sĩ kinh tế 001.6Kct cấu nghiên cứu.............................................15Chương 2: Cơ SỜ LÝ THUYẾT VÀ MỔ HÌNH NGHIÊN cứu.....................16Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉ THÀNH PHÓ HÒ CHÍ MINHTRẦN THÙY LINHMỘT SÓ YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN ĐỘNG VIÊN NHÂN VIÊN TRONG CÔNG VIỆC TẠI TÓBộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉ THÀNH PHÓ HÒ CHÍ MINHTRẦN THÙY LINHMỘT SÓ YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN ĐỘNG VIÊN NHÂN VIÊN TRONG CÔNG VIỆC TẠI TÓGọi ngay
Chat zalo
Facebook