(LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: (LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ
(LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ
LỜI CAM ĐOANTác giá xin cam đoan tất cá những nội dung cùa Luận Văn này hoàn toàn được xây dựng vã phát triển từ những quan điềm cá nhản của tãc giã v (LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ và dirới sự hướng dẫn khoa học cùa TS. Nguyễn Đăng Liêm. Các số liệu và kết quà cùa Luận vãn là hoàn toàn trung thực.Đầu tiên, xin gửi lời cảm ơn đến Quý Thầy cỏ Trưởng ĐH Kinh Te TP HCM đã tận tình truyền đạt những kiến thức cơ bán. góp phần Làm nền táng cho Luận Vãn hỏm nay.Đặc biệt, xin bây tó lò (LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ ng biết ơn sâu sac đen TS. Nguyền Đãng Liêm, lòng nhiệt tình và sự chi dần ân cần cùa Thầy đà giúp tác giá hoàn thành tốt Luận văn.Xin chân thành căm(LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ
ơn các Anh C11Ị vã các bạn đong nghiệp hiện đang công tác tại Ngân hãng TMCP Phát triền TP HCM, đâ giúp đờ và cung cấp những nr liệu cần thiết phục vụLỜI CAM ĐOANTác giá xin cam đoan tất cá những nội dung cùa Luận Văn này hoàn toàn được xây dựng vã phát triển từ những quan điềm cá nhản của tãc giã v (LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ xin cám ơn sự hỗ trợ. động viên cùa tất cá người thân trong suốt thời gian học tập và thực hiện Luận Văn.Trong quá trinh thực hiện Luận vãn do hạn che về mặt thời gian cùng như kiến thức và kinh nghiêm nghiên cứu nên không tránh khỏi nhùng thiếu sót. Tác giã rat mong nhận được những nhận xét. đánh g (LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ iá và góp ý từ Quý Thay Cô!TÁC GIÀ LUẬN VÃNLÊ XI ÂN UYÊNMỤC LỤCLòi cam đoanMục lụcDanh mục các từ viết tảtDanh mục các bàng số liệuDanh mục các hĩnh v(LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ
ẻ, biêu đổLỜI MỜ ĐÀU...........................................................11.Lý do chọn để tài..............................................ỉ2.MụLỜI CAM ĐOANTác giá xin cam đoan tất cá những nội dung cùa Luận Văn này hoàn toàn được xây dựng vã phát triển từ những quan điềm cá nhản của tãc giã v (LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ u.......................................23.2Phạm vi nghiên cứu........................................24.Phương pháp nghiên cứu.........................................25.Ket cấu luận ván...............................................3C HƯƠNG 1: Cơ SỜ LÝ LUẬN \ E HOẠT DỌNG QUÀN TRỊ NGUỒNNHÂN Lực TRO (LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ NG DOANH NGHIỆP..........................................41.1Quán trị NNL trong doanh nghiệp..................................41.1.1Khái niệm về quản(LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ
trị NNL..................................41.1.2Hoạch định NNL.............................................41.1.3Phàn tích còng việc...................LỜI CAM ĐOANTác giá xin cam đoan tất cá những nội dung cùa Luận Văn này hoàn toàn được xây dựng vã phát triển từ những quan điềm cá nhản của tãc giã v (LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ .91.1.6Đánh giá thực hiện công việc...............................111.1.7Trà công lao động.........................................121.1.8Quan hệ lao động..........................................141.2.Các yếu tố ành hường đến hoạt động quàn trị NNL................151.2.1 Các yểu tổ bẽn ngoài....... (LUẬN văn THẠC sĩ) hoàn thiện hoạt động quản trị nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần phát triển TP hồ chí minh , luận văn thạc sĩ ................................15LỜI CAM ĐOANTác giá xin cam đoan tất cá những nội dung cùa Luận Văn này hoàn toàn được xây dựng vã phát triển từ những quan điềm cá nhản của tãc giã vLỜI CAM ĐOANTác giá xin cam đoan tất cá những nội dung cùa Luận Văn này hoàn toàn được xây dựng vã phát triển từ những quan điềm cá nhản của tãc giã vGọi ngay
Chat zalo
Facebook