(LUẬN văn THẠC sĩ) tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực 3 tại sở nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh lạng sơn
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: (LUẬN văn THẠC sĩ) tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực 3 tại sở nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh lạng sơn
(LUẬN văn THẠC sĩ) tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực 3 tại sở nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh lạng sơn
LỜI CAM DOANTác già xin cam đoan đây là đê lài nghiên cửu khoa học độc lập cua riêng lác giả. Các số liệu sử dụng trong luận văn có nguồn gốc rõ ràng, (LUẬN văn THẠC sĩ) tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực 3 tại sở nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh lạng sơn , kết quả nêu trong luận văn là trung thực và chưa lừng được công bo trong bât kỳ công trinh nghiên cứu khoa học nào trước đây.Ilà Nội. ngày tháng nam 2019Tác giàHoàng Dinh NghĩaiLỜI CÂM ƠNTác già xin bày tô lòng biết ơn sâu sắc đến PGS.TS Nguyen Trọng Hoan người dà dành nhiêu thời gian tâm huyết, t (LUẬN văn THẠC sĩ) tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực 3 tại sở nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh lạng sơn rực tiếp hướng dẫn tận tình vã giúp đờ dê tác gia có thê hoàn thành công trinh nghiên cứu khoa học đau tiên cua minh.Tác gia xin tràn trọng cam ơn Ban(LUẬN văn THẠC sĩ) tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực 3 tại sở nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh lạng sơn
Giám hiệu. Phòng Dào tạo đại học vả Sau đại học củng các thay giáo, cô giáo giảng dạy tại Khoa Kinh te và Quán lý trường Dại học Thuy lựi- những ngườLỜI CAM DOANTác già xin cam đoan đây là đê lài nghiên cửu khoa học độc lập cua riêng lác giả. Các số liệu sử dụng trong luận văn có nguồn gốc rõ ràng, (LUẬN văn THẠC sĩ) tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực 3 tại sở nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh lạng sơn Sư Nông nghiệp và Phát triển nông thôn tinh Lạng Sơn dã tạo diêu kiện giủp dờ tác giả trong quá trinh thu thập dừ liệu cùng với nhùng ý kicn đóng góp bô ích đề lác giã có the hoàn thành luận vãn này.Cuối cùng, tác giả xin chân thành câm ơn gia dinh, nhưng người bạn dà củng đông hành, ho trự. giúp đờ (LUẬN văn THẠC sĩ) tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực 3 tại sở nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh lạng sơn V à động viên lác giá trong SUÔI quá trình học lập vàhoàn thiện luận vãn.Xin Irân trọng cam 011!l ác giảHoàng Dinh NghĩaiiMỤC LỤCLÕI CAM ĐOAN........(LUẬN văn THẠC sĩ) tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực 3 tại sở nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh lạng sơn
..................................................iLỜI CẤM ƠN...........................................................iiDANH MỰC CÁC HÌNH...........LỜI CAM DOANTác già xin cam đoan đây là đê lài nghiên cửu khoa học độc lập cua riêng lác giả. Các số liệu sử dụng trong luận văn có nguồn gốc rõ ràng, (LUẬN văn THẠC sĩ) tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực 3 tại sở nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh lạng sơn ...............................viiiPHÂN MỠ ĐẦU...........................................................1CHƯƠNG 1: Cơ Sơ LÝ LUẠN VA THỰC TIÊN VẺ CÔNG TÁC QUAN LÝ NGUỒN NHÂN Lực TRONG ('Ác cơ QUAN QUẤN l.Ỷ NHÀ NƯỚC...................5CHƯƠNG 1 CỜ Sơ LÝ LƯẶN VÀ THỰC TIÊN VẼ CÓNG TÁC QUAN LÝ NGUỒN NHÂN (LUẬN văn THẠC sĩ) tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực 3 tại sở nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh lạng sơn Lực TRONG CÁC cơ QUAN QUÁN l.Ỷ NHÀ NƯỚC....................61.1Tông quan về nguồn nhân lực trong một tố chức...................61.1.1Khái niệm nhân l(LUẬN văn THẠC sĩ) tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực 3 tại sở nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh lạng sơn
ực và nguồn nhân lực.....................61.1.2Các yếu tố cơ ban cua nguồn nhân lực.....................71.1.3Vai trò cùa nguồn nhân lực..............LỜI CAM DOANTác già xin cam đoan đây là đê lài nghiên cửu khoa học độc lập cua riêng lác giả. Các số liệu sử dụng trong luận văn có nguồn gốc rõ ràng, (LUẬN văn THẠC sĩ) tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực 3 tại sở nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh lạng sơn ân lý nhànước...............................................................111.2.1Khái niệm quân lý nguồn nhân lực trong các co quan quán lý nhànước..........................................................111.2.2Dặc điềm quán lý nguồn nhân lực trong co quan quán lý nhà nưóc.. 121.3Nội dung cua qua (LUẬN văn THẠC sĩ) tăng cường công tác quản lý nguồn nhân lực 3 tại sở nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh lạng sơn n lý nguồn nhân lực trong các cơ quan quàn lý nhã nước 15LỜI CAM DOANTác già xin cam đoan đây là đê lài nghiên cửu khoa học độc lập cua riêng lác giả. Các số liệu sử dụng trong luận văn có nguồn gốc rõ ràng,LỜI CAM DOANTác già xin cam đoan đây là đê lài nghiên cửu khoa học độc lập cua riêng lác giả. Các số liệu sử dụng trong luận văn có nguồn gốc rõ ràng,Gọi ngay
Chat zalo
Facebook