Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc nhóm của nhân viên, nghiên cứu trường hợp các công ty phần mềm tại tp hcm

➤ Gửi thông báo lỗi ⚠️ Báo cáo tài liệu vi phạm

Loại tài liệu: PDF

Số trang: 109 Trang

Tài liệu: ✅ ĐÃ ĐƯỢC PHÊ DUYỆT

TẢI VỀ

Nội dung chi tiết: Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc nhóm của nhân viên, nghiên cứu trường hợp các công ty phần mềm tại tp hcm

Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc nhóm của nhân viên, nghiên cứu trường hợp các công ty phần mềm tại tp hcm

Bộ GIẢO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG DẠI HỌC KINH TẾ THÀNH PHÔ HO CHÍ .MINHW 1976 X-fLÊ THANH THƯCÁC YÉƯ TÓ ẢNH HƯỎNGĐÉN HIẸU QUẢ LÀM VIỆC NHÓM CỦA NHÂN VIÊN:

Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc nhóm của nhân viên, nghiên cứu trường hợp các công ty phần mềm tại tp hcm : NGHIÊN CỨU TRƯỜNG HỌP CÁC CÒNG TY PHÀN MÈM TẠI TP. HCMLUẬN VĂN THẠC sỉ KINH TÉThành phố Hồ Chí Minh - Năm 2014LỜI C AM ĐOANTôi xin cam đoan nghiên c

ứu “Các yếu tố ành hường đến hiệu quà làm việc nhóm cùa nhân viên: nghiên cứu trưừng hựp các công ty phần mềm tại TP. HCM” là cõng trinh nghiên cứu cu Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc nhóm của nhân viên, nghiên cứu trường hợp các công ty phần mềm tại tp hcm

a liêng ban thân thòi. Các số liệu điều tra. kết qua nghiên cứu nêu trong luận văn Là trung thực và chưa tùng được công bồ nong bat kỳ tài liệu nào kh

Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc nhóm của nhân viên, nghiên cứu trường hợp các công ty phần mềm tại tp hcm

ác.TP. HCM. ngày 20 tháng 06 năm 2014Tác giã luận vănLè Thanh ThưMỤC LỤCTRANG PHỤ BÌALÓI CAM ĐOANMỤC LỰCDANH MỤC KỶ HIỆU. CHỪ VIÉT TẤT DANH MỤC CẤC BẢ

Bộ GIẢO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG DẠI HỌC KINH TẾ THÀNH PHÔ HO CHÍ .MINHW 1976 X-fLÊ THANH THƯCÁC YÉƯ TÓ ẢNH HƯỎNGĐÉN HIẸU QUẢ LÀM VIỆC NHÓM CỦA NHÂN VIÊN:

Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc nhóm của nhân viên, nghiên cứu trường hợp các công ty phần mềm tại tp hcm 1.1Lý do chọn đề tài...................................................11.2Mục tiêu nghiên cửu.................................................51.3Đối

tương vá phạm vi nghiên cứu.....................................51.4Đối tượng nghiên cửu................................................51.5Ý nghĩa t Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc nhóm của nhân viên, nghiên cứu trường hợp các công ty phần mềm tại tp hcm

hực tiễn cùa nghiên cứu....................................61.6Càu trúc luận văn...................................................7Chương 2. Cơ SỚ LÝ

Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc nhóm của nhân viên, nghiên cứu trường hợp các công ty phần mềm tại tp hcm

THUYẾT VÀ MÒ HÌNH NGHIÊN cứu............................s2.1Khái niệm nhóm lâm việc (teamwork)..................................82.2Phàn loại nhóm là

Bộ GIẢO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG DẠI HỌC KINH TẾ THÀNH PHÔ HO CHÍ .MINHW 1976 X-fLÊ THANH THƯCÁC YÉƯ TÓ ẢNH HƯỎNGĐÉN HIẸU QUẢ LÀM VIỆC NHÓM CỦA NHÂN VIÊN:

Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc nhóm của nhân viên, nghiên cứu trường hợp các công ty phần mềm tại tp hcm (team effectiveness)........................122.4.1Hiệu quã.......................................................122.4.2Hiệu quà lãm việc nhóm.......

.................................122.5Đậc diêm cóng việc của nhân viên ngành còng nghệ phần mềm ở TP. HCM 132.5.1Khái niệm công nghè phần mềm (softwar Luận văn thạc sĩ các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu quả làm việc nhóm của nhân viên, nghiên cứu trường hợp các công ty phần mềm tại tp hcm

e engineering)..........13

Bộ GIẢO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG DẠI HỌC KINH TẾ THÀNH PHÔ HO CHÍ .MINHW 1976 X-fLÊ THANH THƯCÁC YÉƯ TÓ ẢNH HƯỎNGĐÉN HIẸU QUẢ LÀM VIỆC NHÓM CỦA NHÂN VIÊN: