(Luận văn thạc sĩ) phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp tỉnh tại tỉnh bình định
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: (Luận văn thạc sĩ) phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp tỉnh tại tỉnh bình định
(Luận văn thạc sĩ) phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp tỉnh tại tỉnh bình định
Bộ GIÁO DỰC VÀ ĐÀO TẠO ĐẠI HỌC ĐÀ NẰNGDƯƠNG HIẸP HÒAPHÁT TRIÊN NGƯÓN NHÂN Lực HÀNH CHÍNH CÁP TỈNH TẠI TỈNH BÌNH ĐỊNHLUẬN VÃN THẠC sỉ KINH TÉĐà Năng - (Luận văn thạc sĩ) phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp tỉnh tại tỉnh bình định Năm 2014Bộ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO ĐẠI HỌC ĐÀ NẤNGDƯƠNG HIỆP HÒAPHÁT TRIỂN NGUÒN NHÂN Lực HÀNH CHÍNH CẤP TỈNH TẠI TỈNH BÌNH ĐỊNHChuyên ngành: Kinh tế phát triển Mã số: 60.31.05Ll ẬN VĂN THẠC sĩ KINH TẺNgười hướng dần khoa học: GS. TS. TRƯƠNG BÁ THANHDà Năng - Năm 2014LỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan đày ìà (Luận văn thạc sĩ) phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp tỉnh tại tỉnh bình định còng trình nghiên cữu cùa riềng tòi.Các số liệu, kết quà nêu trong luận vein này là trung thực, báo đám khách quan, khoa học và chưa từng được ai còn(Luận văn thạc sĩ) phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp tỉnh tại tỉnh bình định
g bo trong bat kỳ còng trình nào khác.Tác giaDương Hiệp HòaMỤC LỤCMỜ ĐÀU.............................................................11.Tính cap thiếtBộ GIÁO DỰC VÀ ĐÀO TẠO ĐẠI HỌC ĐÀ NẰNGDƯƠNG HIẸP HÒAPHÁT TRIÊN NGƯÓN NHÂN Lực HÀNH CHÍNH CÁP TỈNH TẠI TỈNH BÌNH ĐỊNHLUẬN VÃN THẠC sỉ KINH TÉĐà Năng - (Luận văn thạc sĩ) phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp tỉnh tại tỉnh bình định......................34.Phương pháp nghiên cứu......................................35.Bố cục đề tài...............................................46.Tong quan tài liệu nghiên cứu...............................4CHƯƠNG 1: Cơ SỜ LÝ LUẬN VẺ PHẤT TRIẺN NGƯÒN NHÂNLực HÀNH CHÍNH.......................... (Luận văn thạc sĩ) phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp tỉnh tại tỉnh bình định...........................71.1.NHŨNG VÁN ĐÈ CHUNG VÈ NNL HÀNH C HÍNH.........................71.1.1.Khái niệm nguồn nhàn lực.........................(Luận văn thạc sĩ) phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp tỉnh tại tỉnh bình định
.......71.1.2.Khái niệm cơ quan hành chinh Nhã nước...................91.1.3.Khái niệm nguồn nhàn lực hành chính.....................111.1.4.Vai trò cBộ GIÁO DỰC VÀ ĐÀO TẠO ĐẠI HỌC ĐÀ NẰNGDƯƠNG HIẸP HÒAPHÁT TRIÊN NGƯÓN NHÂN Lực HÀNH CHÍNH CÁP TỈNH TẠI TỈNH BÌNH ĐỊNHLUẬN VÃN THẠC sỉ KINH TÉĐà Năng - (Luận văn thạc sĩ) phát triển nguồn nhân lực hành chính cấp tỉnh tại tỉnh bình địnhlực....................201.1.7.Đặc điềm còng tác phát triển NNL hành chinh............22Bộ GIÁO DỰC VÀ ĐÀO TẠO ĐẠI HỌC ĐÀ NẰNGDƯƠNG HIẸP HÒAPHÁT TRIÊN NGƯÓN NHÂN Lực HÀNH CHÍNH CÁP TỈNH TẠI TỈNH BÌNH ĐỊNHLUẬN VÃN THẠC sỉ KINH TÉĐà Năng -Gọi ngay
Chat zalo
Facebook