Luận văn thạc sĩ nâng cao chất lượng nhân lực khoa học công nghệ của đại học quốc gia hà nội thông qua đổi mới cơ chế, chính sách tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 91 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ nâng cao chất lượng nhân lực khoa học công nghệ của đại học quốc gia hà nội thông qua đổi mới cơ chế, chính sách tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ

Luận văn thạc sĩ nâng cao chất lượng nhân lực khoa học công nghệ của đại học quốc gia hà nội thông qua đổi mới cơ chế, chính sách tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ

ĐẠI HỌC QƯÓC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÂ HỌI VÀ NHÂN VÀNNGUYÊN DUY HINHNÂNG CAO CHÁT LƯỢNG NHẢN Lực KHOA HỌC CÔNG NGHỆ CỦA ĐẠI HỌC QUÓC GIA H

Luận văn thạc sĩ nâng cao chất lượng nhân lực khoa học công nghệ của đại học quốc gia hà nội thông qua đổi mới cơ chế, chính sách tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộHÀ Nội THÔNG QUA ĐỚI MỚI cơ CHẾ, CHÍNH SÁCH TUYẺN DỤNG, sủ DỤNG VÀ QUẢN LÝ CÁN BỏLUẶN VÃN THẠC sĩC huyên ngành: Quan lý khoa học và Công nghệHÀ NỘI, 2

009ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘITRƯỜNG DẠI HỌC KHOA HỌC XÃ HỌI VÀ NHÂN VÀNNGOTẺN DOT HINHNÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NHÂN Lực KHOA HỌC CÔNG NGHỆ CỦA ĐẠI HỌC Q VÓC G Luận văn thạc sĩ nâng cao chất lượng nhân lực khoa học công nghệ của đại học quốc gia hà nội thông qua đổi mới cơ chế, chính sách tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ

IA HÀ Nội THÔNG QUA ĐÓI MỚI Cơ CHÉ, CHÍNH SÁCH TƯYẺN DỤNG, SỬ DỤNG VÀ QUẢN LÝ CÁN BộLUẬN VÀN THẠC sìChuyên ngành: Quàn lý khoa học và Công nghệ Mã số:

Luận văn thạc sĩ nâng cao chất lượng nhân lực khoa học công nghệ của đại học quốc gia hà nội thông qua đổi mới cơ chế, chính sách tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ

60.34.72Nguròi hướng dần khoa học: I S. TRỊNH NGỌC THẠCHHÀ NỘI, 2009 * 7MỤC LỤCNỘI DUNGTrangPhan mở đau11. Lý do chọn đề tài12. Tông quan tinh hình n

ĐẠI HỌC QƯÓC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÂ HỌI VÀ NHÂN VÀNNGUYÊN DUY HINHNÂNG CAO CHÁT LƯỢNG NHẢN Lực KHOA HỌC CÔNG NGHỆ CỦA ĐẠI HỌC QUÓC GIA H

Luận văn thạc sĩ nâng cao chất lượng nhân lực khoa học công nghệ của đại học quốc gia hà nội thông qua đổi mới cơ chế, chính sách tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộứu48. Ket cấu của Luận vãn5Chương 1: Cơ sở lý luận về quán lý và phát triển nguồn nhân lực Khoa học và Công nghệ61.1 Một sổ khái niêm công cụ61.1.1 Nh

ân lực vả quan lý nguồn nhàn lực61.1.2. Nhàn lực KHCN và Quan lý nguồn nhân lực KHCN121.1.3. Nhàn lực khoa học và công nghệ trong trường đại học161.2. Luận văn thạc sĩ nâng cao chất lượng nhân lực khoa học công nghệ của đại học quốc gia hà nội thông qua đổi mới cơ chế, chính sách tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ

Các mô hình quân lý nhàn lực211.3. Một so học thuyết quàn trị nhân lực22Chương 2: Thực trạng còng tác tuyên dụng, sử dụng vã quân lý nhân lực Khoa họ

Luận văn thạc sĩ nâng cao chất lượng nhân lực khoa học công nghệ của đại học quốc gia hà nội thông qua đổi mới cơ chế, chính sách tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ

c và Công nghệ ờ Đại học Quốc gia Hà Nội272.1. Khái quát về Đại học Quốc gia Hà Nội272.1.1. Quá trinh hĩnh thành vã phát triển27

ĐẠI HỌC QƯÓC GIA HÀ NỘITRƯỜNG ĐẠI HỌC KHOA HỌC XÂ HỌI VÀ NHÂN VÀNNGUYÊN DUY HINHNÂNG CAO CHÁT LƯỢNG NHẢN Lực KHOA HỌC CÔNG NGHỆ CỦA ĐẠI HỌC QUÓC GIA H