Quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH MTV thuỷ điện trung sơn
➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạmNội dung chi tiết: Quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH MTV thuỷ điện trung sơn
Quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH MTV thuỷ điện trung sơn
ĐẠI IIỌC QUÕC GIA IlA NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉHOÀNG MINH THÔNGQUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LựcTẠI CỒNG TY TNHH MTV THUỶ ĐIỆN TRUNG SONChuyên ngành: Quân (rị Quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH MTV thuỷ điện trung sơn kỉnh doanhMa số: 60 34 01 02LUẬN VĂN THẠC Sĩ QUÀN TRỊ KINH DOANHCHƯƠNG TRÌNH DỊX1I HƯỞNG ÚNG DỤNGNGƯỜI HƯỞNG DÃN KHOA HỌC: PGS.TS. PHAN CHÍ ANHXÁC NHẬN cƯAXÁC NHẬN CỦA CHỦ TỊCH HĐCÁN BỘ I ILŨNÍi DÀNCHÂM LUẬN VĂNnà Nội-2021LỜ1 CAM DOANTôi xin cam đoan luận văn với đề lài “Quàn trị nguồn nhân lực lại Quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH MTV thuỷ điện trung sơn Công ly TNHH MTV Thúy Điện Tiling Son” là công trinh nghiên cứu khoa học độc lập của lôi. Các thông tin số liệu lả irung thực và có nguồn gổc rõ ràngQuản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH MTV thuỷ điện trung sơn
, cụ the. Kcl qua nghiên cửu trong luận vẫn là tiling ĩhực và chưa từng dược công bố trong bẩt kỳ công trình nghiên cớu nào khác trước đó.Tác giáHoàngĐẠI IIỌC QUÕC GIA IlA NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉHOÀNG MINH THÔNGQUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LựcTẠI CỒNG TY TNHH MTV THUỶ ĐIỆN TRUNG SONChuyên ngành: Quân (rị Quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH MTV thuỷ điện trung sơn dần vã động viên tôi trong suối thời gian hoàn thành luận văn nảy và lôi củng xin cảm ơn Viện Quản Trị Kinh Doanh, Phỏng Đào tạo và Ban Giám hiệu Trưởng Đại Học Kinh tế - Đại Học Quốc Gia Hà Nội (tã lạơ mọi điều kiộn thuận lọi cho lôi trong suối 1 hòi gian học’ lập nghiên cứu và làm luận vấn thạc s Quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH MTV thuỷ điện trung sơn ì.Tôi xin chân thành cảm ơn sự giúp đỡ, sự hỗ trợ cùa cán bộ. nhân viôn Công ty TNHH MTV Thùy Điện Trung Sơn.Xin Iran trọng câm ơn./.Tác giàlĩoàng MinQuản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH MTV thuỷ điện trung sơn
h ThôngMỤC LỤCLỜI CAM ĐOANLỜI CẤM ƠNI)A\H MỤC cAC CHU VI KI IDANH MỤC CẢC BÁNG........................................................iiDANH MỤC CÁC HĐẠI IIỌC QUÕC GIA IlA NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉHOÀNG MINH THÔNGQUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LựcTẠI CỒNG TY TNHH MTV THUỶ ĐIỆN TRUNG SONChuyên ngành: Quân (rị Quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH MTV thuỷ điện trung sơn ết và V nghĩa cùa(lề tài nghiên cứu.......................12.Mục tiêu và nhiệm vụ nghiêncứu.........................23.Đối tuựng và phạm vi nghiên cứu.................................. 24.Nhũng đóng góp ciía luận vấn...........................................2s. Kết cẩu của luận vần............ Quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH MTV thuỷ điện trung sơn .......................................3CHUÔNG 1; TÔNG QUAN NGHIÊN cừu VÀ co sữ LÝ LUẬN VÊ QUÁN TRỊ NGUÒN NHÂN Lực TẠI DOANH NGHIỆP...................Quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH MTV thuỷ điện trung sơn
.....................4ĐẠI IIỌC QUÕC GIA IlA NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉHOÀNG MINH THÔNGQUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LựcTẠI CỒNG TY TNHH MTV THUỶ ĐIỆN TRUNG SONChuyên ngành: Quân (rị ĐẠI IIỌC QUÕC GIA IlA NỘI TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TÉHOÀNG MINH THÔNGQUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LựcTẠI CỒNG TY TNHH MTV THUỶ ĐIỆN TRUNG SONChuyên ngành: Quân (rịGọi ngay
Chat zalo
Facebook