Luận văn thạc sĩ: Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện đa khoa huyện Thạch Thất – Thành phố Hà Nội
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ: Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện đa khoa huyện Thạch Thất – Thành phố Hà Nội
Luận văn thạc sĩ: Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện đa khoa huyện Thạch Thất – Thành phố Hà Nội
TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG ĐOÀNTỪ ĐỨC THIỆNPHÁT TRIÉN NGUỒN NHÂN Lực TẠI BỆNH VIỆN ĐA KHOA HUYỆN THẠCH THẤT - THÀNH PHÔ HÀ NỘILUẬN VĂN THẠC sĩ QUẢN TRỊ NHÂN Luận văn thạc sĩ: Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện đa khoa huyện Thạch Thất – Thành phố Hà Nội Lực Mă số: 8 34 04 04NGƯỜI HƯỚNG DẤN KHOA HỌC: TS. PHẠM THỊ LIÊNHÁ NỌI, N.ĂM 2021h ttps: //k hot h u vien .comLỜI CAM ĐOANTôi xin cam đoan Luận văn thạc sĩ “Phát triên nguồn nhân lực tại Bệnh viện đa khoa huyện Thạch Thất - Thành phố Hà Nội" là công trinh nghiên cứu độc lập do tác giã thực hiện dướ Luận văn thạc sĩ: Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện đa khoa huyện Thạch Thất – Thành phố Hà Nội i sự hướng dẫn của TS. Phạm Thị Liên Luận văn chưa được còng bo trong bat cứ còng trinh nghiên cứu nào. Các số liệu, nội dung được trình bày trong luậLuận văn thạc sĩ: Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện đa khoa huyện Thạch Thất – Thành phố Hà Nội
n vãn là trung thực, có nguồn gốc rõ ràng, hợp lệ và dam bao tuân thu các quy định về bao vệ quyền sờ hừu trí tuệ.Tôi xin chịu trách nhiệm về toàn bộ TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG ĐOÀNTỪ ĐỨC THIỆNPHÁT TRIÉN NGUỒN NHÂN Lực TẠI BỆNH VIỆN ĐA KHOA HUYỆN THẠCH THẤT - THÀNH PHÔ HÀ NỘILUẬN VĂN THẠC sĩ QUẢN TRỊ NHÂN Luận văn thạc sĩ: Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện đa khoa huyện Thạch Thất – Thành phố Hà Nội .........................................................i1.Tính cấp thiết của đề tài............................................12.Tòng quan tinh hình nghiên cứu......................................23.Mục đích và nhiệm vụ nghiên cứu.....................................54.Đoi tượng và phạm vi nghiê Luận văn thạc sĩ: Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện đa khoa huyện Thạch Thất – Thành phố Hà Nội n cứu.....................................55.Phương pháp nghiên cứu..............................................66.Những đóng góp cùa đề tài nghiên cLuận văn thạc sĩ: Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện đa khoa huyện Thạch Thất – Thành phố Hà Nội
ứu................................67.Ket cấu luận văn....................................................7Chương 1. Cơ SỞ LÝ LUẬN VẺ PHÁT TRIỀN NGƯÒN TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG ĐOÀNTỪ ĐỨC THIỆNPHÁT TRIÉN NGUỒN NHÂN Lực TẠI BỆNH VIỆN ĐA KHOA HUYỆN THẠCH THẤT - THÀNH PHÔ HÀ NỘILUẬN VĂN THẠC sĩ QUẢN TRỊ NHÂN Luận văn thạc sĩ: Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện đa khoa huyện Thạch Thất – Thành phố Hà Nội ..81.1.1.Nguồn nhân lực...................................................81.1.2.Nguồn nhân lực trong bệnh viện...................................91.1.3.Phát triển nguồn nhân lực trong bệnh viện.......................121.2.Nội dung phát triền nguồn nhân lực trong bệnh viện................151.2.1.Đám Luận văn thạc sĩ: Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện đa khoa huyện Thạch Thất – Thành phố Hà Nội bao số lượng nguồn nhân lực.................................151.2.2.Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực..............................161.2.3.Hợp lý cơLuận văn thạc sĩ: Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện đa khoa huyện Thạch Thất – Thành phố Hà Nội
cấu nguồn nhân lực....................................211.3.Các nhân tố anh hường đến phát triển nguồn nhân lực trong bệnhviện.......................TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG ĐOÀNTỪ ĐỨC THIỆNPHÁT TRIÉN NGUỒN NHÂN Lực TẠI BỆNH VIỆN ĐA KHOA HUYỆN THẠCH THẤT - THÀNH PHÔ HÀ NỘILUẬN VĂN THẠC sĩ QUẢN TRỊ NHÂN TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG ĐOÀNTỪ ĐỨC THIỆNPHÁT TRIÉN NGUỒN NHÂN Lực TẠI BỆNH VIỆN ĐA KHOA HUYỆN THẠCH THẤT - THÀNH PHÔ HÀ NỘILUẬN VĂN THẠC sĩ QUẢN TRỊ NHÂNGọi ngay
Chat zalo
Facebook