(Luận văn TMU) đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH kết cấu thép cơ khí xây dựng hưng yên

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 65 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: (Luận văn TMU) đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH kết cấu thép cơ khí xây dựng hưng yên

(Luận văn TMU) đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH kết cấu thép cơ khí xây dựng hưng yên

TÓM LƯỢC1Tên để tài: “Đẩy mạnh đào tạo nhản viên tại công ty TNIIH Kết cấu thép cơ khí xây dựng Hưng Yên”2Sinh viên thực hiện: Đỗ Dinh HùngLớp: K45Ư3M

(Luận văn TMU) đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH kết cấu thép cơ khí xây dựng hưng yênMà SV:09D2101843Giáo viên hướng dần: TS. Nguyễn T.Minh Nhàn4Thời gian thực hiện: 4/3/2013 - 3/5/20135Mục tiêu nghiên cứu của dề tàiMục tiêu nghiên cứu

cúa đề tài lã đề xuất một số giãi pháp đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công tv TNHH Kết cấu thép cơ khi xây dựng Hung Yên.6Nội dung chinh cùa khóa luậ (Luận văn TMU) đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH kết cấu thép cơ khí xây dựng hưng yên

nChương I: Tỏng Iptan nghiên cứu đề tàiChương 2: Tóm lược một so vấn đề lý luận cơ bán về đào tạo nhân viên trong doanh nghiệpChương 3: Phân tích thực

(Luận văn TMU) đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH kết cấu thép cơ khí xây dựng hưng yên

trạng đào tạo nhân viên tại công ty' TNHH Ket can thép cơ khi xây dựng Hưng YênChương 4: Đề xuất các giãi pháp nham đáy mạnh đào tạo nhân viên tại cò

(Luận văn TMU) đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH kết cấu thép cơ khí xây dựng hưng yênràng2Khóa luận tốt nghiệp chinh thức1Đàm bão tính khoa học, logic3Bộ số liệu tống hợp kết quà điều tra1Trung thực, khách quanLỜI CÂM ƠNTrong suốt quá

trình học lập và hoàn thành khóa luận lốt nghiệp này, em đà nhận dược sụ hướng dần. giúp dờ quỳ báu của các thầy cỏ, các anh chi, và các bạn.Với lòng (Luận văn TMU) đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH kết cấu thép cơ khí xây dựng hưng yên

kinh trọng và biết ơn sâu sắc cm xin dược bây tó lới câm ơn chân thảnh lới các thầy cô giáo trong khoa quan trị nhân lực. trường Đại học Thương Mại đà

(Luận văn TMU) đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH kết cấu thép cơ khí xây dựng hưng yên

giúp cm có nhùng kiến thức lí luận cơ bân de cỏ the nghiên cúu de tài này. Dặc biệt em xin dành lời cam ơn sâu sac đến giáo viên hướng dần cùa em - T

(Luận văn TMU) đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH kết cấu thép cơ khí xây dựng hưng yênphương pháp nghiên cứu cùng như hoàn thiện nhừng diem cỏn thiếu sót trong bải khóa luận của minh.Bên cạnh đó. em cùng xin được gửi lời cam em đến Ban

lãnh đạo công tỵ TNHH Kết cấu thép cơ khi xây dựng Hưng Yên, chị Nguyền Thanh Hà cùng các anh chị CBNV trong phòng Hành chính Nhàn sự đà giúp đờ. tạo (Luận văn TMU) đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH kết cấu thép cơ khí xây dựng hưng yên

điều kiện cho em được tiếp cận với thực tế công việc về các nội dung quàn trị nhân lực trong cõng ty.Cuối cùng, do thời gian nghiên cứu có hạn. cùng n

(Luận văn TMU) đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH kết cấu thép cơ khí xây dựng hưng yên

hư kinh nghiệm thực tế em chưa có nhiều nên bải khóa luận của em không tránh khỏi nhừng thiếu sót. Em rất mong dược sự đóng góp V kiên và hướng dần cù

(Luận văn TMU) đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH kết cấu thép cơ khí xây dựng hưng yên .MỤC TƯ MÉT TẤT viiC HƯƠNG 1. TỎNG QUAN NGHIÊN cứu ĐÈ TÀI 11.1.Tính cấp thiết của đề tài 11.2.Xác định và tuyên bố vấn đề trong đề tài 11.3.Tông quan

tình hình khách thể nghiên cứu của những cỏng trình nám trước.2 (Luận văn TMU) đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH kết cấu thép cơ khí xây dựng hưng yên