KHO THƯ VIỆN 🔎

Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     PDF
Số trang:         115 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)

Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÂ HỌI VÀ NHÂN VĂNTRỊNH THỊ NGỌC 111 Ệ• • • ♦DÀO TẠO THEO VỊ TRÍ VIỆC LÀM NHẢM NÂNG C AO C HAT LƯỢNG DỌ

Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)ỌI NGŨ CÁN BỌ, C ÔNG c IIƯC C AP XÃ (NGHIÊN cưu TẠI HUYÊN YEN ĐỊNH, TỈNH THANH HÓA)LUẬN VĂN THẠC SĩCHUYÊN NGÀNH: KHOA HỌC QUÁN LÝHà Nội-2015ĐẠI HỌC QU

ÓC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÀ HỘI VÀ NHÂN VÀNTRỊNH THỊ NGỌC III Ệ• • • •DÀO TẠO THEO VỊ TRÍ VIẸC LÀM NHẢM NÂNG CAOCHÁ I LUONG »01 NGỮ CÁN B Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)

ộ, CÔNG CHÚC CÁP XÃ (NGHIÊN cứu TẠI IIUYẸN YÊN DỊNII, TÌNH THANH HÓA)LUÂN VÀN THẠC Sĩ CHUYÊN NGÀNH: KHOA HỌC QUẤN LÝ MÃ SỎ: THÍ DIÊMNgười hướng dẫn kh

Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)

oa học: PGS.TS Trần Ngọc LieuHà Nội, 2015LỜI CẢM ƠNTrong suốt quá trình nghiên cứu đề tài, từ khi hoàn thảnh dề cương cho đen giai đoạn viết và thực h

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÂ HỌI VÀ NHÂN VĂNTRỊNH THỊ NGỌC 111 Ệ• • • ♦DÀO TẠO THEO VỊ TRÍ VIỆC LÀM NHẢM NÂNG C AO C HAT LƯỢNG DỌ

Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)uận lợi và động lực cho tòi hoàn thành Luận văn theo ke hoạch. Cho den thời diem này, Luận vãn thạc sì với dề tải: “Dào rạo theo vị tri việc lủm nhằm

nâng cao chat lượng dội ngữ cán bộ. còng chức cap xà (nghiên cừu rại huyện Yên Định, tinh Thanh Hỏa) ” cúa tôi dà hoàn thành. Với tất ca sự biết ơn sâ Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)

u sac và tình cam chân thành nhất, tôi xin bày lò lời cam ưn cúa mình dối với PGS.TS. Iran Ngọc Liêu, người dã trực tiếp hướng dần khoa học cho tôi, d

Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)

ong thời, tôi xin bảy tó lòng biết <711 của minh den tat cá các thầy cô giáo, giang vicn tại Khoa Khoa học quàn lý. trường Dại học Khoa học Xã hội và

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÂ HỌI VÀ NHÂN VĂNTRỊNH THỊ NGỌC 111 Ệ• • • ♦DÀO TẠO THEO VỊ TRÍ VIỆC LÀM NHẢM NÂNG C AO C HAT LƯỢNG DỌ

Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)ân trọng cảm ơn sự hồ trợ và phoi hợp của lãnh đạo huyện Yên Dịnh, lành đạo ửy ban nhân dân các xà, ihị tran trên địa bân huyện Yên Định, tinh Ibanh H

óa dẻ quá trình khảo sát tại địa phương dược thực hiện thuận lợi và hiệu qua. Dặc biệt cám on 250 cán bộ. công chức xà dược lựa chọn ngầu nhiên dã tha Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)

m gia vào quá trình diêu tra khảo sát.Luận văn cua tôi có nhùng hạn che nhai định, vì vậy, lôi rai mong nhận dược nhừng ỷ kiên dỏng góp của các thầy c

Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)

ô giảo, các bạn dong nghiệp, các bạn cùng khóa cao học và nhũng người quan làm đen van đè được đê cập trong Luận vãn dè tỏi tiếp tục hoàn thiện Luận v

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÂ HỌI VÀ NHÂN VĂNTRỊNH THỊ NGỌC 111 Ệ• • • ♦DÀO TẠO THEO VỊ TRÍ VIỆC LÀM NHẢM NÂNG C AO C HAT LƯỢNG DỌ

Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)trung thục, khách quan, khoa học, nội dung Luận văn không tnàng lặp với nhừng công trình nghiên cứu trước dó.Các so liệu, kct qua do trực tiêp tác gia

thu thập, thòng kè và xử lý. Các nguồn dừ liệu khác dược tác già sử dụng trong luận văn đều có ghi nguồn trích dan và xuất xứ.ỉ là Nội, ngày thảng 7 Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)

năm 2015l ác già Luận vãnTrinh I hi Ngọc HuệMỤC LỤCPHẢN MỞ ĐÀU.................................................51.Lý do chọn đề tài...................

Luận văn thạc sĩ đào tạo theo vị trí việc làm nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã ( nghiên cứu tại huyện yên định, tỉnh thanh hóa)

..................52.Tổng quan tinh hình nghiên cứu........................73.Mục tiêu nghiên cứu..................................lơ4.Phạm vi nghiên

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÂ HỌI VÀ NHÂN VĂNTRỊNH THỊ NGỌC 111 Ệ• • • ♦DÀO TẠO THEO VỊ TRÍ VIỆC LÀM NHẢM NÂNG C AO C HAT LƯỢNG DỌ

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÂ HỌI VÀ NHÂN VĂNTRỊNH THỊ NGỌC 111 Ệ• • • ♦DÀO TẠO THEO VỊ TRÍ VIỆC LÀM NHẢM NÂNG C AO C HAT LƯỢNG DỌ

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook