KHO THƯ VIỆN 🔎

Giáo trình trả công lao động trong doanh nghiệp

➤  Gửi thông báo lỗi    ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu:     PDF
Số trang:         236 Trang
Tài liệu:           ✅  ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT
 











Nội dung chi tiết: Giáo trình trả công lao động trong doanh nghiệp

Giáo trình trả công lao động trong doanh nghiệp

TRƯỜNG DẠI HỌC THƯƠNG MẠI Chù biên: TS. Chu Thị ThủyGIÁO TRÌNHTRẢ CÔNG LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆPNHÀ XI ẤT BẢN HÀ NỘI - 2019IDANH MỤC BANG BIẺUBang 2

Giáo trình trả công lao động trong doanh nghiệp 2.1: Vi dụ mâu hẹ thông (hang bâng lương cùa doanh nghiệp...59Bang 2.2: Vi dụ mức tiên phụ cap trách nhiệm cõng việc hiện hãnh.77Bang 2.3: Vi dụ mức l

ieu phụ cấp nặng nhọc, độc hại. nguy hiêm lũện hành.....................................................79Bang 2.1: Vi dụ mức lien phụ cãp lưu động hi Giáo trình trả công lao động trong doanh nghiệp

ện hãnh...........83Bang 3.1: Vi dụ thang diêm 100 VỚI một cóng việc X...........103Bang 3.2: Vi dụ VC một bang phân ngạch cõng Viộc.............105Ba

Giáo trình trả công lao động trong doanh nghiệp

ng 3.3: Vi dụ bang thanh toán lương theo 3Ps cho 1 bộ phận.118Bang 3.1: Quy trinh tiã lương trong doanh nghiệp.............112Bang 1.1: Vi dụ hệ so mứ

TRƯỜNG DẠI HỌC THƯƠNG MẠI Chù biên: TS. Chu Thị ThủyGIÁO TRÌNHTRẢ CÔNG LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆPNHÀ XI ẤT BẢN HÀ NỘI - 2019IDANH MỤC BANG BIẺUBang 2

Giáo trình trả công lao động trong doanh nghiệp ẽm y lẽ. bao hicmthất nghiệp................................................. 155Bàng 6.1: Vi dụ thang lương lao dộng, nhân viên tore ĩiêp sàn xuất, k

inh doanh và mức lương cơ sỡ theo Nghị quyết so 70/2018/QH14.....175Bàng 6.2: Vi dụ hệ so tăng tuyệt doi và tương doi cùa lao dộng nhóm ĨTĨ theo Nghị Giáo trình trả công lao động trong doanh nghiệp

dinh 47/2017 NĐ - CP...............................177Bàng 6.3: ĩ .ương toi thiêu chung từ năm 1995 - 2019.............182Bàng 6.4: ĩ .ương tối thiểu

Giáo trình trả công lao động trong doanh nghiệp

vùng từ nãm 2009 - 2019..............1843DANH .MỤC sơ DõSơ dồ 2.1. Cấu thành trà lương theo kết quá thục hiện còng việc hay nhiệm vụ..................

TRƯỜNG DẠI HỌC THƯƠNG MẠI Chù biên: TS. Chu Thị ThủyGIÁO TRÌNHTRẢ CÔNG LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆPNHÀ XI ẤT BẢN HÀ NỘI - 2019IDANH MỤC BANG BIẺUBang 2

Giáo trình trả công lao động trong doanh nghiệp ác còng việc.................55Sơ dồ 2.4: Trình tụ xác định dơn giá tiền lương....................67Sơ dồ .3.1. Quy trình trá lương theo còng việc....

.................99Sơ dồ 3.2: Quy trinh xây dựng KPĨS chơ bộ phận- vị trí chức danh cõng việc......................................................... Giáo trình trả công lao động trong doanh nghiệp

112Sơ đõ 3.3: Quy tiinli liã lương thcơ nấng lực......................115Sơ dồ 3.4: Quy trinh trà lương theo 3Ps............................117Sơ do 3

Giáo trình trả công lao động trong doanh nghiệp

.5: To chức bộ máy quân lý ĩrã lương trong doanh nghiệp.....120DANH MỤC HÌNH, HỌPHĩnh 1.1: Cơ cấn trá công lao dộng.................................14

TRƯỜNG DẠI HỌC THƯƠNG MẠI Chù biên: TS. Chu Thị ThủyGIÁO TRÌNHTRẢ CÔNG LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆPNHÀ XI ẤT BẢN HÀ NỘI - 2019IDANH MỤC BANG BIẺUBang 2

TRƯỜNG DẠI HỌC THƯƠNG MẠI Chù biên: TS. Chu Thị ThủyGIÁO TRÌNHTRẢ CÔNG LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆPNHÀ XI ẤT BẢN HÀ NỘI - 2019IDANH MỤC BANG BIẺUBang 2

Gọi ngay
Chat zalo
Facebook