KHO THƯ VIỆN 🔎

Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nội

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     WORD
Số trang:         116 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 













Nội dung chi tiết: Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nội

Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nội

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼNGUYỀN THI THU HÀTẠO ĐỘNG LỰC CHO CĂN BỘ, NHÂN VIÊN TẠI NHÀ XUẤT BẢN ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘILUẬN VĂN THẠ

Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nộiẠC sĩ QUẢN TRỊ KINH DOANH CHƯƠNG TRÌNH ĐỊNH HƯỚNG ỨNG DỤNGHà Nội-2017ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾNGUYỄN THỊ THƯ HÀTẠO ĐỘNG LỰC CHO C

ÁN BỘ, NHÂN VIÊN TẠI NHÀ XUẤT BẢN ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘIChuyên ngành: Quản trị kinh doanh Mã sổ: 60 34 01 02LUẬN VĂN THẠC sĩ QUÀN TRỊ KINH DOANH CHƯƠ Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nội

NG TRÌNH ĐỊNH HƯỚNG ỨNG DỤNGNGƯỜI HƯỚNG DẢN KHOA HỌC: PGS. TS. NGUYẺN HOÀNG VIỆTHà Nội-2017LỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan luận văn này là kết quả nghiên

Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nội

cứu của riêng tôi, chưa được công bõ trong bât cứ một công trình nghiên cứu nào. Việc sử dụng kết quà, trích dân tài liệu cùa người khác đàm bào theo

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼNGUYỀN THI THU HÀTẠO ĐỘNG LỰC CHO CĂN BỘ, NHÂN VIÊN TẠI NHÀ XUẤT BẢN ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘILUẬN VĂN THẠ

Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nộianh mục tài liệu tham khảo của luận văn.Tác già luận vănNguyễn Thị Thu HàLỜI CẢM ƠNĐê hoàn thành luận vãn này, trước tiên, tôi xin cảm ơn các thây cô

đà nhiệt tinh giảng dạy lớp QTKD2 - K24 trong suôt quá trình tôi học tập và nghiên cứu tại trường Đại học Kinh tẽ - Đại học Quôc gia Hà Nội.Tôi xin ch Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nội

ân thành gửi lời cám oil tới PGS.TS. Nguyền Hoàng Việt, giảng viên trường Đại học Thương mại đà tận linh hướng dân cho tôi thực hiện luận văn này.Tôi

Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nội

xin chân thành gửi lời cảm ơn tới các thây, cô giảng viên trường Đại học Kinh tê - Đại học Quốc gia Hà Nội, Viện Quản trị Kinh doanh - Đại học Kinh tẽ

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼNGUYỀN THI THU HÀTẠO ĐỘNG LỰC CHO CĂN BỘ, NHÂN VIÊN TẠI NHÀ XUẤT BẢN ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘILUẬN VĂN THẠ

Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nộihí Dũng, Viện Quàn trị Kinh doanh - Đại học Kinh tế, Đại học Quốc gia Hà Nội đà nhiệt tình đóng góp ý kiêìi quý báu giúp lôi hoàn thiện luận văn hơn.T

ôi xin chân thành cảm ơn các thầy cô trong Đại học Kinh tê và Viện Quán trị kinh doanh - Đại học Kinh tẽ, Đại học Quốc gia Hà Nội cùng lập thế cán bộ, Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nội

nhân viên Nhà xuất bàn Đại học Quốc gia Hà Nội đà tạo mọi điều kiện giúp tôi hoàn thiện vẽ mặt thú tục và quy trình, thông tin, dừ liệu trong suốt qu

Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nội

á trình làm luận văn.Tôi xin gửi lời tri ân sâu sác đến nhũìig người thân trong gia đình đã luôn động viên, giúp đờ, tạo điêu kiện hò trợ trong suốt q

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼNGUYỀN THI THU HÀTẠO ĐỘNG LỰC CHO CĂN BỘ, NHÂN VIÊN TẠI NHÀ XUẤT BẢN ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘILUẬN VĂN THẠ

Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nội.........................................................iiDANH MỤC HÌNH.........................................................ivPHÀN MỜ ĐẦU........

....................................................11Tính cấp chiết cùa đề tài...........................................12Mục đích và nhiệm vụ nghiê Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nội

n cứu.....................................3a)Mục đích nghiên cún............................................3b)Nhiệm vụ nghiên cứu....................

Tạo động lực cho cán bộ, nhân viên nhà xuất bản đại học quốc gia hà nội

........................33Đối tượng và phạm vi nghiên cún.....................................3a)Đôi tượng nghiên cứu.................................

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼNGUYỀN THI THU HÀTẠO ĐỘNG LỰC CHO CĂN BỘ, NHÂN VIÊN TẠI NHÀ XUẤT BẢN ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘILUẬN VĂN THẠ

ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẼNGUYỀN THI THU HÀTẠO ĐỘNG LỰC CHO CĂN BỘ, NHÂN VIÊN TẠI NHÀ XUẤT BẢN ĐẠI HỌC QUỐC GIA HÀ NỘILUẬN VĂN THẠ

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook