Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn Bắc Thái
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn Bắc Thái
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn Bắc Thái
LỜI CAM ĐOANTác già xin cam đoan đây là đề tài nghiên cứu khoa học độc lập cùa riêng tác già. Các sô liệu sử dụng trong luận văn có nguôn gõc rõ ràng, Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn Bắc Thái, kẽt quả nêu trong luận vãn là trung thực và chưa từng được công bố trong bãt kỳ công trình nghiên cứu khoa học nào trước đây.Ngày.... tháng.nám 2018Tác giàNguyên Thanh HáiLỜI CÀM ƠNTác già xin (rân trọng càm ơn Ban Giám hiệu, Phòng Đào tạo đại học và Sau đại học cùng các thày giáo, cô giáo giảng d Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn Bắc Tháiạy tại Khoa Kinh tẽ và Quán lý nường Đại học Thủy lợi- nhừng người đà trang bị nhũng kiên thức quý báu đẽ (ác già có thế hoàn thành luận vãn này.Tác gNâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn Bắc Thái
iả đặc biệt xin bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến PGS.TS Ngô Thị Thanh Vân người đà dành nhiều (hời gian tâm huyết, (rực tiếp hướng dán tận tình và giúpLỜI CAM ĐOANTác già xin cam đoan đây là đề tài nghiên cứu khoa học độc lập cùa riêng tác già. Các sô liệu sử dụng trong luận văn có nguôn gõc rõ ràng, Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn Bắc Thái Công ty Cố phần tư vãn Bâc Thái đà tạo điều kiện giúp đờ (ác già (rong quá trình thu thập dũ’ liệu cùng với nhừng ý kiến đóng góp bô ích đế tác giá có thẽ hoàn thành luận văn này.Cuối cùng, tác già xin chân thành càm ơn gia đình, nhừng người bạn đã cùng đồng hành, hồ trợ, giúp đờ và động viên tác g Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn Bắc Tháiiả trong suốt quá trình học tập và hoàn thiện luận văn.Xin trân trọng càm ơn!Tác giảNguyên Thanh HáiMỤC LỤCLỜI CAM ĐOAN...............................Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn Bắc Thái
............................iLỜI CẢM ƠN............................................................iiDANH MỤC CÁC HÌNH VÈ, Đồ THI.....................LỜI CAM ĐOANTác già xin cam đoan đây là đề tài nghiên cứu khoa học độc lập cùa riêng tác già. Các sô liệu sử dụng trong luận văn có nguôn gõc rõ ràng, Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn Bắc Thái..............viiPHÀNMỚĐẦƯ..............................................................1CHƯƠNG 1 CỜ SỜ LÝ LUÁN VÀ THƯC TIỀN VỀ CHĂT LƯƠNG NGUỒN NHÂN Lưc TRONG CÁC DOANH NGHIÈP51.1Cơ sờ lý luân vê chất lương nguõn nhân lu’c trong doanh nghiệp.....51.1.1Nguồn nhân lực và chất lương nguồn nhân lực.... Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn Bắc Thái................51.1.2Nôi dung các hoat đông nhằm nâng cao chãt lương nguòn nhân lưc.91.1.3Tiêu dú dánh giá dĩãt lượng nguồn nhân lư^tMM,Mtn„nr,M„m.rrNâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn Bắc Thái
,M.v:r,HMrrM.,121.1.4Các nhân tô ãnh hương đên chất lương nạuôn nhân lưc.........181-2 Cơ sờ thực tiên vê chất lượng nguồn nhãn lực (rong doanh nghiệpLỜI CAM ĐOANTác già xin cam đoan đây là đề tài nghiên cứu khoa học độc lập cùa riêng tác già. Các sô liệu sử dụng trong luận văn có nguôn gõc rõ ràng, Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn Bắc Thái bài hoc rút ra cho công ty............................34Kẽĩ luân chương 1.....................................................35CHƯƠNG 2 THƯC TRANG CHĂT LƯƠNG NGUỒN NHÂN LƯC TAI CÔNG TY'củ PHĂN. Tư VÃN. BÁC THÁI372.1Khái quát vê Công ty cô phần tư vãn Bâc Thái..............................37 Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn Bắc TháiLỜI CAM ĐOANTác già xin cam đoan đây là đề tài nghiên cứu khoa học độc lập cùa riêng tác già. Các sô liệu sử dụng trong luận văn có nguôn gõc rõ ràng,Gọi ngay
Chat zalo
Facebook