Luận văn thạc sĩ một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và kinh doanh địa ốc hòa bình , luận văn thạc sĩ

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 105 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và kinh doanh địa ốc hòa bình , luận văn thạc sĩ

Luận văn thạc sĩ một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và kinh doanh địa ốc hòa bình , luận văn thạc sĩ

BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG ĐẠI HỘC KINH Ĩ É THÀNH PHÓ HÒ CHỈ MINHPHÙNG KIIẤC CƯỜNGMỘT SÔ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY CỒ

Luận văn thạc sĩ một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và kinh doanh địa ốc hòa bình , luận văn thạc sĩ Ồ PHÀN XÂY DựNG •VÀ KINH DOANH ĐỊA Óc HÒA BÌNHLUẬN VĂN THẠC SỸ KINH TÉThành phố Hồ Chí Minh - Nãm 2012BỌ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG DẠI HỘC KINH Ì É T

HÀNH PHÓ HÔ CHÍ MINHPHÙNG KHẮC CƯỜNGMỘT SÓ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUÒN NHÂN Lực TẠI CÔNG TY CỎ PHÀN XÂY DựNG•VÀ KINH DOANH ĐỊA Ôc HÒA BÌNHLUẬN Luận văn thạc sĩ một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và kinh doanh địa ốc hòa bình , luận văn thạc sĩ

VÂN THẠC SỸ KINH TÉ Chuyên ngành: Quán tri kinh doanh Mã số: 60340102NGƯỜI HƯỚNG DÀN KHOA HỌCPGS.TS. HÒTIÉNDŨNGThành phố Hồ Chí Minh - Nốm 2012Lừi câ

Luận văn thạc sĩ một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và kinh doanh địa ốc hòa bình , luận văn thạc sĩ

m ơnTác giả là sinh viên lớp cao hục ngành Quán trị Kinh doanh Kỉ 9 - Trường học kinh tể TP HCM. Dế hoàn thành chương trình tổt nghiệp cao học, tác gi

Luận văn thạc sĩ một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và kinh doanh địa ốc hòa bình , luận văn thạc sĩ cữu ừng dụng, nhằm vận dụng dà lý thuyết liên quan dến quan trị nguồn nhân lực vào thực tiền kinh doanh của còng ly Hòa Binh đê mang lại nhiều lợi nhu

ận cho công ly. Trong quá trình nghiên cứu và hoàn thành luận vãn này cho phép tôi dược gứĩ lời cám ơn trân trọng dển:Thầy Hồ Tiến Dìing khoa ộuán trị Luận văn thạc sĩ một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và kinh doanh địa ốc hòa bình , luận văn thạc sĩ

kinh doanh Trường Dại học Kinh tể TP HCM đà có những hướng dan quý háu trong suốt quá trinh nghiên cứu luận van này.cùng các chuyên viên phòng nhân s

Luận văn thạc sĩ một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và kinh doanh địa ốc hòa bình , luận văn thạc sĩ

ự. hạn hè đong nghiệp đà giúp lõi thu thập các thông rin, tài liệu, quy trinh, quy chế ỉién quan dén chức năng quán trị nguồn nhàn lực dà han hành áp

Luận văn thạc sĩ một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và kinh doanh địa ốc hòa bình , luận văn thạc sĩ mà thầy, bạn bẻ dồng nghiệp, phòng nhàn sự còng ty dà dành cho tòi trong suốt thời gian làm luận vàn tối nghiệp này. Báo cáo luận vãn này chắc chắn kh

ông tránh khói những thiểu sót, mong dược sự góp ý dè dề lài hoàn thiện hon.Tác già : Phùng Khắc Cường-ii-Lừi cam đoanTòi xin cam đoan đề lài "Một sổ Luận văn thạc sĩ một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và kinh doanh địa ốc hòa bình , luận văn thạc sĩ

giúi pháp hoàn thiện quản lý nguồn nhãn lực tại Công ty' cô phần xây dựng và lánh doanh địa ốc Hòa Bình ” là công trinh nghiên cửu của riêng hãn thân

Luận văn thạc sĩ một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và kinh doanh địa ốc hòa bình , luận văn thạc sĩ

tôi. Các sô liệu điều tra. kết quà nghiên cứu nêu trong luận vãn là trung thực và chưa dược công bổ ơ bẩt kỳ' tài liệu nào khác.Tác giá: Phùng Khắc Cư

Luận văn thạc sĩ một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và kinh doanh địa ốc hòa bình , luận văn thạc sĩ ............iiMục lục................................................................iiiDanh mục hĩnh vỗ, bâng, biêu đô, phụ lục......................

...........VDanh mục các từ viết tắt................................................viMờđâu........................................................... Luận văn thạc sĩ một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xây dựng và kinh doanh địa ốc hòa bình , luận văn thạc sĩ

...viii