Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch, thực trạng và đề xuất
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch, thực trạng và đề xuất
Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch, thực trạng và đề xuất
https://khothuvien.TRƯỜNG ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI---ac--BÀI THÀO LUẬNQUẢN TRỊ CHIỀN LU ọc DỊC H vụ DU LỊCHĐề tài: Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch, thực trạng và đề xuất nghiệp dịch vụ du ỉịchf thục trạng và đê xuãtGiáo viên hướng dẫn: Nguyền Thủy TrangHà Nội- 2021Mục lụcA.Phần mỡ dầu..........................................................................1B.Cơ sỡ lý thuyết về nhãn tố con người trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch...2I.Dịch vụ du lịch............... Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch, thực trạng và đề xuất ....................................................21.Khái niệm dịch vụ du lịch..............................................22.Dặc điểm dịch vụ du lNghiên cứu nhân tố con người trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch, thực trạng và đề xuất
ịch...............................................33.Phân loại dịch vụ du lịch..............................................54.Vai trỏ cua du lịch trohttps://khothuvien.TRƯỜNG ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI---ac--BÀI THÀO LUẬNQUẢN TRỊ CHIỀN LU ọc DỊC H vụ DU LỊCHĐề tài: Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch, thực trạng và đề xuất quân lý........................................72.Nhóm 2: Nhân viên.................................................................11III.Bộ phận nhãn viên trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch..................121.Khái niệm và vỊ tri của nhân viên trong doanh nghiệp du Itch..........122.Dậc diêm cùa n Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch, thực trạng và đề xuất hản viên trong doanh nghiệp du lịch.....................123.Vai trò cua nhân viên trong doanh nghiệp du lịch......................124.l iêu chuẩn đánhNghiên cứu nhân tố con người trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch, thực trạng và đề xuất
gtá nhãn viên........................................14c. NỘI dung nghiên cúu: I hực trạng, đánh glá hộ phận nhân viên tại .IM Marriott Ilà Nội.16I.Thttps://khothuvien.TRƯỜNG ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI---ac--BÀI THÀO LUẬNQUẢN TRỊ CHIỀN LU ọc DỊC H vụ DU LỊCHĐề tài: Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch, thực trạng và đề xuất cẩu khách sạn..................................................................183.I hành tựu dạt duợc...............................................................21II.Đánh giá chất lượng nhãn viên trong khách sạn.........................221.Nhân lổ lành dạo........................................ Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch, thực trạng và đề xuất ..............222.Nhân viên tiếp xúc với khách hàng.....................................28III.Lập bang kháo sát: Chất lưọng nhãn viên trong khách sạn.Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch, thực trạng và đề xuất
..............311.Thu (hập dừ liệu và kết quá:..........................................312.Đánh glá chắt luợng nhân viên tạí khách sạn .IM Marriott Ihttps://khothuvien.TRƯỜNG ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI---ac--BÀI THÀO LUẬNQUẢN TRỊ CHIỀN LU ọc DỊC H vụ DU LỊCHĐề tài: Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh Nghiên cứu nhân tố con người trong doanh nghiệp dịch vụ du lịch, thực trạng và đề xuất ..........415.Nguyên nhân cùa ưu diêm, nhược điểm...................................41https://khothuvien.TRƯỜNG ĐẠI HỌC THƯƠNG MẠI---ac--BÀI THÀO LUẬNQUẢN TRỊ CHIỀN LU ọc DỊC H vụ DU LỊCHĐề tài: Nghiên cứu nhân tố con người trong doanhGọi ngay
Chat zalo
Facebook