Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ, công chức lãnh đạo cấp huyện của tỉnh salavăn, cộng hòa dân chủ nhân dân lào
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ, công chức lãnh đạo cấp huyện của tỉnh salavăn, cộng hòa dân chủ nhân dân lào
Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ, công chức lãnh đạo cấp huyện của tỉnh salavăn, cộng hòa dân chủ nhân dân lào
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBỘ NỘI vụ..../Hạc VIỆN HÀNH CHÍNH QKQC GIAHÀ NỘI -SOUKSOMPHONE PHOLASANÂNG CAO CHÁT LO1ỢNG ĐỘINGŨ NỮ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC TỈNH CHĂM Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ, công chức lãnh đạo cấp huyện của tỉnh salavăn, cộng hòa dân chủ nhân dân làoM PA SẮC, NƠỊỚC CỘNGHÒA DÂN CHỦ NHÂN DÂN LÀOLUẬN VĂN THẠC sĩ QUẢN LÝ CÒNGBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBỘ NỘI VỤ...../.HỌC VIỆN HÀNH CHÍNH QUÕCT7TĨ-----------------------HÀ NỘI -SOUKSOMPHONEPHOLASANÂNG CAO CHĂT LO1ỢNG ĐỘI NGŨ NỮ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC TỈNH CHĂM PA SẮC, Nơlớc CỘNG HÒA DÂN CHỦ NHÂN DÂN LÀOChuyên n Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ, công chức lãnh đạo cấp huyện của tỉnh salavăn, cộng hòa dân chủ nhân dân làogành: Quán lý công Mâ số: 60.34.04.03LUẬN VĂN THẠC sỉ QUẢN LÝ CÔNGNGƠỊỜI HOỊỚNG DẢN KHOA HỌC: TS. NGUYÊN DUY HẠNHLÒI CĂM ĐOANTôi xin cam đoan nội dungNâng cao năng lực đội ngũ cán bộ, công chức lãnh đạo cấp huyện của tỉnh salavăn, cộng hòa dân chủ nhân dân lào
trong luận văn này là do tôi viết, sõ liệu thu thập trong luận vãn là số liệu trung thực.Tác giả luận vănSOUKSOMPHONE PHOLASALỜI CÁM ƠNĐẽ hoàn thành BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBỘ NỘI vụ..../Hạc VIỆN HÀNH CHÍNH QKQC GIAHÀ NỘI -SOUKSOMPHONE PHOLASANÂNG CAO CHÁT LO1ỢNG ĐỘINGŨ NỮ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC TỈNH CHĂM Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ, công chức lãnh đạo cấp huyện của tỉnh salavăn, cộng hòa dân chủ nhân dân làoo điêu kiện cho tôi trong suốt thời gian học tập.Tôi xin chân thành cảm ơn sự hướng dần tận tình của TS. Nguyền Duy Hạnh, nhừng định hướng của thây có tính quyết định tứi sự thành công của luận văn.Đề tài này tôi hoàn thành trên cơ sở nồ lực nghiên cứu của bản thân còn có sự kẽ thừa, lồng hợp tài li Nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ, công chức lãnh đạo cấp huyện của tỉnh salavăn, cộng hòa dân chủ nhân dân làoệu của các nhà nghiên cứu đi trước. Nhưng do tính chất phức tạp của đê tài, trình độ của bản thân còn hạn chê nên luận vãn không tránh khỏi những thiếNâng cao năng lực đội ngũ cán bộ, công chức lãnh đạo cấp huyện của tỉnh salavăn, cộng hòa dân chủ nhân dân lào
u sót. Kính mong sự giúp đờ và góp ý của các nhà khoa học, các thầy cô và các bạn đẽ luận văn hoàn thiện hơn.Xin trân trọng càm ơn!Tác già luận vănSOUBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBỘ NỘI vụ..../Hạc VIỆN HÀNH CHÍNH QKQC GIAHÀ NỘI -SOUKSOMPHONE PHOLASANÂNG CAO CHÁT LO1ỢNG ĐỘINGŨ NỮ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC TỈNH CHĂMBỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOBỘ NỘI vụ..../Hạc VIỆN HÀNH CHÍNH QKQC GIAHÀ NỘI -SOUKSOMPHONE PHOLASANÂNG CAO CHÁT LO1ỢNG ĐỘINGŨ NỮ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC TỈNH CHĂMGọi ngay
Chat zalo
Facebook